Este documento describe los requisitos para ser líder de una Celula de 7. Deben ser personas que han aceptado a Jesucristo, han sido bautizadas, y han recibido el bautismo en el Espíritu Santo. También deben ser miembros activos de la iglesia, obedientes al pastor, y tener la habilidad de enseñar la Biblia. Se enumeran 17 cualidades adicionales como ser positivo, servicial, y fiel a Dios y a la visión de la iglesia. Las Escrituras de 1 Timoteo 3: 1

1. CONFORMACION DECELULAS DE 7.

2. Y perseverando unánimes cada día en el templo, y
partiendo el pan en las casas, comían juntos con alegría
y sencillez de corazón, alabando a Dios, y teniendo
favor con todo el pueblo. Y el Señor añadía cada día a la
iglesia los que habían de ser salvos. (Hechos 2:46-47)

3. LIDER
ASISTENTE ANFITRIONES
EQUIPO BASICO DE UNA C7.

4. EL LIDER C7, Y SUSCUALIDADES.
Como deseamos tener éxito en la gran
empresa de la obra de Dios, es importante
que no descuidemos ninguno de aspectos que
conciernen al sistema del trabajo de CELULAS
DE 7, poniendo especial cuidado en la
selección de líderes; porque mucho daño se ha
hecho a la Iglesia el poner Líderes en puestos
especiales sin considerar lo siguiente:

5. 1. Que sea una persona que haya aceptado a Jesucristo como Señor y
suficiente Salvador. (Juan 1:12) “Una persona nacida de nuevo” (Juan 3:3)
2. Que sea una persona que haya sido bautizada en agua según “Nuestro
Credo Doctrinal” ->En el nombre del Padre del Hijo y Del Espíritu Santo<-
(Mateo 28:19)
3. Que haya recibido el Bautismo del Espíritu Santo con la evidencia de orar
en otras lenguas. (Hechos 2:2-4; 10:45-47)
4. Que sea una persona con el SEÑORIO de Jesucristo 100% en su vida. “Que
nada ni nadie pueda ser más importante que Jesucristo y su obra”.
5. Que sea miembro activo y sujeto /a, al Pastor y al Liderazgo.
6. Que sea una persona positiva y dispuesta a asumir los más increíbles
retos.
7. Que sea una persona dispuesta a servir donde se le necesite, sin
importarle lo humilde de la posición.
8. Que sea una persona que ama a su congregación y cree en el trabajo que
esta realiza.
9. Debe ser una persona dispuesta a mostrar vocación y destrezas para el
trabajo que se le confía.

6. 10. Debe ser una persona comprometida a amar y a transmitir la Visión C7, a
cada persona a su alcance.
11. Debe ser una persona con la misericordia y la compasión de Jesucristo por
la salvación de los perdidos. (Mateo 9:36)
12. Debe de tener los requisitos básicos para ejercer el Liderazgo. (Hágase el
examen de los dones)
13. Se debe tener un ardiente deseo y habilidad para predicar y enseñar la
Palabra de Dios. “Ser idóneos” (2 Timoteo 2:2)
14. Se debe saber leer y escribir legiblemente.
15. Se debe ser una persona enseñable, receptiva y obediente, “NO UN
SABELOTODO” (Ya lo sé, o ya lo sabía)
16. Se debe estar dispuesto/a, a vestir voluntariamente para la ocasión que sea
necesario.
17. Se debe ser prudente y respetuoso/a, al actuar y al hablar con los demás.
18. Se debe ser fiel a Dios, al Pastor, al sistema de la Visión C7, y a la
congregación en la que sirve.
19. Se debe ser fiel en la “MAYORDOMIA TOTAL” de la Iglesia local, así mismo
con otras responsabilidades de ayuda a algún otro departamento de la
Corporación.

7. REQUISITOS BIBLICOS BASICOS PARA EJERCER
LIDERAZGO EN C7.
1 Timoteo 3:1-7; Tito 1:5-9.

8. 1 Timoteo 3:1-7.
1 Palabra fiel: Si alguno anhela obispado, buena obra
desea. 2 Pero es necesario que el obispo sea irreprensible,
marido de una sola mujer, sobrio, prudente, decoroso,
hospedador, apto para enseñar; 3 no dado al vino, no
pendenciero, no codicioso de ganancias deshonestas, sino
amable, apacible, no avaro; 4 que gobierne bien su casa,
que tenga a sus hijos en sujeción con toda honestidad 5
(pues el que no sabe gobernar su propia casa, ¿cómo
cuidará de la iglesia de Dios?); 6 no un neófito, no sea
que envaneciéndose caiga en la condenación del diablo. 7
También es necesario que tenga buen testimonio de los de
afuera, para que no caiga en descrédito y en lazo del
diablo.  LEER TAMBIEN: TITO 1:5-9.

9. Tito 1:5-9.
5 Por esta causa te dejé en Creta, para que corrigieses lo
deficiente, y establecieses ancianos en cada ciudad, así
como yo te mandé; 6 el que fuere irreprensible, marido
de una sola mujer, y tenga hijos creyentes que no estén
acusados de disolución ni de rebeldía. 7 Porque es
necesario que el obispo sea irreprensible, como
administrador de Dios; no soberbio, no iracundo, no dado
al vino, no pendenciero, no codicioso de ganancias
deshonestas, 8 sino hospedador, amante de lo bueno,
sobrio, justo, santo, dueño de sí mismo, 9 retenedor de la
palabra fiel tal como ha sido enseñada, para que también
pueda exhortar con sana enseñanza y convencer a los
que contradicen.

10. LA C7, PASTORAL(MINISTERIAL)
PASTOR
DIRECTOR GRAL.
HOMBRES (2)
22-55 AÑOS
JOVENES
(HOMBRES) 4)
JOVENES
(MUJERES) (5)
MUJERES (3)
22-55 AÑOS
ADOLESCENTES
(V) - (M) (6-7)
PRE-ADO. (8) Y
NIÑOS (9)

12. LA PRIMERA C7, DEMINISTERIOSRENUEVOINC.

14. Y perseverando unánimes cada día en el templo, y partiendo el pan en
las casas, comían juntos con alegría y sencillez de corazón, alabando
a Dios, y teniendo favor con todo el pueblo. Y el Señor añadía cada día
a la iglesia los que habían de ser salvos. (Hechos 2:46-47)