SlideShare una empresa de Scribd logo
CORREO INFORMATIVO

Nos es grato comunicarnos con usted para informarle de que la ASOCIACIÓN DE
MATARIFES DE GALICIA ha contratado los servicios del Observatorio
OBSERVALOTODO para realizar un estudio del impacto del curso formativo
MATACHÍN.

El objetivo de este estudio es valorar la utilidad que esta formación ha tenido en la
mejora de perspectivas de búsqueda de empleo/de incorporación al mercado laboral.

En el transcurso de la próxima semana una colaboradora de nuestro equipo contactará
con usted para realizarse una breve (10 minutos) encuesta telefónica.

En caso de no querer participar en este sondeo, le rogamos conteste a este email con la
decisión tomada.

Un saludo y gracias por la atención prestada.



                                                      Observatorio OBSERVALOTODO

                                                             C/ de la Mirada Fija, 7-8ºB

                                       LOS OJOS DEL GUADIANA (CUENCA) – 358741

                                                                     TNO: 254 258 147




PRESENTACIÓN TELEFÓNICA:

Buenas tardes. Mi nombre es _____________________ y le llamo desde el Observatorio
OBSERVALOTODO para realizar un estudio del impacto del curso formativo
MATACHÍN.

La semana pasada recibiría un correo nuestro para informarle de la intención de esta
llamada.

La información que nos proporcione nos ayudará a conocer mejor sus necesidades de
formación y de desarrollo profesional.

Le garantizamos la más absoluta confidencialidad.

¿Es buen momento? Serían sólo diez minutos.

Muy amable.

Comenzamos con…
DESPEDIDA:

Desde el Observatorio OBSERVALOTODO le damos las gracias por su atención y
amabilidad.

Su información ha sido de gran ayuda.

Que tenga una buena tarde.

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

Evacuacion y rescate
Evacuacion y rescateEvacuacion y rescate
Evacuacion y rescate
Harold Henao
 
Ruido y efectos sobre la salud
Ruido y efectos sobre la saludRuido y efectos sobre la salud
Ruido y efectos sobre la salud
Verioshka Rodriguez Yauri
 
Posturas correctas e incorrectas 4º (1)
Posturas correctas e incorrectas 4º (1)Posturas correctas e incorrectas 4º (1)
Posturas correctas e incorrectas 4º (1)
vanearobes
 
Carta de invitación socializacion cancha sintética (1)
Carta de invitación socializacion cancha sintética (1)Carta de invitación socializacion cancha sintética (1)
Carta de invitación socializacion cancha sintética (1)
Remedios Antioquia
 
Riesgos eléctricos
Riesgos eléctricos Riesgos eléctricos
Riesgos eléctricos
luisdurcar
 
Capacitacion riesgo locativo
Capacitacion riesgo locativoCapacitacion riesgo locativo
Capacitacion riesgo locativo
JohanRojas41
 
Ley 1010 de 2006, ley 9 de 1979, ley 1438 de 2011
Ley 1010 de 2006, ley 9 de 1979, ley 1438 de 2011Ley 1010 de 2006, ley 9 de 1979, ley 1438 de 2011
Ley 1010 de 2006, ley 9 de 1979, ley 1438 de 2011
Javier Díaz
 
En la linea de fuego de los gigantes retroalimentacion en seguridad
En la linea de fuego de los gigantes retroalimentacion en seguridadEn la linea de fuego de los gigantes retroalimentacion en seguridad
En la linea de fuego de los gigantes retroalimentacion en seguridad
Hugo Ramos Mamani
 
Matriz de compatibilidad
Matriz de compatibilidadMatriz de compatibilidad
Matriz de compatibilidad
Eliel Díaz Dávila
 
Formato ingreso brigada de emergencias
Formato ingreso brigada de emergenciasFormato ingreso brigada de emergencias
Formato ingreso brigada de emergencias
Prosaludocupacional
 
2.3 lest
2.3 lest2.3 lest
2.3 lest
EdmundoCabezas
 
Conformacion de brigadas emergencia
Conformacion de brigadas emergenciaConformacion de brigadas emergencia
Conformacion de brigadas emergencia
Miguel Ángel Silva Morocho
 
Guía de prevención de riesgos en carpintería
Guía de prevención de riesgos en carpinteríaGuía de prevención de riesgos en carpintería
Guía de prevención de riesgos en carpintería
alexmerono
 
Ccs andamios
Ccs andamiosCcs andamios
Ccs andamios
oscarreyesnova
 
METODOS OWAS, RULA, REBA
METODOS OWAS, RULA, REBAMETODOS OWAS, RULA, REBA
METODOS OWAS, RULA, REBA
YAJAIRA CARDENAS
 
Resolucion 1401
Resolucion 1401Resolucion 1401
Resolucion 1401
Zandra Rico Cruz
 
Compatibilidad de sustancias peligrosas para su almacenamiento
Compatibilidad de sustancias peligrosas para su almacenamientoCompatibilidad de sustancias peligrosas para su almacenamiento
Compatibilidad de sustancias peligrosas para su almacenamiento
veroperdo
 
Peligro y riesgo
Peligro y riesgoPeligro y riesgo
Peligro y riesgo
DaNilo Preciado
 
Sig pr-013-08 check list botiquin de primeros auxilios
Sig pr-013-08 check list botiquin de primeros auxiliosSig pr-013-08 check list botiquin de primeros auxilios
Sig pr-013-08 check list botiquin de primeros auxilios
Henry Neyra Collao
 
M4-S1 SUP TRABAJOS DE ALTO RIESGO 1.pdf
M4-S1 SUP TRABAJOS DE ALTO RIESGO 1.pdfM4-S1 SUP TRABAJOS DE ALTO RIESGO 1.pdf
M4-S1 SUP TRABAJOS DE ALTO RIESGO 1.pdf
cesaralcidespezoborr1
 

La actualidad más candente (20)

Evacuacion y rescate
Evacuacion y rescateEvacuacion y rescate
Evacuacion y rescate
 
Ruido y efectos sobre la salud
Ruido y efectos sobre la saludRuido y efectos sobre la salud
Ruido y efectos sobre la salud
 
Posturas correctas e incorrectas 4º (1)
Posturas correctas e incorrectas 4º (1)Posturas correctas e incorrectas 4º (1)
Posturas correctas e incorrectas 4º (1)
 
Carta de invitación socializacion cancha sintética (1)
Carta de invitación socializacion cancha sintética (1)Carta de invitación socializacion cancha sintética (1)
Carta de invitación socializacion cancha sintética (1)
 
Riesgos eléctricos
Riesgos eléctricos Riesgos eléctricos
Riesgos eléctricos
 
Capacitacion riesgo locativo
Capacitacion riesgo locativoCapacitacion riesgo locativo
Capacitacion riesgo locativo
 
Ley 1010 de 2006, ley 9 de 1979, ley 1438 de 2011
Ley 1010 de 2006, ley 9 de 1979, ley 1438 de 2011Ley 1010 de 2006, ley 9 de 1979, ley 1438 de 2011
Ley 1010 de 2006, ley 9 de 1979, ley 1438 de 2011
 
En la linea de fuego de los gigantes retroalimentacion en seguridad
En la linea de fuego de los gigantes retroalimentacion en seguridadEn la linea de fuego de los gigantes retroalimentacion en seguridad
En la linea de fuego de los gigantes retroalimentacion en seguridad
 
Matriz de compatibilidad
Matriz de compatibilidadMatriz de compatibilidad
Matriz de compatibilidad
 
Formato ingreso brigada de emergencias
Formato ingreso brigada de emergenciasFormato ingreso brigada de emergencias
Formato ingreso brigada de emergencias
 
2.3 lest
2.3 lest2.3 lest
2.3 lest
 
Conformacion de brigadas emergencia
Conformacion de brigadas emergenciaConformacion de brigadas emergencia
Conformacion de brigadas emergencia
 
Guía de prevención de riesgos en carpintería
Guía de prevención de riesgos en carpinteríaGuía de prevención de riesgos en carpintería
Guía de prevención de riesgos en carpintería
 
Ccs andamios
Ccs andamiosCcs andamios
Ccs andamios
 
METODOS OWAS, RULA, REBA
METODOS OWAS, RULA, REBAMETODOS OWAS, RULA, REBA
METODOS OWAS, RULA, REBA
 
Resolucion 1401
Resolucion 1401Resolucion 1401
Resolucion 1401
 
Compatibilidad de sustancias peligrosas para su almacenamiento
Compatibilidad de sustancias peligrosas para su almacenamientoCompatibilidad de sustancias peligrosas para su almacenamiento
Compatibilidad de sustancias peligrosas para su almacenamiento
 
Peligro y riesgo
Peligro y riesgoPeligro y riesgo
Peligro y riesgo
 
Sig pr-013-08 check list botiquin de primeros auxilios
Sig pr-013-08 check list botiquin de primeros auxiliosSig pr-013-08 check list botiquin de primeros auxilios
Sig pr-013-08 check list botiquin de primeros auxilios
 
M4-S1 SUP TRABAJOS DE ALTO RIESGO 1.pdf
M4-S1 SUP TRABAJOS DE ALTO RIESGO 1.pdfM4-S1 SUP TRABAJOS DE ALTO RIESGO 1.pdf
M4-S1 SUP TRABAJOS DE ALTO RIESGO 1.pdf
 

Destacado

MODELO DE PODER CONSULAR
MODELO  DE PODER CONSULARMODELO  DE PODER CONSULAR
MODELO DE PODER CONSULAR
Massey Abogados (Oscar Massey)
 
Cartas de cobro
Cartas de cobroCartas de cobro
Cartas de cobro
pedroelias789
 
Carta de cobranza
Carta de cobranzaCarta de cobranza
Carta de cobranza
Pao Braz
 
Modelo de carta para confirmar cuentas por pagar
Modelo de carta para confirmar cuentas por pagarModelo de carta para confirmar cuentas por pagar
Modelo de carta para confirmar cuentas por pagarAdrianaAriasR
 
A Carta Formal e Informal
A Carta Formal e InformalA Carta Formal e Informal
A Carta Formal e Informal
vanda300
 
Carta formal, modelo
Carta formal, modeloCarta formal, modelo
Carta formal, modelo
Adyuri Torres Vivar
 
Modelo de carta formal e informal com exemplos
Modelo de carta formal e informal com exemplosModelo de carta formal e informal com exemplos
Modelo de carta formal e informal com exemplos
DicasFree
 

Destacado (7)

MODELO DE PODER CONSULAR
MODELO  DE PODER CONSULARMODELO  DE PODER CONSULAR
MODELO DE PODER CONSULAR
 
Cartas de cobro
Cartas de cobroCartas de cobro
Cartas de cobro
 
Carta de cobranza
Carta de cobranzaCarta de cobranza
Carta de cobranza
 
Modelo de carta para confirmar cuentas por pagar
Modelo de carta para confirmar cuentas por pagarModelo de carta para confirmar cuentas por pagar
Modelo de carta para confirmar cuentas por pagar
 
A Carta Formal e Informal
A Carta Formal e InformalA Carta Formal e Informal
A Carta Formal e Informal
 
Carta formal, modelo
Carta formal, modeloCarta formal, modelo
Carta formal, modelo
 
Modelo de carta formal e informal com exemplos
Modelo de carta formal e informal com exemplosModelo de carta formal e informal com exemplos
Modelo de carta formal e informal com exemplos
 

Más de Docencia_Formación_Emprego

Powerpoint riat
Powerpoint riatPowerpoint riat
Arrugas. Guía didáctica.
Arrugas. Guía didáctica.Arrugas. Guía didáctica.
Arrugas. Guía didáctica.
Docencia_Formación_Emprego
 
Como quieren ser tratadas las personas mayores
Como quieren ser tratadas las personas mayoresComo quieren ser tratadas las personas mayores
Como quieren ser tratadas las personas mayores
Docencia_Formación_Emprego
 
Relacións da poboación co mercado de traballo
Relacións da poboación co mercado de traballoRelacións da poboación co mercado de traballo
Relacións da poboación co mercado de traballo
Docencia_Formación_Emprego
 
Apuntes
ApuntesApuntes
Presentacion alexia
Presentacion alexiaPresentacion alexia
Presentacion alexia
Docencia_Formación_Emprego
 
Indicadores de la sociedad de la información por comunidades autónomas
Indicadores de la sociedad de la información por comunidades autónomasIndicadores de la sociedad de la información por comunidades autónomas
Indicadores de la sociedad de la información por comunidades autónomas
Docencia_Formación_Emprego
 
Medios impresos
Medios impresosMedios impresos
Medios impresos
Medios impresosMedios impresos
Cmaptools
CmaptoolsCmaptools
Responsabilidades
ResponsabilidadesResponsabilidades
Responsabilidades
Docencia_Formación_Emprego
 
Táboa de Responsabilidades
Táboa de ResponsabilidadesTáboa de Responsabilidades
Táboa de Responsabilidades
Docencia_Formación_Emprego
 
Axentes responsabilidades marta-alexia_silvia
Axentes responsabilidades marta-alexia_silviaAxentes responsabilidades marta-alexia_silvia
Axentes responsabilidades marta-alexia_silvia
Docencia_Formación_Emprego
 
Apt costureiro de botóns
Apt costureiro de botónsApt costureiro de botóns
Apt costureiro de botóns
Docencia_Formación_Emprego
 
Apt 2015barco
Apt 2015barcoApt 2015barco
Apt rosa rebeca-silvia-alexia_2015.doc
Apt rosa rebeca-silvia-alexia_2015.docApt rosa rebeca-silvia-alexia_2015.doc
Apt rosa rebeca-silvia-alexia_2015.doc
Docencia_Formación_Emprego
 
Ssce0212 ficha certificado
Ssce0212 ficha certificadoSsce0212 ficha certificado
Ssce0212 ficha certificado
Docencia_Formación_Emprego
 
Promoción e intervención socioeducativa con personas con discapacidad
Promoción e intervención socioeducativa con personas con discapacidadPromoción e intervención socioeducativa con personas con discapacidad
Promoción e intervención socioeducativa con personas con discapacidad
Docencia_Formación_Emprego
 
Certificado de profesionalidad en industrias cárnicas
Certificado de profesionalidad en industrias cárnicasCertificado de profesionalidad en industrias cárnicas
Certificado de profesionalidad en industrias cárnicas
Docencia_Formación_Emprego
 
Promoción turística local e información al visitante
Promoción turística local e información al visitantePromoción turística local e información al visitante
Promoción turística local e información al visitante
Docencia_Formación_Emprego
 

Más de Docencia_Formación_Emprego (20)

Powerpoint riat
Powerpoint riatPowerpoint riat
Powerpoint riat
 
Arrugas. Guía didáctica.
Arrugas. Guía didáctica.Arrugas. Guía didáctica.
Arrugas. Guía didáctica.
 
Como quieren ser tratadas las personas mayores
Como quieren ser tratadas las personas mayoresComo quieren ser tratadas las personas mayores
Como quieren ser tratadas las personas mayores
 
Relacións da poboación co mercado de traballo
Relacións da poboación co mercado de traballoRelacións da poboación co mercado de traballo
Relacións da poboación co mercado de traballo
 
Apuntes
ApuntesApuntes
Apuntes
 
Presentacion alexia
Presentacion alexiaPresentacion alexia
Presentacion alexia
 
Indicadores de la sociedad de la información por comunidades autónomas
Indicadores de la sociedad de la información por comunidades autónomasIndicadores de la sociedad de la información por comunidades autónomas
Indicadores de la sociedad de la información por comunidades autónomas
 
Medios impresos
Medios impresosMedios impresos
Medios impresos
 
Medios impresos
Medios impresosMedios impresos
Medios impresos
 
Cmaptools
CmaptoolsCmaptools
Cmaptools
 
Responsabilidades
ResponsabilidadesResponsabilidades
Responsabilidades
 
Táboa de Responsabilidades
Táboa de ResponsabilidadesTáboa de Responsabilidades
Táboa de Responsabilidades
 
Axentes responsabilidades marta-alexia_silvia
Axentes responsabilidades marta-alexia_silviaAxentes responsabilidades marta-alexia_silvia
Axentes responsabilidades marta-alexia_silvia
 
Apt costureiro de botóns
Apt costureiro de botónsApt costureiro de botóns
Apt costureiro de botóns
 
Apt 2015barco
Apt 2015barcoApt 2015barco
Apt 2015barco
 
Apt rosa rebeca-silvia-alexia_2015.doc
Apt rosa rebeca-silvia-alexia_2015.docApt rosa rebeca-silvia-alexia_2015.doc
Apt rosa rebeca-silvia-alexia_2015.doc
 
Ssce0212 ficha certificado
Ssce0212 ficha certificadoSsce0212 ficha certificado
Ssce0212 ficha certificado
 
Promoción e intervención socioeducativa con personas con discapacidad
Promoción e intervención socioeducativa con personas con discapacidadPromoción e intervención socioeducativa con personas con discapacidad
Promoción e intervención socioeducativa con personas con discapacidad
 
Certificado de profesionalidad en industrias cárnicas
Certificado de profesionalidad en industrias cárnicasCertificado de profesionalidad en industrias cárnicas
Certificado de profesionalidad en industrias cárnicas
 
Promoción turística local e información al visitante
Promoción turística local e información al visitantePromoción turística local e información al visitante
Promoción turística local e información al visitante
 

Correo informativo

  • 1. CORREO INFORMATIVO Nos es grato comunicarnos con usted para informarle de que la ASOCIACIÓN DE MATARIFES DE GALICIA ha contratado los servicios del Observatorio OBSERVALOTODO para realizar un estudio del impacto del curso formativo MATACHÍN. El objetivo de este estudio es valorar la utilidad que esta formación ha tenido en la mejora de perspectivas de búsqueda de empleo/de incorporación al mercado laboral. En el transcurso de la próxima semana una colaboradora de nuestro equipo contactará con usted para realizarse una breve (10 minutos) encuesta telefónica. En caso de no querer participar en este sondeo, le rogamos conteste a este email con la decisión tomada. Un saludo y gracias por la atención prestada. Observatorio OBSERVALOTODO C/ de la Mirada Fija, 7-8ºB LOS OJOS DEL GUADIANA (CUENCA) – 358741 TNO: 254 258 147 PRESENTACIÓN TELEFÓNICA: Buenas tardes. Mi nombre es _____________________ y le llamo desde el Observatorio OBSERVALOTODO para realizar un estudio del impacto del curso formativo MATACHÍN. La semana pasada recibiría un correo nuestro para informarle de la intención de esta llamada. La información que nos proporcione nos ayudará a conocer mejor sus necesidades de formación y de desarrollo profesional. Le garantizamos la más absoluta confidencialidad. ¿Es buen momento? Serían sólo diez minutos. Muy amable. Comenzamos con…
  • 2. DESPEDIDA: Desde el Observatorio OBSERVALOTODO le damos las gracias por su atención y amabilidad. Su información ha sido de gran ayuda. Que tenga una buena tarde.