Este documento trata sobre la bioética del trabajo y las relaciones entre derecho, vida y trabajo. Plantea que todo está integrado y conectado, y que es necesario reconsiderar el concepto de trabajo desde una perspectiva biocéntrica que reconozca la interdependencia entre lo humano y lo no humano. También cuestiona por qué hay una desconexión entre las normas laborales y la realidad del trabajo, proponiendo una transición hacia relaciones de libertad en el ámbito laboral.

1. Lo viviente se hace continuamente,
no está separado,
es lo cuántico
No hay separación
todo está integrado
Derechos del
Agua, Aire y
Animales
HETERARQUIAS
Conocimiento
del
Conocimiento
S= ES HIS AE CI EO AP SO ÍT MU IA SMO
OCER SP OE SD VIZ TI AR LT EA SM
ONI EC SUL AO LS A= RGS OAM PE LL AB ZOORP
DERECHO
ÉTICA
FILOSOFÍA = RELATOS FILOSÓFICOS =JUSNATURALISMO - AXIOLOGÍA
- PO
SITIVISM
O
Afectación de la vida por la desconexión de los valores del trabajo y los hechos con las normas laborales
ESTADO DEL ARTE - REALIDAD DE LA SOCIEDAD
PRESENTE / PASADO = ORGANIZACIÓN DE LA SOCIEDAD = LEYES PROTECTORAS
PROBLEMATICAS = SOLUCIONES A CORTO PLAZO
JURIDICO-LABORA
L
FRONTERAS
BIOPODER
NUEVO
OIKOS
NUEVA
EPISTEMOLOGÍA
TRANSFORMACIONES
¿POR QUÉ
LA PREGUNTA
SOBRE LA
SOBREVIVENCIA
A LARGO PLAZO DE LO
VIVIENTE, EXPONE EL
DERECHO AL TRABAJO
Y A LA
BIOÉTICA?
REGULACIONES
LEGISLACIÓN
LABORAL
POLITICOS
PROFESIONALES
=
Resuelven
PRODUCTOR
/ PRODUCTO
ENFOQUE
DESDE EL
DEBER SER
RELACIONES
DE
SABER
LIDERES
Y
JERARQUIAS
Arqueología
RIESGOS
LABORALES
DERECHO
LABORAL
INDIVIDUAL
DERECHO
LABORAL
COLECTIVO
DERECHOS
HUMANOS
DERECHO
ADMINISTRATIVO
LABORAL
CONSTITUCIÓN
POLÍTICA
RELACIONES
DE
PODER
Genealogía
ECONOMÍA
Abuso de la libertad =
Modelo Económico Neo-liberal =
Desigualdad
VIVO
LEY
BIOPOLÍTICA
¿Porque hay inaplicabilidad
de las normas laborales
respecto a los hechos
en el mundo del trabajo?
¿Cómo hacer una transición
de las relaciones saber poder
en el trabajo,
a una de libertad?
Con la influencia de la tecno ciencia
en el trabajo emerge
una controversia entre ley y vida
al trabajo, teniendo en cuenta
el desarrollo de funciones
principales del derecho; aplicando
pedagogía por parte de los Inspectores
de trabajo como operadores jurídicos,
administrativos, implementando
la Inspección de Trabajo inteligente
Dentro de las principales
corrientes del pensamiento
filosófico jurídico
de los últimos treinta años
Se encuentra la reflexión
sobre la bioética
Resignificando el concepto de Trabajo
mediante la perspectiva Biocéntrica y
utilizando los espacios
de interlocución que brindan los consejos
Nacionales de Bioética,
se transformará el ámbito de las políticas
públicas por una
sociedad deliberativa, en el contexto de la
globalización de los valores,
en el mundo de Trabajo, en el cual no
existan productor y producto,
empleados y empleadores, sino redes
de organización social
Capacidad de Sobrevivir
¿Cómo hacer realidad
la práctica de los principios
constitucionales,
en el derecho al trabajo?
¿Cómo aplicar las nuevas
inteligencias de la
tecnociencia, en la
productividad, sin
desplazar al humanismo?
¿Cómo traducirlos lenguajes
de las élites laborales (sindicatos),
sociales, económicas, políticas,
que aplican en la defensa de
sus intereses; para avanzar en la
concertación social?
¿Porqué
hay
desigualdad
socialy
económ
ica
en
la
relaciones
laborales?
RIESGOS
LABORALES
NORMAS
INTERNACIONALES
DE TRABAJO
Mentores: Doctores en Bioética Ingerborg Carvajal Freese y Daniel Meneses Carmona.
Gestor: Magister en Bioética. Gabriel Ignacio Gómez Marin
Productor: Ingeniero Juan David Pulido Gómez.
ISBN: 9789583358667
Fecha de creación: 26 de Abril de 2015
Bogotá D.C, Colombia
Dimensiones
de la Bioética
del, hacia, desde, por, para, con
el Trabajo.
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Ficha Técnica, Mapa conceptual,
Flujograma, mentefacto,
Bogotá Colombia:
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