Este documento presenta los principios fundamentales y las amenazas del Código de Ética para Profesionales de la Contabilidad según el International Ethics Standards Board for Accountants (IESBA). Describe los principios de integridad, objetividad, competencia, confidencialidad y comportamiento profesional. También describe las amenazas como interés propio, autorrevisión, abogacía, familiaridad e intimidación, así como las salvaguardias instituidas por la profesión y en el entorno laboral para eliminar o reducir dichas amenazas.

1. UNIVERSIDAD CENTRAL DEL ECUADOR
FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS
CARRERA DE CONTABILIDAD Y AUDITORÍA
AUDITORÍA FINANCIERA
Nombre: Caroline Belén Canchingre Triana
Curso: CA5-4
Fecha: Quito, 4 de Abril del 2017
EJEMPLOS DEL CÓDIGO DE ÉTICA DEL CONTADOR PROFESIONAL
Este Código de Ética para Profesionales de la Contabilidad publicado por el International
Ethics Standards Board of Accountants (IESBA) de la International Federation of
Accountants (IFAC) en julio de 2009 en lengua inglesa, ha sido traducido al español por el
Instituto de Censores Jurados de Cuentas de España en marzo de 2010 y se reproduce con
permiso de IFAC.
La misión del IFAC es servir al interés público, seguir fortaleciendo la profesión contable en
el mundo, contribuir al desarrollo de economías internacionales sólidas mediante el
establecimiento de normas profesionales de alta calidad y la promoción de la adherencia a
las mismas, fomentar la convergencia internacional de dichas normas y pronunciarse sobre
cuestiones de interés público allí donde la especialización de la profesión es más relevante
es así que el Consejo de la IFAC ha establecido el Consejo de Normas Internacionales de
Ética para Contadores(International Ethics Standards Board for Accountants) cuya finalidad
es desarrollar y emitir, bajo su propia autoridad, normas de ética de alta calidad y otros
pronunciamientos, para que sean utilizados por los profesionales de la contabilidad en todo
el mundo.
PARTE A: APLICACIÓN GENERAL DEL CÓDIGO
Principios fundamentales
Integridad: ser franco y honesto en todas las relaciones profesionales y empresariales.

2. Ejemplo: Cuando el contador se asocia con informes o información falsa u oculta debe tomar
medidas para desvincularse de la misma
Objetividad: No permitir que prejuicios, influencia indebida de terceros prevalezcan sobre
los juicios profesionales o empresariales.
Ejemplo: El gerente de la empresa pide al contador que maquille balances para obtener así
algún beneficio, en este caso el profesional de la contabilidad no prestará el servicio
profesional ya que la circunstancia afecta su imparcialidad e influyen indebidamente en su
juicio profesional.
Competencia y diligencia profesionales: mantener el conocimiento y la aptitud profesionales
al nivel necesario para asegurar que el cliente o la entidad para la que trabaja reciben servicios
profesionales competentes.
Ejemplo: El contador debe recibir cursos de actualización profesional y estar al tanto de los
avances técnicos y normas para realizar su trabajo con competencia, también debe realizar
su trabajo minuciosamente con esmero y en el tiempo oportuno.
Confidencialidad: Respetar la confidencialidad de la información obtenida como resultado
de relaciones profesionales y empresariales y, en consecuencia, no revelar dicha información
a terceros sin autorización adecuada y específica, salvo que exista un derecho o deber legal
o profesional de revelarla, ni hacer uso de la información en provecho propio o de terceros.
Ejemplo: El contador no puede divulgar a terceros la información confidencial de la empresa
como por ejemplo un plan de marketing.
Comportamiento profesional: Cumplir las disposiciones legales y reglamentarias aplicables
y evitar cualquier actuación que pueda desacreditar a la profesión.
Ejemplo: Cumplir con el reglamento interno de la empresa, con las disposiciones de la ley
de compañías para el correcto ejercicio de la profesión.
En el ejercicio de la profesión se pueden presentar amenazas que impidan el cumplimiento
de los principios fundamentales, es así que para eliminar dichas amenazas se debe primero
identificarlas, evaluarlas y determinar si están dentro de un nivel aceptable o no, si no son
aceptables se dispone de salvaguardias para eliminar las amenazas o reducirlas a un nivel
aceptable.

3. Amenazas
Amenaza de interés propio: amenaza de que un interés, financiero que influyan de manera
inadecuada en el juicio o en el comportamiento del profesional de la contabilidad.
Ejemplo: Un miembro del área de contabilidad tiene interés financiero directo con el cliente
del encargo.
Amenaza de autorrevisión: amenaza de que el profesional de la contabilidad no evalúe
adecuadamente los resultados de un juicio realizado o de un servicio prestado con
anterioridad por el profesional de la contabilidad o por otra persona de la firma a la que
pertenece o de la entidad para la que trabaja, que el profesional de la contabilidad va a utilizar
como base para llegar a una conclusión como parte de un servicio actual.
Ejemplo: El contador emite un juicio incorrecto que no revele la realidad de la empresa acerca
de un informe o información financiera.
Amenaza de abogacía: amenaza de que un profesional de la contabilidad promueva la
posición de un cliente o de la entidad para la que trabaja hasta el punto de poner en peligro
su objetividad.
Ejemplo:
 La firma promociona la compra de acciones de un cliente de auditoría.
 El contador influye en el juicio del cliente o la empresa para realizar las actividades
de la forma en la que a él le parezcan
Amenaza de familiaridad: amenaza de que, debido a una relación prolongada o estrecha con
un cliente o con la entidad para la que trabaja, el profesional de la contabilidad se muestre
demasiado afín a sus intereses o acepte con demasiada facilidad su trabajo.
Ejemplo: El contador acepta regalos o trato preferente de un cliente
Amenaza de intimidación: amenaza de que presiones reales percibidas, incluidos los intentos
de ejercer una influencia indebida sobre el profesional de la contabilidad, le disuadan de
actuar con objetividad.
Ejemplo:
 El Contador es chantajeado por un miembro de la empresa, para que realice
actividades y actué en beneficio de este individuo.

4.  El profesional de la contabilidad se siente presionado para aceptar el juicio de un
empleado del cliente porque el empleado tiene más experiencia en relación con la
materia en cuestión.
Salvaguardias
Son actuaciones u otras medidas que pueden eliminar las amenazas o reducirlas a un nivel
aceptable:
 Salvaguardas instituidas por la profesión o por las disposiciones legales y
reglamentarias
Ejemplo: Salvaguardias relacionadas a la normativa profesional, relacionadas con la
experiencia que tenga el profesional
 Salvaguardas en el entorno de trabajo.
PARTE B: PROFESIONALES DE LA CONTABILIDAD EN EJERCICIO
Se destaca las salvaguardas en el entorno de trabajo en el caso de los profesionales de la
contabilidad en ejercicio.
Nombramiento profesional
Aceptaciónde clientes
Antesde la aceptaciónde relacionesconunnuevocliente,el profesionalde lacontabilidaden
ejerciciodeterminarási lamismaoriginaríaunaamenazaenrelaciónconel cumplimientode los
principiosfundamentales.
Ejemplo: El contador puede tener cuestiones con respecto al cliente, y ante esta amenaza el
profesional de la contabilidad deber obtener conocimiento acerca del cliente, pues este
puede participar en actos ilegales o ser deshonesto en lo referente a información financiera
Aceptación de encargos:
Ejemplo: Antes de la aceptación de algún trabajo el profesional debe tener el conocimiento
de la complejidad, requisitos, finalidad el trabajo, debe utilizar expertos cuando sea
necesario, debe aceptar el trabajo solo si podrá realizarlo de una manera competente y con
diligencia

8. en el caso de los profesionales de la contabilidad en la empresa,
respectivamente