Contar con todas las herramientas necesarias antes de realizar una entrevista de selección es de vital importancia para los profesionales junior.

1. ENTREVISTA DE
SELECCION

3. Laboral DIVULGACION TESTIMONIALE
S
DECLARACIONES
INFORMATIVA

4. Puntualidad .
Estar Preparado.
Saludo.
Buena postura.

5. FORMACION
Y ESTUDIOS
Pasado
profesion
al
Motivo de
solicitud
Comportamie
nto en el
ámbito
profesional
personalidad Situació
n
familiar
Condicion
es para
trabajar
retribució
n
¿Qué estudio
realizo y
porqué?
¿Cual fue
tu último
empleo
¿Cuáles
eran tus
funciones
?
¿Qué
piensa que
puedes
aportar al
puesto?
¿Le gustaría
trabajar solo
en equipo?
¿Cuáles son
sus puntos
débiles y
fuertes?
¿Cuál
es tu
estado
Civil?
¿Tienes
vehículos
propios?
¿Qué
retribución
tenía en el
otro
empleo?
¿Qué
idiomas
conoces?
Por qué
los dejó?
¿En que
piensa que
puedes
mejorar?
¿Acepta las
ordenes de
sus
superiores?
¿Tienes
hijos?