La entrevista para el programa ASF de la Caixa debe ser estandarizada e igual para todos los candidatos. Se evaluará la trayectoria profesional, experiencia comercial y conocimientos del candidato en productos y servicios bancarios. También se evaluarán competencias profesionales como la orientación a resultados, proactividad, empatía y capacidad de influencia. Finalmente, se evaluará la motivación del candidato para el programa ASF y su visión de futuro dentro de la entidad.