PROFESIONALISMO Y
CÓDIGO DE ÉTICA
GERMAN RAMIREZ TAMARA
¿Qué palabras o frases vienen a tu mente cuando escuchas la palabra
“profesional”? Piensa en un incidente en el que una persona no actuó
como tal o un incidente en el que sí actuó como un profesional ejemplar.
¿Qué te hace pensar que la persona mostró un comportamiento no
profesional o ejemplar?
«La ética profesional es la encargada de ir
marcando las pautas éticas del desarrollo
laboral mediante valores universales que
posee cada ser humano. Aunque ésta se centre
en estos valores, se especifica más en el uso de
ellos dentro de un entorno
plenamente laboral.»
LA ÉTICA PROFESIONAL
¿QUÉ ES UN PROFESIONAL?
 Un profesional era una persona que profesaba adherencia a votos
monásticos de una orden religiosa, vida ligada con altos estándares
morales
 En nuestros días, un profesional es alguien “altamente calificado” en
un campo específico: alguien que tiene una experiencia apropiada y
demostrada
ESTANDARES
los estándares de una profesión se mantienen en un nivel alto mediante la
fuerza de la organización relativa a su gremio o especialidad, o de la
opinión concertada
los profesionales afirman ser regulados por estándares
éticos, que usualmente se expresan en un código de ética
los profesionales requieren un alto grado de autonomía
MODELOS DE ORGANIZACIONES PROFESIONALES
OPINIONES NEGATIVAS OPINIONES POSITIVAS
• Están primariamente para
aumentar el estatus económico
de sus miembros
• Son uniones laborales para la
élite
• Controlan el número de sus
miembros al establecer las
condiciones de trabajo
• «Modelo de Negocio»
• “Modelo de contrato social”- s
existen para ampliar el bien
público
• Otorga a los miembros de la
organización privilegios
especiales ($)
MODELOS DE ORGANIZACIONES PROFESIONALES
 Los profesionales son guardianes de la confianza pública. (valores de su clientela)
 La sociedad debe subsidiar el entrenamiento de los profesionales
 Hay un acuerdo implícito entre el profesional y la sociedad
los profesionales aceptan
b) ejercer una autorregulación (apego de los estándares éticos)
la sociedad acepta
a) permitir cierta autonomía
b) otorgar un cierto estatus social
c) altas remuneraciones como una retribución por los servicios prestados
«El modelo del contrato social privilegia los valores profesionales sobre los valores
personales»
a) proporcionar un servicio para el bienestar del público y promover el bienestar público
¿ES LA INGENIERÍA UNA PROFESIÓN?
Los ingenieros tienen un conocimiento especial que influencia el bienestar de
los seres humanos. Como en el caso de la medicina, la ingeniería debe retener
la confianza del público y entonces los ingenieros deben ser competentes y
tener altos estándares morales.
LA INGENIERÍA COMO UNA PROFESIÓN
La palabra “ingeniero” viene de la palabra latina ingenium, que
significa “talento, genio, imaginación creativa, habilidad nativa”
 La ingeniería requiere habilidades sofisticadas, uso de juicio razonado y el
ejercicio de la discreción
 El trabajo que desarrolla no es cotidiano y no es posible automatizarlo
 Los ingenieros tienen deberes con sus clientes y con el público

Etica Profesional

  • 1.
    PROFESIONALISMO Y CÓDIGO DEÉTICA GERMAN RAMIREZ TAMARA
  • 2.
    ¿Qué palabras ofrases vienen a tu mente cuando escuchas la palabra “profesional”? Piensa en un incidente en el que una persona no actuó como tal o un incidente en el que sí actuó como un profesional ejemplar. ¿Qué te hace pensar que la persona mostró un comportamiento no profesional o ejemplar?
  • 3.
    «La ética profesionales la encargada de ir marcando las pautas éticas del desarrollo laboral mediante valores universales que posee cada ser humano. Aunque ésta se centre en estos valores, se especifica más en el uso de ellos dentro de un entorno plenamente laboral.» LA ÉTICA PROFESIONAL
  • 4.
    ¿QUÉ ES UNPROFESIONAL?  Un profesional era una persona que profesaba adherencia a votos monásticos de una orden religiosa, vida ligada con altos estándares morales  En nuestros días, un profesional es alguien “altamente calificado” en un campo específico: alguien que tiene una experiencia apropiada y demostrada
  • 5.
    ESTANDARES los estándares deuna profesión se mantienen en un nivel alto mediante la fuerza de la organización relativa a su gremio o especialidad, o de la opinión concertada los profesionales afirman ser regulados por estándares éticos, que usualmente se expresan en un código de ética los profesionales requieren un alto grado de autonomía
  • 6.
    MODELOS DE ORGANIZACIONESPROFESIONALES OPINIONES NEGATIVAS OPINIONES POSITIVAS • Están primariamente para aumentar el estatus económico de sus miembros • Son uniones laborales para la élite • Controlan el número de sus miembros al establecer las condiciones de trabajo • «Modelo de Negocio» • “Modelo de contrato social”- s existen para ampliar el bien público • Otorga a los miembros de la organización privilegios especiales ($)
  • 7.
    MODELOS DE ORGANIZACIONESPROFESIONALES  Los profesionales son guardianes de la confianza pública. (valores de su clientela)  La sociedad debe subsidiar el entrenamiento de los profesionales  Hay un acuerdo implícito entre el profesional y la sociedad los profesionales aceptan b) ejercer una autorregulación (apego de los estándares éticos) la sociedad acepta a) permitir cierta autonomía b) otorgar un cierto estatus social c) altas remuneraciones como una retribución por los servicios prestados «El modelo del contrato social privilegia los valores profesionales sobre los valores personales» a) proporcionar un servicio para el bienestar del público y promover el bienestar público
  • 8.
    ¿ES LA INGENIERÍAUNA PROFESIÓN? Los ingenieros tienen un conocimiento especial que influencia el bienestar de los seres humanos. Como en el caso de la medicina, la ingeniería debe retener la confianza del público y entonces los ingenieros deben ser competentes y tener altos estándares morales.
  • 9.
    LA INGENIERÍA COMOUNA PROFESIÓN La palabra “ingeniero” viene de la palabra latina ingenium, que significa “talento, genio, imaginación creativa, habilidad nativa”  La ingeniería requiere habilidades sofisticadas, uso de juicio razonado y el ejercicio de la discreción  El trabajo que desarrolla no es cotidiano y no es posible automatizarlo  Los ingenieros tienen deberes con sus clientes y con el público