Este informe evalúa el desempeño de un aprendiz durante su etapa productiva en una empresa. Se evalúan factores como las relaciones interpersonales, iniciativa, cumplimiento, métodos de trabajo y organización del aprendiz. El jefe inmediato y el aprendiz brindan observaciones. El informe finaliza con las firmas de la empresa, el aprendiz y el revisor de prácticas.

1. Sistema Integrado de Mejora
Continua Institucional
INFORME DE SEGUIMIENTO Y EVALUACION DE APRENDICES ETAPA PRODUCTIVA
F003-P004-08 Versión 1
PROCESO: EJECUCIÓN DE LA FORMACIÓN
PROCEDIMIENTO: ALTERNATIVAS DE ETAPA PRODUCTIVA
Regional Meta Centro de Formación Centro de industria y Servicios del Meta
INFORME FINAL
PERIODO EVALUADO
Desde: Hasta:
DATOS DEL APRENDIZ DATOS DE LA EMPRESA
Nombre del aprendiz Nombre de la
Empresa
Identificación Dirección:
Programa de Formación Asistencia Administrativa Jefe inmediato:
No. De Ficha 917310 Cargo:
E-mail Teléfono:
Teléfono E-mail
FACTORES PERSONALES EVALUACIÓN
Evalúe de 1 a 5, siendo 5 la
valoración más positiva.
RELACIONES
INTERPERSONALES
Manejo de las relaciones de trabajo y personales con sus
superiores,compañeros,colaboradores,personal ajeno a
la empresa y en general con todos aquellos con quienes
debe interactuar,especialmente por razones de trabajo.
INICIATIVA Habilidad para actuar sin directrices permanentes para
buscar y encontrar soluciones apropiadas a las
situaciones que se le presenten en el trabajo objeto de
aprendizaje, aceptando mecanismos o aportando ideas
que agilicen o faciliten el trabajo.
CUMPLIMIENTO De los horarios o de las jornadas de trabajo objeto de
aprendizaje, asignados o establecidos, así como de los
plazos establecidos para la entrega o ejecución de
trabajos. Del uniforme y su correcto uso en la jornada de
trabajo.
METODOS DE TRABAJO Manejo de aplicación de conocimientos y de
procedimientos en la ejecución de un trabajo.
ORGANIZACION Capacidad para estructurar, ordenar y disponer los
elementos e información necesarios para facilitar la
ejecución de un trabajo y el logro de objetivos.
FUNCIONES O TAREAS QUE DESEMPEÑA EL APRENDIZ
Observaciones del jefe inmediato: (Sus observaciones proporcionan información que aporta al mejoramiento de
la calidad de la Formación Profesional Integral):
Observaciones del aprendiz:
___________________ ______________________ _________________________
Firma y sello de la Empresa Firma del Aprendiz Nombre y Firma del Revisor de Prácticas

2. Sistema Integrado de Mejora
Continua Institucional
INFORME DE SEGUIMIENTO Y EVALUACION DE APRENDICES ETAPA PRODUCTIVA
F003-P004-08 Versión 1
PROCESO: EJECUCIÓN DE LA FORMACIÓN
PROCEDIMIENTO: ALTERNATIVAS DE ETAPA PRODUCTIVA