La Formación Profesional dual puede generar contratación de mano de obra a bajo coste a corto plazo, ya que los estudiantes reciben una retribución menor al salario mínimo durante el primer y segundo año de formación. Sin embargo, a largo plazo la FP dual puede conducir a una mayor contratación y salarios más altos una vez finalizada la formación, especialmente en los tres grados que concentran el 40% de los contratos. Por lo tanto, aunque el salario es bajo durante la formación, el valor real de la FP dual está en las oport