La gestión empresarial implica cuatro funciones principales: la planeación, la organización, la dirección y el control. Estas funciones ayudan a las empresas a establecer objetivos, estructuras organizativas, liderazgo y mecanismos de supervisión para lograr el progreso del personal empleado.

1. Gestión empresarial

2. Actividad empresarial

4. La planeación:

5. La organización:

6. La dirección:

7. El control: Progreso del personal empleado controlador