Este documento describe los requisitos y procesos para obtener una pensión de jubilación en Colombia. Existen dos regímenes principales: el régimen de prima media con prestación definida (ISS), donde se requiere tener 55/60 años y haber cotizado 1.125/1.300 semanas para recibir una pensión equivalente al 55% del salario promedio; y el régimen de ahorro individual, donde la pensión depende de los aportes individuales pero existe una garantía estatal mínima con los mismos requisitos de edad y semanas

1. PENSIÓN DE JUBILACIÓN O VEJEZ NORA HINCAPIÉ GIL Gerontóloga Especialista en Docencia Investigativa Universitaria

2. Es un acto administrativo por el cual un trabajador en activo pasa a una situación pasiva (inactividad laboral) tras haber alcanzado una determinada edad máxima legal para trabajar. JUBILACIÓN

3. LEY Es una prestación regulada por la ley 100 de 1.993 y asumida por las entidades administradoras de los regímenes de pensión, a los cuales deben aportar el empleador y el trabajador obligatoriamente el 16% del salario del servidor (75% a cargo el empleador y el 25% a cargo del trabajador ).

4. Las administradoras de los regímenes de pensión se dividen en dos: 1- Régimen de prima media con prestación definida (ISS). Los aportes de los afiliados y sus rendimientos constituyen un fondo común que garantiza a los beneficiarios el pago de la respectiva pensión previamente definida en la ley.

5. 2- Régimen de ahorro individual con solidaridad (fondos privados de pensiones, como: Protección, Porvenir, Horizontes, Colfondos). Basado en el ahorro preventivo de las cotizaciones y sus respectivos rendimientos financieros. La cuantía de la pensión dependerá de los aportes Obligatorios y los aportes voluntarios de los Trabajadores.

6. Requisitos para obtener la pensión de Jubilación En el régimen de prima media con prestación Definida (ISS) la pensión se obtiene de la Siguiente manera: Tener 55 años, si es mujer, o 60 si es hombre, hasta el 2.014; a partir del 2.015 las edades se aumentaron a 57 y 62 años respectivamente.

7. Haber cotizado un mínimo de 1.125 semanas hasta el 2.014 a partir del 2.015 se requiere haber cotizado 1.300 semanas. -Reunidos estos requisitos se obtiene una pensión equivalente al 55% del salario promedio cotizado (sin ser inferior al salario mínimo legal vigente)

8. En el régimen de ahorro individual con solidaridad, está en función del capital que en su vida laboral alcance a ahorrar el trabajador. Sin embargo se establece la garantía estatal de pensión mínima con dos requisitos: 1.300 semanas y 57 años las mujeres y 62 años los hombres. Estas personas tendrán derecho a una pensión equivalente al salario mínimo legal vigente.

9. FACTORES QUE INFLUYEN EN LA JUBILACIÓN FACTORES INDIVIDUALES La salud física y psicológica, determinan el bienestar individual que influye en la actividad del sujeto frente a la Jubilación. Esta situación se da, de acuerdo a la experiencia de vida de cada persona.

10. FACTORES MATERIALES Jubilación como sinónimo de pensión, el estado a través de la legislación social, han obligado a empresas y trabajadores a cotizar para su Jubilación.

11. FACTORES SOCIALES La personalidad es individual pero constituye el resultado de factores sociales que condicionan actitud y conductas; como el amor a otra persona, al trabajo y a la vida.

12. PREPARACIÓN INDIVIDUAL PARA LA JUBILACIÓN El jubilado deberá definir un objetivo de vida que ocupe su tiempo libre y lo mantenga activo a nivel físico, psicológico y social. La preparación para la jubilación es un proceso educacional en la formación de hábitos y asimilación de la nueva vida que emprende.