La película Jurassic Park presenta la creación de un parque temático con dinosaurios clonados para que la gente aprenda sobre estos animales prehistóricos. Sin embargo, los humanos cometen el error de creerse superiores a los dinosaurios y no logran controlarlos, causando el caos cuando estos se escapan. La película también muestra cómo las nuevas tecnologías pueden ayudar a las organizaciones a realizar trabajos de manera más eficiente.

1. Teoría de las organizaciones

2.  Las organizaciones se forman a partir del
momento en el que surge un objetivo, y las
personas que lo quieren cumplir se proponen a
hacerlo realidad.
 En la película, este objetivo es, además de
conseguir ganancias, crear un parque temático
en el que la gente aprenda sobre los dinosaurios
y vean como vivían estos en la prehistoria, antes
de extinguirse. Para cumplir este objetivo se
creó Jurassic Park.

3.  Se desenvuelve en un contexto en el que el humano se
cree superior a todo, y piensa que podría controlar una
especie que la naturaleza decidió extinguir hace miles
de años, antes de que exista la humanidad.
En esta película, se muestra que se cometió un error al
creer esto, ya que como se ve, los dinosaurios fueron
superiores a la seguridad que se le dio al parque,
haciendo que todo se descontrole y surja el caos

4.  Según lo que da a entender la película, y lo que se ve en la
vida cotidiana, el cambio mas importante en las formas de
trabajo, fue el uso de tecnologías, cada vez mas avanzadas y
que cuentan cada vez con mas ventajas.
Como sabemos, las tecnologías, avanzaron mucho, y
siguen avanzando hoy en día.
 En el siguiente punto se explicara la forma en la que las
tecnologías contribuyeron al trabajo en las organizaciones.

5.  Al principio de la película, se ve como un grupo de
paleontólogos busca y desentierra huesos de
dinosaurios, este trabajo, no solo era muy costoso sino
que también, costaba mucho tiempo. Luego, se ve
como uno de los trabajadores de esta organización, le
explica a sus compañeros que gracias al uso de las
tecnologías se podrán encontrar y ver las piezas fósiles
sin realizar el forzoso trabajo.
 Este es un claro ejemplo que nos da la película de que
las tecnologías son de gran ayuda para realizar diversos
trabajos en las organizaciones.

6.  Como sabemos el ambiente interno es considerado
como “todo lo que ocurre dentro de la organización”.
 En el caso de la película, el ambiente interno esta
constituido por los participantes que aparecen en la
primera escena (cuando ataca el primer dinosaurio),
las oficinas en las que se realizan los experimentos y las
clonaciones de ADN, los científicos de esta
organización que realizan dichas clonaciones y el
“creador”(por así decirlo) del parque, John Hammond

7.  El ambiente externo son los factores que impactan en
la organización sin ser parte de ella
 En la película podemos ver que el ambiente externo
esta constituido por los dos nietos de Hammond, el
matrimonio constituido por Alan Grant y Ellie sattler y
Ian Malcom, un matemático(vale aclarar que estos
últimos no son clientes, podrían ser considerados
como invitados). Además, podríamos considerar a los
proveedores del ADN, que son los mosquitos en ámbar
y las ranas, que, a pesar de no ser proveedores
humanos, brindan el ADN necesario para la clonación.