El documento proporciona información sobre Solutia Global Health Solutions, una empresa de recursos humanos especializada en el sector de la salud. Explica su historia, valores, servicios (como formación, entorno laboral saludable, selección y outsourcing), presencia nacional, materia laboral y cifras clave. El objetivo es dar la bienvenida a nuevos empleados y presentar la empresa.

1. MANUAL DE
ACOGIDA

2. ÍNDICE:
MANUAL DE ACOGIDA
Carta de bienvenida ……… pág. 3
Nuestro perfil ……..……….. pág. 4
Nuestra historia ..…………. pág. 5
Nuestros valores ..…....... pág. 6
Organigrama .………………. pág. 7
Servicios ..……………………. pág. 8
Cifras de interés ..………. pág. 13
Presencia nacional …….. pág. 15
Materia laboral ………….. pág. 16
Sigue conociéndonos…. pág. 18

3. Bienvenid@ a Solutia Global Health Solutions. Nos complace
enormemente tenerte con nosotros. Solutia Global Health Solutions es
un proyecto de Personas, de ilusión hecha realidad y de ambición por
crecer y perseguir la Excelencia día a día.
Creemos firmemente que tu aportación a nuestra empresa nos va a
ayudar a conseguir los objetivos corporativos, pero no solo eso. Nuestra
mayor ambición es contribuir a tu crecimiento profesional y hacer de tu
trabajo una parte importante y feliz de tu vida. Estamos convencidos que
esa es la mejor estrategia para alcanzar las metas planteadas: empleados
felices, motivados y que pongan Corazón a lo que hacen.
Por nuestra parte, nos esforzaremos día a día para crear un ecosistema
que te permita desarrollar tu actividad en Solutia en las mejores
condiciones, ayudándote en todo lo que esté en nuestra mano para que
puedas conseguir tus objetivos. Es por ello que vamos a acompañarte y a
ayudarte en tu aventura con nosotros, para que consigas el mayor de los
éxitos ya que, sin duda, tu éxito es el nuestro.
Bienvenido.
César, Oscar, Pablo y Sergi.
CARTA DE
BIENVENIDA
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4. Somos una empresa joven, dinámica y
con sueños y ambiciones, pero ser
jóvenes no significa no estar
preparados. Nuestro equipo acumula
una experiencia de más de 20 años en
el mundo de los Recursos Humanos y
la gestión de unidades de negocio y
personas vinculados al ámbito de la
salud. La experiencia y preparación de
nuestros colaboradores, nuestro
mayor VALOR, nos garantiza el poder
ofrecer soluciones a nuestros clientes
con un alto nivel de calidad de servicio,
compromiso y valor añadido.
ESCANEA EL CÓDIGO PARA
CONOCERNOS
NUESTRO PERFIL
EN 2 MINUTOS
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5. Después de varios años vinculados al
entorno multinacional de Recursos
Humanos en el ámbito sanitario y
científico, a inicios de 2014, César
Castel, Pablo Ors y Óscar Porcel,
decidieron que querían emprender
una aventura conjunta y propia
aplicando todo lo aprendido y
esperando crecer y aprender mucho
más.
Junto a ellos, se unió Sergi Riau,
vinculado por aquél entonces al
mundo sanitario.
Los socios conocían bien el mercado y
los diferentes modelos de negocio que
existían en las empresas del sector,
pero querían crear una empresa
diferente, una apuesta por un modelo
inédito en el mundo de los Recursos
Humanos.…….
Desde su nacimiento, Solutia Global
Health Solutions tuvo vocación de ser
una empresa diferente, muy
orientada a la excelencia y enfocada a
ofrecer servicios que, de alguna
manera, mejoraran nuestro entorno.
Es así como el 3 de Marzo de 2014
nació Solutia Global Health Solutions,
con mucha humildad, pero también
con ambición por ser un referente
diferenciado del resto de
consultorías.
Hoy podemos afirmar que somos la
Única empresa que integra soluciones
especializadas en RRHH, actuando en
sectores nicho especializados para
Selección, y Formación y, de manera
transversal, en todo tipo de
organizaciones para servicios de
Entorno Laboral Saludable y
Outsourcing.
NUESTRA
HISTORIA
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6. Nuestros valores no son más que el
agrupamiento de las conductas, creencias y
prácticas cotidianas que definen nuestro
perfil personal y profesional.
•Perseguimos la excelencia en este área y nos
preocupamos por hacer de nuestros clientes
unos partners
Vocación de
Servicio
•Ser diferente implica hacer cosas diferentes.
Toda la compañía está implicada en innovar
constantemente.
Innovación
•Es lo que nos permite ofrecer soluciones
Especializadas al mercado y de alto valor
diferencial
Conocimiento
•Somos un equipo. Nos preocupamos por
hacer feliz a nuestros clientes, trabajadores y
colaboradores.
Unidad y
Entusiasmo
•Toda nuestra actividad está impregnada de
un sentimiento de transparencia y ética
profesional vinculado al día a día.
Honestidad
NUESTROS
VALORES
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7. ORGANIGRAMA
FUNCIONAL
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COMITÉ DE DIRECCIÓN
RR.HH. &
FINANZAS
MKT OPERACIONES
DIRECTORES DE OFICINA
CONSULTORES
BU
Outsourcing
BU
Selección
BU
ELS
IT & SS.GG.
BU
Formación

8. SERVICIOS:
FORMACIÓN
Ofrecemos soluciones de valor añadido
en formación en el área sanitaria y en
salud y seguridad laboral.
Nuestra tecnología nos permite ofrecer,
además de la formación presencial,
diferentes desarrollos audiovisuales a
medida de nuestros clientes de alto valor
añadido.
Formación Vía Licencias
E-learnización de
contenidos
Creación de cursos a
medida
Diseño de contenidos
Multimedia
Gestión de la Tripartita
Consultoría de Formación
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9. SERVICIOS:
ENTORNO LABORAL
SALUDABLE
Solutia ofrece servicios de Consultoría
de Entorno Laboral Saludable y
Seguridad, basándose en el modelo
propio de Solutia basado en las
directrices de la OMS.
¿Qué hacemos?
•Cuidados Básicos de la Salud
•Estilo de Vida Saludable
•Cuida tu Cuerpo y Mente
•Acciones de Temporada
JORNADAS
PROMOCIÓN DE
LA SALUD
•Programas Promo Salud
•Información / Comunicación
•Asesoría Empresa Saludable
CONSULTORÍA
•TME. Fisio –Ergoterapia
•Estrés/Des. Pers. Psico
•Otros
OUTSOURCING
ASISTENCIAL
•Análisis de Datos
•Consultoría del cambio
•Formación
GESTIÓN DE
AUSENCIAS
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10. Nos dirigimos a los sectores
vinculados a las ciencias de la vida y la
salud. Nuestro conocimiento de estos
sectores y de los perfiles vinculados
nos convierten en una opción
especializada de alto valor añadido
como partner de Selección.
SERVICIOS:
CONSULTORÍA
SELECCIÓN
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11. SERVICIOS:
OUTSOURCING
Servicio Asistencial
Gestionamos la asistencia médica y
de enfermería para todo tipo de
eventos y organizaciones, con una
garantía de servicio y de cobertura
absoluta de las obligaciones legales
existentes.
Externalización de Fuerzas de Venta
Nuestro profundo conocimiento del
sector de las ciencias de la vida y sus
diferentes líneas de negocio nos
permiten ofrecer soluciones llave en
mano y en exclusiva de redes de
venta, promoción y fidelización de
clientes para el sector farmacéutico.
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12. ALGUNAS
CIFRAS DE INTERÉS
2MM
De Facturación en
2018
300% en 2015 y 40% en 2016
21Empleados en
2018
Y esperamo crecer mucho más…
+200
Clientes en multitud
de sectores
Clientes 2018
5 OficinasBarcelona, Madrid, Valencia, Bilbao, Sevilla
+90Colaboradores
En proyectos externalizados con clientes
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13. ALGUNAS
CIFRAS DE INTERÉS
50%Margen Bruto
Consolidado
En Mix de Negocios
+300 Procesos de
Selección
GestionadosEn perfiles científicos y sanitarios
+1000
Profesionales
Formados
En Seguridad Laboral, Salud y Sanidad
3,5% Rentabilidad
Datos a 2016
+30%Clientes Grandes
Empresas
Sobre total de Clientes 2018
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14. Actualmente estamos presentes en
las ciudades de Madrid, Barcelona,
Bilbao y Valencia.
Nuestro servicio está garantizado y
homogeneizado para ofrecer una
cobertura de alta calidad en todos
nuestros emplazamientos.
PRESENCIA
NACIONAL
Teléfonos de Contacto:
Barcelona: 93 355 49 62
Madrid: 91 186 76 08
Valencia: 96 351 26 87
Bilbao: 94 412 47 44
Sevilla: 607 70 10 12
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15. ✓ El horario de nuestras oficinas es
de Lunes a Jueves de 9:00 hs a
14:00 y de 15:00 hs a 18:00 hs, por
lo que dispondrás de una hora para
comer.
✓ Los viernes, en cambio, es de 9:00
hs a 15:00 hs.
✓ Desde julio a septiembre
realizaremos jornada intensiva, es
decir, de 8:00 hs a 15:00 hs.
✓ Disponemos de instalaciones
habilitadas para el descanso y
desconexión en la hora de comer.
✓ Nuestro dress code es informal,
exceptuando ocasiones en las que
tengamos candidatos o clientes a
visitar, por lo que nuestra
vestimenta, pasará a ser formal.
MATERIA LABORAL:
USOS Y
COSTUMBRES
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16. ✓ Se disponen 23 días de vacaciones
laborales al año.
✓ Dos días de libre disposición por
asuntos propios.
✓ Tu salario se compone de 12
mensualidades más 2 pagas
extraordinarias en Julio y
Diciembre.
✓ Solutia se rige en materia laboral
el XVI Convenio colectivo estatal
de empresas de consultoría y
estudios de mercado y de la
opinión pública.
MATERIA LABORAL:
VACACIONES,
PAGAS Y CONVENIO
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17. Deseamos que cumplas todos
tus objetivos profesionales en
Solutia, pues para nosotros,
tú éxito, es nuestro éxito.
Sigue conociéndonos:
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