Este documento describe el proceso de prácticas académicas, incluyendo la inducción, asignación, seguimiento y evaluación. Los estudiantes deben completar un curso de preparación, cumplir con los requisitos médicos y académicos, y pueden ser asignados a pasantías voluntarias o contratos de aprendizaje. Durante la práctica, los supervisores realizan visitas de seguimiento y al final los estudiantes son evaluados cualitativa y cuantitativamente.

1. ACADÉMICO
PRÁCTICAS

2. 1. Inducción a prácticas
2. Asignación de prácticas
3. Seguimiento a la práctica
4. Evaluación de la práctica
PRÁCTICAS EMPRESARIALES

3. Curso con apoyo virtual denominado
“Preparación para la vida laboral” que
formaliza temas sobre:
- Relación de empresas
- Reglamento de prácticas
- Lugares de convenio
- Inducción al mundo laboral
1. INDUCCIÓN A PRÁCTICAS

4. Este se realizará en el semestre previo a iniciar prácticas, Ud deberá
confirmar la matricula en el aula virtual y/o consultar con la coordinación si
presenta alguna novedad.

5. Actividad realizada mes a mes por el
estudiante matriculado en prácticas
de acuerdo a la modalidad.
Revisión de:
- Requisitos para ingreso a la
práctica
- Modalidades de prácticas
2. ASIGNACIÓN A PRÁCTICAS

6. 1. EPS “ACTIVO”. Demostrable con certificado no FOSYGA. No puntaje
del SISBEN. Necesario para realizar afiliación a la ARL.
2. Estar a paz y salvo con pagos y notas con los semestres anteriores.
Matricula y primer mes del semestre de prácticas.
3. Acta de grado de bachillerato y/o ultima certificación aprobada mínimo
9 grado
4. Vacunas con el esquema completo: Hepatitis B, Tétanos
5. Cursado y aprobado el curso de inducción: Preparación para la vida
laboral
6. Actualización de datos en Academusoft

7. 1. Práctica empresarial
2. Diplomados
3. Otras opciones
MODALIDADES DE PRÁCTICAS

8. PASANTÍA
VOLUNTARIA Asignación en las empresas de convenio
Horarios acordados con las empresas
según su funcionamiento
No remuneradas
CONTRATO DE
APRENDIZAJE Aprendiz vinculado con la empresa
Trabaja 48 horas semanales
Recibe un apoyo de sostenimiento del
100% del un S.M.M.L.V

9. 1. Emprendimiento empresarial
2. Paquetes contables
3. Habilidades pedagógicas
4. Cuentas médicas
5. Cuidados estéticos pre y pos
operatorios

10. Validación de la experiencia
laboral
Certificación laboral: Con tiempo y
funciones ejecutadas
Copia de la Cámara y Cio
Copia del RUT
Presentación de empresas
diferentes a las de convenio
Carta de la empresa con:
aceptación del estudiante como
practicante
Copia de la Cámara y Cio
Copia del RUT
El área de prácticas contará con 8 días hábiles para
entregar una respuesta en cualquiera de los dos casos

11. Supervisor del
programa, con
experiencia en el
área
visitas de rutina
durante el proceso
de práctica para
cada uno de los
estudiantes
Supervisiones
extras previamente
autorizadas y de
acuerdo a cada
caso
SEGUIMIENTO A LA PRÁCTICA

12. Evaluación
cualitativa
Evaluación
cuantitativa
Cumplimiento
de requisitos
5. EVALUACIÓN DE LA PRÁCTICA