El documento habla sobre el Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA) de Colombia. Fue creado en 1957 por Rodolfo Martínez Toro y tiene como objetivos ofrecer formación profesional para aumentar la productividad nacional. Cuenta con 33 centros en todo el país y su misión es invertir en el desarrollo técnico de los trabajadores colombianos.

1. JHAN CARLOS CORDAVA
ESTEBAN REYES CADAVID
MAYRA ALEJANDRA REYES CADAVID
*Todo sobre el Sena

2. 1. Servicio nacional de aprendizaje.

3. 2. Lo creo Rodolfo Martínez toro en el año1957

4. 3. De donde surgió el nombre Sena.
Nació del rio Sena q cruza la ciudad de parís Francia.

5. 4. Cuales son los objetivos.
Dar formación profesional integral a los trabajadores de todas
las actividades económicas, y a quienes sin serlo, requieran
dicha formación, para aumentar por ese medio la
productividad nacional y promover la expansión y el desarrollo
económico y social armónico del país, bajo el concepto de
equidad social redistributiva.
Fortalecer los procesos de formación profesional integral que
contribuyan al desarrollo comunitario a nivel urbano y rural,
para su vinculación o promoción en actividades productivas de
interés social y económico.
Apropiar métodos, medios y estrategias dirigidos a la
maximización de la cobertura y la calidad de la formación
profesional integral.

6. 5. Cuales son las herramientas fundamentales.

7. 6. Cuantos Sena existen en Colombia.
Existen 33 centros ubicados a lo largo y ancho de Colombia.

8. 7. Cual es su misión.
Se encarga de cumplir la función que le
corresponde al estado de invertir en el
desarrollo social y técnico de los trabajadores
colombianos.

9. 8. Cual es su visión.
En el 2020, el Sena será una entidad de clase mundial en
formación personal e integral en el uso y aprobación de
tecnología e innovación al servicio de personas y empresas.

10. 9. Cuales son los valores.
.respeto
.libre pensamiento y actitud critica
.liderazgo
.solidaridad
.justicia y equidad
.transparencia
.creatividad e innovación