Jesús Lobo C.I: 21.494.979 Actividad correspondiente a la asignatura: Administración de sistemas de información. Puntos a tratar: 1.- DEFINICIÓN Y CARACTERÍSTICAS DE LOS DIFERENTES TIPOS DE SISTEMAS DE INFORMACIÓN. 2.- INTEGRACIÓN DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN EN LA ADMINISTRACIÓN 3.- APLICACIÓN EN EL CAMPO DE TRABAJO

1. República Bolivariana de Venezuela
Ministerio del Poder Popular para la Educación
Instituto Universitario Politécnico “Santiago Mariño”
Extensión Caracas
Cátedra: Administración de Sistemas de Información
Sistemas de información
Caracas, Julio de 2018
Alumno: Jesús Lobo
C.I.: V- 21 494 979.
Escuela: Sistemas
Código: 47
Correo electrónico:
Jesuslobom4@gmail.com

2. Sistemas de Información
Es un conjunto de personas, datos y procedimientos que funcionan en conjunto y que buscan un objetivo
común. El cual les permite captar, almacenar y distribuir información del entorno de la institución y de sus
operaciones internas; para apoyar la toma de decisiones, en las funciones o áreas, en la comunicación,
coordinación control y análisis de la organización.
Además también proporcionan a las distintas empresas llevar a cabo el comercio y administrar los
negocios a una escala global, se puede decir que los sistemas de información dentro de la empresa son el
pilar fundamental para la comunicación y el poder de análisis que se requiere para que una empresa se
mantenga en pie.

3. Características de los sistemas de información
Un sistema de información tiene diversas características dependiendo de la perspectiva con la que se observa, lo
dividiremos en dos grupos (1) desde la naturaleza:
• Propósito u objetivo: todo sistema tiene uno o algunos propósitos. Los elementos (u objetos), como también las
relaciones, definen una distribución que trata siempre de alcanzar un objetivo.
• Globalismo o totalidad: un cambio en una de las unidades del sistema, con probabilidad producirá cambios en las
otras. El efecto total se presenta como un ajuste a todo el sistema. Hay una relación de causa/efecto. De estos cambios y
ajustes, se derivan dos fenómenos: entropía y homeostasia.
• Entropía: es la tendencia de los sistemas a desgastarse, a desintegrarse, para el relajamiento de los estándares y
un aumento de la aleatoriedad. La entropía aumenta con el correr del tiempo. Si aumenta la información, disminuye la
entropía, pues la información es la base de la configuración y del orden. De aquí nace la información como medio o
instrumento de ordenación del sistema.
• Homeostasia: es el equilibrio dinámico entre las partes del sistema. Los sistemas tienen una tendencia a adaptarse
con el fin de alcanzar un equilibrio interno frente a los cambios externos del entorno.

4. Características de los sistemas de información
También se pueden ver las características que tienen desde el (2) tipo de sistema:
• Sistemas Transaccionales (TPS):
1. Agilizar las tareas operacionales de la organización.
2. Alta transaccionabilidad (entradas y salidas de información).
3. Nivel de cálculo bajo.
• Sistemas de Apoyo de las Decisiones (DSS):
1. Baja transaccionabilidad (entradas y salidas de información).
2. Nivel alto de cálculo y operaciones complejas.
• Sistemas Estratégicos:
1. No tiene como función primordial la automatización de procesos ni proveer información sin embargo, cumple
con ambas funciones.
2. Generalmente su implementación en la organizacional va precedida de los anteriores.
3. Apuntan a “apuntar” a otros horizontes la organización.

5. Características de los sistemas de información
• Sistema de Soporte de Decisión en Grupo (SSDG):
1. Facilitar la toma de decisiones en grupo.
2. Lluvia de ideas, la Técnica del Grupo Nominal (TGN) y el método Delphi.
3. Juego de software, hardware, componentes lingüísticos y procedimientos.
• Sistemas del trabajo del conocimiento (KWS):
1. Efectuar planificación estratégica.
2. Definir claramente el alcance del sistema.
3. Tener conocimiento de técnicas que permitan desarrollar cada una de las actividades.
• Sistemas Automatización de Oficinas (OAS):
1. Entrada de datos.
2. Almacenamiento de datos.
3. Procesamiento de datos.
4. Salida de datos.
• Sistemas de Información para la Administración (SIA):
1. Captura de datos y codificación.
2. Implementación de procesos.

6. Integración de los sistemas de información en la administración
Se puede definir como el conjunto de elementos relacionados o que interactúan entre si, para permitir
implantar y alcanzar la política y los objetivos de una organización, en lo que se refiere a aspectos diversos como
pueden ser los de calidad, medio ambiente, seguridad, u otras disciplinas de gestión. Por consiguiente el uso de
los diferentes tipos de sistemas computacionales para asistir los procesos de manufactura y administración,
adquieren cada día mayor relevancia a través de lo que se denomina tecnología de información .
El surgimiento de los sistemas de información viene muy involucrado a las instituciones, ya que es un
elemento fundamental para la organización y la estructura de las instituciones, se sabe muy bien que la empresa
llego primero que los sistema de información, pero en la actualidad los distintos tipos de sistemas de información
se encuentran tan innovadores que han facilitado el trabajo dentro de dichas instituciones por lo que se dice que
la integración de dichos sistemas es hasta ahora la mejor herramienta para mantener en pie una empresa.

7. Aplicación en el campo laboral
En las empresas los sistemas de información se pueden aplicar incluso a el personal dependiendo de cada
departamento para que todos trabajen en conjunto, es decir, trabajaran con departamentos distintos, objetivos
fijos pero una meta en común para todos los departamentos. Esto conlleva a que la industria pueda surgir y
seguir adelante con sus operaciones.
También los sistemas de información se pueden aplicar a través de un diseño competitivo y eficiente, se
puede crear una estrategia de negocios que ampliaría el mercado existente y crearía nuevos mercados para la
industria.