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Redes sociales y búsqueda de empleo

  • 2. UnaUna red socialred social es una estructuraes una estructura social compuesta por unsocial compuesta por un conjunto de actores (tales comoconjunto de actores (tales como individuos u organizaciones) queindividuos u organizaciones) que están conectados porestán conectados por lazoslazos interpersonalesinterpersonales, que se pueden, que se pueden interpretar como relacionesinterpretar como relaciones dede amistad, parentesco, entreamistad, parentesco, entre otros.otros.
  • 3.
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  • 5. Redes Sociales en InternetRedes Sociales en Internet
  • 6. Redes Sociales en InternetRedes Sociales en Internet 1. Redes sociales genéricas1. Redes sociales genéricas Son las más numerosas ySon las más numerosas y conocidas.conocidas. Las más extendidas en EspañaLas más extendidas en España sonson Facebook, Tuenti, Google +Facebook, Tuenti, Google + o Twitter.o Twitter.
  • 7. Redes Sociales en InternetRedes Sociales en Internet 2. Redes sociales profesionales2. Redes sociales profesionales.. Sus miembros estánSus miembros están relacionados laboralmente.relacionados laboralmente. Pueden servir para conectarPueden servir para conectar compañeros o para la búsquedacompañeros o para la búsqueda de trabajo. Las más conocidasde trabajo. Las más conocidas sonson LinkedIn, Xing y Viadeo.LinkedIn, Xing y Viadeo.
  • 8. Redes Sociales en InternetRedes Sociales en Internet 3. Redes sociales verticales3. Redes sociales verticales Están basadas en un temaEstán basadas en un tema concreto. Pueden relacionarconcreto. Pueden relacionar personas con el mismo hobbie,personas con el mismo hobbie, la misma actividad o el mismola misma actividad o el mismo rol. La más famosa esrol. La más famosa es Flickr.Flickr.
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  • 14. En el estudio seEn el estudio se entrevistó aentrevistó a 6.0006.000 jóvenesjóvenes de diferentesde diferentes países:países: Brasil, China, India,Brasil, China, India, Nigeria, Reino Unido yNigeria, Reino Unido y Estados Unidos.Estados Unidos.
  • 15. Uno de cada diezUno de cada diez de losde los entrevistados dice haberentrevistados dice haber perdido unaperdido una oportunidad de trabajooportunidad de trabajo por lo que muestra enpor lo que muestra en Redes Sociales.Redes Sociales.
  • 16. AA 2/3 de los encuestados2/3 de los encuestados no les preocupan estosno les preocupan estos resultados y no seresultados y no se molestan en comprobarmolestan en comprobar qué muestran en susqué muestran en sus redes.redes.
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  • 25. Realizado con 300 reclutadores
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  • 48. 80 o 90% de las ofertas de trabajo están ocultas, nunca llegan a publicarse en ningún sitio y se cubren por contactos.
  • 49. 80 o 90% de las ofertas de trabajo están ocultas, nunca llegan a publicarse en ningún sitio y se cubren por contactos. No se publican hasta que se han agotado todas las vías previas.
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