Reglamentos de practicas profesionales que deben seguiun estudiante de la carrera en Licencitura de un Ingenierio en Mineria y Metalurgia en la UAEH en practicas.

1. D E L A S
R E G L A M E N T O
PRÁCTICAS
PROFESIONALES

2. I n t r o d u c c i ó n
Importancia de las Prácticas Profesionales:
• Las prácticas profesionales son una parte fundamental
de la formación académica en la Licenciatura en
Minería y Metalurgia, ya que permiten a los estudiantes
aplicar conocimientos teóricos en un entorno real.
• Fomentan el desarrollo de habilidades técnicas y
profesionales esenciales para el ejercicio de la minería y
la metalurgia.
Objetivos Generales:
• Proporcionar experiencia práctica en la industria
minera y metalúrgica.
• Facilitar la inserción laboral de los estudiantes al
finalizar la licenciatura.
Importancia de Conocer los Reglamentos:
• Asegura que los estudiantes cumplan con las
normativas establecidas, evitando sanciones y
garantizando una experiencia formativa óptima.

3. M a r c o
N o r m a t i v o Normativa Institucional:
• Las prácticas profesionales se rigen por el Reglamento
General de Prácticas Profesionales de la UAEH y los
lineamientos específicos de la Licenciatura en Minería y
Metalurgia.
Reglamento General de Prácticas Profesionales de la UAEH:
• Define los derechos y obligaciones de los estudiantes, la
estructura de las prácticas, y los procedimientos para la
inscripción, seguimiento y evaluación.

4. R e q u i s i t o s
p a r a R e a l i z a r
P r á c t i c a s
Requisitos Académicos:
• Haber cubierto al menos el 70% de los créditos de la
licenciatura.
• No tener adeudos académicos ni administrativos.
Documentación Necesaria:
• Carta de presentación expedida por la UAEH.
• Seguro facultativo del IMSS o cobertura equivalente.
• Carta de aceptación por parte de la empresa o institución
donde se realizarán las prácticas.
Procedimiento de Inscripción:
• Los estudiantes deben inscribirse en la Coordinación de
Prácticas Profesionales de la Facultad, presentar la
documentación requerida y seguir el procedimiento
establecido.

5. O b l i g a c i o n e s
d e l
E s t u d i a n t e
Cumplimiento de Horarios y Actividades:
• El estudiante debe cumplir con el horario y las actividades
asignadas por la empresa, respetando las normas internas.
Elaboración de Informes:
• Presentar informes periódicos y un informe final
detallando las actividades realizadas, el aprendizaje
obtenido y los resultados obtenidos.
Comportamiento Ético y Profesional:
• Mantener una conducta ética y profesional en todo
momento, representando dignamente a la UAEH.
Participación en Evaluaciones:
• Participar activamente en las evaluaciones realizadas por el
tutor académico y el supervisor de la empresa.

6. D e r e c h o s
d e l
E s t u d i a n t e
Orientación y Apoyo:
• El estudiante tiene derecho a recibir orientación y apoyo
tanto de la universidad como de la empresa donde realiza
sus prácticas.
Evaluación Justa:
• Ser evaluado de manera justa y transparente, con base en
los objetivos establecidos y el desempeño demostrado.
Asignación deTutor y Supervisor:
• Derecho a contar con un tutor académico que le brinde
seguimiento y un supervisor en la empresa que lo guíe
durante su práctica.
Posibilidad de Cambio:
• Solicitar un cambio de empresa o institución en caso de
que no se cumplan las condiciones adecuadas para el
desarrollo de sus prácticas.

7. S u p e r v i s i ó n
y E v a l u a c i ó n
Supervisión:
• La supervisión de las prácticas se lleva a cabo a través de
visitas programadas y comunicación constante entre el
tutor académico y el supervisor de la empresa.
Criterios de Evaluación:
• Desempeño en las actividades asignadas.
• Cumplimiento de los objetivos de aprendizaje.
• Calidad de los informes presentados.
Calificación Final:
• La calificación final se basa en la evaluación del
desempeño por parte del supervisor de la empresa y el
tutor académico, así como en la revisión del informe final.

8. S a n c i o n e s y
C o n s e c u e n c i a s
Incumplimiento de Reglamentos:
• Sanciones por faltas como incumplimiento de horarios,
no presentación de informes, o comportamiento
inapropiado.
Posibles Consecuencias:
• Suspensión o cancelación de las prácticas profesionales.
• Reprobación de la asignatura de prácticas profesionales.
• Informe a las autoridades académicas para tomar medidas
adicionales.
Resolución de Conflictos:
• Procedimiento para la resolución de conflictos que
puedan surgir durante la realización de las prácticas.

9. P r o c e d i m i e n t o
p a r a C o n c l u i r
l a s P r á c t i c a s
Presentación del Informe Final:
• Elaborar y presentar un informe final detallado a la
Coordinación de Prácticas Profesionales.
Carta deTérmino:
• Obtener la carta de término por parte de la empresa o
institución, que certifique la conclusión satisfactoria de las
prácticas.
Entrega de Documentación:
• Entregar toda la documentación requerida a la
Coordinación de Prácticas para la revisión y aprobación
final.
Revisión y Aprobación:
• El tutor académico revisa y aprueba el informe final, y
asigna la calificación correspondiente.

10. C o n c l u s i ó n
Puntos Clave:
Cumplir con los reglamentos es crucial para el éxito de las
prácticas profesionales.
Los estudiantes deben estar conscientes de sus derechos y
obligaciones para maximizar su experiencia y aprendizaje.
ALGUNA
DUDA?

11. R E F E R E N C I A S
Del Estado de Hidalgo, U. A. (s. f.). Dirección General Jurídica :: Servicio Social y prácticas profesionales.
Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo.
https://www.uaeh.edu.mx/adminyserv/dir_generales/juridica/servicios.htm
GRACIAS POR SU
ATENCIÓN