Resumen cap 15 por Michel Mizrahi Cohen del libro "La ética general de las profesiones"
1. Capítulo 15. Profesión y vocación
El profesional no debe subordinar los bienes intrínsecos y extrínsecos, en concreto los
medios económicos que sirven para proporcionarse un mínimo nivel de vida, son
absolutamente necesarios para poder seguir dedicándose al trabajo que uno
desempeña.
El trabajo es el modo normal y habitual de insertarse en la sociedad y adquirir, tener o
enriquecer la propia identidad.
Cuando se concibe el trabajo como carrera lo importante es el status que se va
logrando alcanzar, el creciente prestigio profesional y social, el nivel de sueldo el poder
y la competencia que se suponen deben de ir creciendo a o largo de la
trayectoria.Algunos autores señalan los siguientes estadios en la trayectoria profesional
1) Iniciación en la profesión
2) años de peregrinaje y tanteo a cambio de empleo y la búsqueda de una posición
3) Consolidación en una posición
4) Configuración de la posición
5) Estadio de la cosecha y de la rutina
6) Defensa de la posición alcanzada
Cuando el trabajo se ve y vive como vocación, la labor de una persona se convierte en
algo inseparable de su vida. El profesional vocacionado vive para su profesión y no
solo de su profesión.
El aspecto vocacional en las actividades ocupacionales y bienes intrínsecos de las
diferentes profesiones construyen un rasgo del concepto de profesión.
El profesional cuando se dedica a su profesión con sentido vocacional, hace “profesión”
de un modo de ser y vivir, se dedica a prestar el servicio que esa profesión tiene como
propio.
“ Profesión” y “Vocación” son términos acuñados originalmente en el ámbito religioso
que luego fueron aplicados al ámbito ocupacional. “ Profesión” pone de relieve lo que
la dedicación vital tiene de compromiso activamente asumido al desempeñar
determinado oficio o rol ocupacional.
2. El “ profesional” profesa estar dedicado a prestar ese servicio con dedicación ,
competencia, esmero, lealtad conforme a los baremos de excelencia que cabe exigir de
una profesión.
La “vocación” es una palabra que , aun hoy en dia tiene un significado primario religioso
y que sólo después, en sentido figurado es utilizado para hablar de una forma de vivir la
dedicación a la profesión como tarea central en la vida de quien desempeña, el grado
de identificación con el rol profesional y también con su imagen idealizada.
También se suele pensar en ocasiones que cuando se habla de vocación, se esta
postulando que el trabajo que realizamos es exactamente el que corresponde y se
adapta perfectamente a nuestras propias cualidades e inclinaciones.
Existen 3 fundamentos por los cuales es deseable que exista vocación en la profesión
a) Nadie debería de trabajar en aquello cuyo sentido mediato o inmediato
desconoce y se le escapa completamente.
b) En segundo porque cuando se vive la propia profesión como vocación se
optimiza el compromiso ético con los valores y bienes intrínsecos de la misma.
c) En tercer lugar porque no cabe pasar por alto ni silenciar, lo que para bien , para
mal o para regular implica la profesión para quien la ejerce.
