SSOMA.docx

PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCION Y
CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO
Elaborado por:
INGENIERO DE SSOMA
BACH.ING. MAYDELIM GLENDIFER ORTIZ
DE ORUE QUIRITA
Aprobado por:
RESIDENTE DE OBRA
ING. JUAN VICENTE MACEDO
CORAHUAI
Aprobado por:
INSPECTOR DE OBRA
ING. CLEMENTE LUPA QUISOCALA
Aprobado por:
COMITE DE
SEGURIDAD Y SALUD
EN EL TRABAJO
Fecha: 11 / 03 / 2022 Fecha: 11 / 03 / 2022 Fecha: 11 / 03 / 2022 Fecha:
“D.S. 1275 – DIRECTIVA ADMINISTRATIVA Nº 321-MINSA/DGIESP-
2021. Que establece las disposiciones para la vigilancia,
prevención y control de la salud de los trabajadores con riesgo de
exposición a SARS-COV-2”
OBRA:
: OBRA " MEJORAMIENTO DEL SERVICIO DE
TRANSITABILIDAD
VEHICULAR Y PEATONAL EN LA ASOCIACION SANTA ROSA, APV
EDGAR GONZALES MEDINA,ASOCIACION DE VIVIENDA
PACHACUTEC, APV ANDRES BELAUNDE Y ASOCIACION DE
PROPIETARIOS PASAJE FERNANDEZ SAN ISIDRO Y LEON, DISTRITO
DE SICUANI, PROVINCIA DE CANCHIS-CUSCO"
MARZO 2022

1. AMBITO DE APLICACIÓN.
El plan para la vigilancia, prevención y control de covid-19 en el trabajo, y sus
respectivos protocolos,es de alcance local de la Municipalidad Provincial de Canchis y
de aplicación obligatoria para todos los actores del proceso constructivo, para el
personal que laboraenla ejecucióndel proyectode construcción(obra),asícomopara
todaslas personasque porcualquier motivo ingresen al área de ejecución de la obra.
Es aplicable de maneracomplementariaalanormativavigenteenmateriade seguridad
y saludenel trabajo,asícomolos“LineamientosparalaVigilancia,PrevenciónyControl
de la Salud de los Trabajadores con Riesgo de Exposición a COVID-19”, aprobado
mediante Resolución Ministerial Nº 239-2020-MINSA, de fecha 28 de abril del 2020, y
susrespectivasmodificacionesmedianteResoluciónMinisterialNº265-2020-MINSA,de
fecha07 de mayodel 2020 y ResoluciónMinisterial Nº283-2020-MINSA,de fecha13 de
mayo del 2020. Y teniendo en cuenta el “Protocolo Sanitario del Sector Vivienda,
Construccióny SaneamientoParael InicioGradual e Incremental de las Actividades en
la Reanudación De Actividades”, así como a las disposiciones contenidas en la Norma
Técnica G.050 Seguridad Durante la construcción del Reglamento Nacional de
Edificaciones.
2. BASE LEGAL.
¤ RMNº 239-2020-MINSA. “LineamientosparalaVigilancia,PrevenciónyControl de la
Salud de los Trabajadores con Riesgo de Exposición a COVID-19”
¤ RM Nº 265-2020-MINSA. Modifica RMNº 239-2020-MINSA.
¤ RM Nº 283-2020-MINSA. Modifica RM Nº 239-2020-MINSA. y RM Nº 265-2020-
MINSA.
¤ Ley N° 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo, y modificatoria.
¤ RM N° 087-2020-VIVIENDA.“ProtocoloSanitariodel SectorVivienda,Construccióny
Saneamiento Para el Inicio Gradual e Incremental de las Actividades en la
Reanudación De Actividades”
¤ NORMA G.050 Seguridad Durante la Construcción. (RNE).
¤ RESOLUCION DIRECTORAL - Nº 003-2020-INACAL/DN. “Guía Para la Limpieza y
Desinfección de Manos y Superficies”.
¤ DIRECTIVA ADMINISTRATIVA Nº 321-MINSA/DGIESP-2021
3. DISPOSICIONES GENERALES.
3.1. Definiciones:
a. Actores del proceso constructivo: Para efectos del presente Protocolo, los actores
que intervienen como personas naturales o jurídicas, instituciones y entidades
públicas o privadas, son los siguientes: el propietario, el promotor inmobiliario, los
profesionales responsables del proyecto, las personas responsables de cualquier
etapadel procesoconstructivo,enloque corresponda.Lasreferenciasaconstructor
o contratistas son definidas por la Norma Técnica G.030 Derechos y
Responsabilidades del Reglamento Nacional de Edificaciones.
b. Aislamiento COVID-19: Procedimiento por el cual una persona caso sospechoso,
reactivo en la prueba rápida o positivo en la prueba PCR para COVID-19, se le
restringe el desplazamiento en su vivienda o en hospitalización, por un periodo
indefinido, hasta recibir la alta clínica.

c. Centro de Trabajo: Unidad productivaenel que se desarrollalaactividadlaboral de
una organización con la presencia de trabajadores.
d. Construcción: Acciónque comprende lasobrasde edificaciónnueva,de ampliación,
reconstrucción,refacción,remodelación,acondicionamientoy/opuestaenvalor,así
como lasobrasde ingeniería.Dentrode estasactividadesse incluyelainstalaciónde
sistemasnecesariosparael funcionamientode laedificacióny/uobrade ingeniería.
Para efectosdel presente Protocolo,se consideraobrauobrade construcciónatoda
aquella en donde se construya una edificación o habilitación urbana.
e. Cuarentena COVID-19: Procedimiento por el cual un trabajador sin síntomas de
COVID19 se le restringe el desplazamiento por fuera de su vivienda por el periodo
que el gobierno establece como medida de prevención de contagio en el ámbito
nacional.Esel aislamientode personas durante elperiododetiempoqueel gobierno
establece como medida de prevención de contagio en el ámbito nacional.
f. Desinfección: Reducción por medio de sustancias químicas y/o métodos físicosdel
númerode microorganismospresentesenunasuperficie oen el ambiente,hastaun
nivel que no ponga en riesgo la salud.
g. DistanciamientoSocial: Prácticade aumentarel espacioque separaa laspersonasy
reducir la frecuencia de contacto, con el fin de reducir la transmisión de una
enfermedad.
h. EPP: Equipo de Protección Personal.
i. Evaluación de Salud del trabajador: Actividad dirigida a conocer la condición de
saluddel trabajadoral momentodel regresooreincorporaciónal trabajo; incluye el
seguimientoal ingresoysalidadel centrolaboral a finde identificarprecozmentela
aparición de sintomatología COVID-19 para adoptar las medidas necesarias.
j. Grupos de Riesgo: Conjuntode personasque presentancaracterísticasindividuales
asociadasa mayorriesgode complicacionespor COVID-19.Personasmayoresde 65
años y quienes cuenten con comorbilidades como: hipertensión arterial, diabetes,
mellitus, enfermedades cardiovasculares, asma, enfermedad pulmonar crónica,
insuficienciarenal crónica, cáncer, obesidad u otros estados de inmunosupresión.
k. Higiene Respiratoria:Práctica que consiste entaparse labocao nariz con lamano al
toseroestornudarconayudade unatapa bocay, de noserposible,conlamangadel
antebrazo o la flexura interna del codo. Los pañuelos deben arrojarse
inmediatamentedespuésde suuso,en el depósito/tachoimplementadoparatal fin.
l. Higiene de Manos: Práctica que consiste enlavarse lasmanosa menudoconagua y
jabón(osoluciónrecomendada) paraevitarlatransmisiónoel contactoconlosvirus,
sobre todo después de toser, estornudar y sonarse.
m. Higiene Ambiental: Práctica que consiste en mantener la limpieza de los lugares y
superficies de trabajo con soluciones o productos desinfectantes.
n. Limpieza: Eliminación de suciedad e impurezas de las superficies utilizando agua,
jabón, detergente o sustancia química.
o. Mascarilla quirúrgica: Equipo de protección para evitar la diseminación de
microorganismosnormalmente presentesenlaboca, narizo garganta y evitarasí la
contaminación.
p. Mascarilla comunitaria: Equipo de barrera, que cubre boca o nariz, para reducir la
transmisión de enfermedades.
q. Personal:Para efectosdel presente Protocolo,se considerapersonal atodoslos/las
trabajadores/as,cualquieraseasuvínculocontractual,que intervienenenlaobrade
construcción.
r. Planpara la vigilancia,prevenciónycontrol del COVID-19enel trabajo: Documento
que contiene lasmedidasque se deberántomar para vigilarel riesgode exposición
a COVID-19 enel lugar trabajo,el cual deberáser aprobadoprevioal reiniciode las
actividades.

s. Prueba rt-PCR en tiemporeal: Por sussiglasen inglésde ‘ReacciónenCadenade la
Polimerasa transcriptasa reversa en tiempo real’, es una prueba que permite
detectarunfragmentodel materialgenéticode unpatógenoomicroorganismopara
el diagnóstico de una enfermedad; utilizada como prueba confirmatoria de COVID-
19.
t. Profesional de laSalud:Esel profesionalde laSaluddelServiciode SeguridadySalud
en el Trabajo, que cumple la funciónde gestionaro realizarla vigilanciade saludde
los trabajadores, de acuerdo al Anexo 01 (medicina y enfermería).
u. Protector Respiratorio: EPP destinado fundamentalmente a proteger al trabajador
con muy alto riesgo y alto riesgo de exposición a COVID- 19. Se consideran los
protectores FFP2 o N95 quirúrgicos.
v. Puestosde Trabajo con Riesgode ExposiciónaSars-Cov-2(COVID-19):(VerAnexos)
Son aquellos puestos con diferente nivel de riesgo, que dependen del tipo de
actividad que realiza, por ejemplo, la necesidad de contacto a menos de 2 metros
conpersonasque se conoce ose sospechaqueesténinfectadasconel virusdelSARS-
Cov2, o el requerimiento de contacto repetido o prolongado con personas que se
conoce o se sospecha que estén infectadas con el virus SARS-Cov2. Los nivelesde
riesgo de los puestos de trabajo se pueden clasificar en:
¤ Riesgo bajo de exposición o de precaución: Los trabajos con un riesgo de
exposiciónbajo (de precaución) son aquellos que no requierencontacto con
personas que se conoce o se sospecha que están infectados con COVID-19 ni
tienen contacto cercano frecuente a menos de 2 metros de distancia con el
público en general. Los trabajadores en esta categoría tienen un contacto
ocupacional mínimoconel públicoyotroscompañerosde trabajo,trabajadores
de limpieza de centros no hospitalarios, trabajadores administrativos,
trabajadores de áreas operativas que no atienden clientes.
¤ Riesgo Mediano de Exposición: Los trabajos con riesgo medio de exposición
incluyen aquellos que requieren un contacto frecuente y/o cercano (por ej.
Menosde 2 metrosde distancia) conpersonasque podríanestarinfectadascon
COVID19,peroque noson pacientesque se conoce ose sospechaque portanel
COVID19. Por ejemplo: policías y fuerzas armadas que prestan servicios en el
control ciudadanodurante laemergenciasanitaria, trabajadoresde limpiezade
hospitales de áreas no consideradas áreas COVID-19; trabajadores de
aeropuertos,trabajadoresde educación,mercados,seguridadfísica(vigilancia)
y atención al público, puestos de trabajo con atención a clientes de manera
presencial como recepcionistas, cajeras de centros financieros o de
supermercados, entre otros.
¤ RiesgoAlto de Exposición:trabajocon riesgopotencial de exposiciónafuentes
conocidas o sospechosas de COVID-19; por ejemplo: trabajadores de salud u
otro personal que debe ingresar a los ambientes de atención de pacientes
COVID-19, trabajadores de salud de ambulancia que transporta paciente con
diagnóstico y sospecha de COVID-19, (cuando estos trabajadores realizan
procedimientos generadores de aerosol, su nivel de riesgo de exposición se
convierte enmuyalto),trabajadoresde limpiezade áreaCOVID-19,conductores
de ambulancia de pacientes COVID- 19, trabajadores de funerarias o
involucrados en la preparaciónde cadáveres, cremación o entierro de cuerpos
de personascondiagnósticoosospechade COVID-19al momentode sumuerte.
¤ Riesgo Muy Alto de Exposición: trabajos con contacto directo con casos
COVID19; por ejemplo: trabajadores de salud que realizan la atención de
pacientes COVID19, trabajadores de salud que realizan toma de muestra o
procedimientosde laboratoriode pacientesconfirmadososospechaCOVID-19,

trabajadores de morgues que realizan procedimientos encuerpos de personas
con diagnóstico o sospecha de COVID-19.
w. Regreso al trabajo post cuarentena: Proceso de retorno al trabajo posterior al
cumplimientodel aislamientosocial obligatorio(cuarentena) dispuestoporel Poder
Ejecutivo.Incluyeal trabajadorquedeclaraque nosufriólaenfermedad,semantiene
clínicamente asintomático y/o tiene resultado de prueba de laboratorio negativa
para la infección por COVID-19, según el riesgo del puesto de trabajo.
x. Responsable de Seguridad y Salud de los Trabajadores: Profesional de la Salud u
otros, del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo, que cumple la función de
gestionar la vigilancia de salud de los trabajadores en el marco de la Ley Nº 29783,
Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.Tiene entre sus funciones prevenir, vigilar y
controlar el riesgo de COVID-19.
y. Sintomatología COVID-19: Signosy síntomasrelacionadosal diagnósticode COVID-
19, tales como: sensación de alza térmica o fiebre, dolor de garganta, tos seca,
congestión nasal o rinorrea (secreción nasal), puede haber anosmia (pérdida del
olfato), disgeusia (pérdida del gusto), dolor abdominal, náuseas y diarrea; en los
casos moderadosa gravespuede presentarsefaltade aire odificultadpararespirar,
desorientaciónoconfusión,dolorenel pecho,coloraciónazul enloslabios(cianosis),
entre otros.
PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO
I. DATOS DE LA ENTIDAD PÚBLICA.
1.1. Razón social: Municipalidad Provincial de Canchis.
1.2. RUC: 20147421070.
1.3. Dirección: Plaza de Armas S/N.
1.4. Región: Cusco.
1.5. Provincia: Canchis.
1.6. Distrito: Sicuani.
II. DATOS DEL LUGAR DE TRABAJO.
2.1. Región: Cusco.
2.2. Provincia: Canchis.
2.3. Distrito: Sicuani.
2.4. Localidad: Sicuani
Obra: " MEJORAMIENTO DEL SERVICIO DE TRANSITABILIDAD VEHICULAR Y PEATONAL
EN LA ASOCIACION SANTA ROSA, APV EDGAR GONZALES MEDINA,ASOCIACION DE
VIVIENDA PACHACUTEC, APV ANDRES BELAUNDE Y ASOCIACION DE PROPIETARIOS
PASAJE FERNANDEZ SAN ISIDRO Y LEON, DISTRITO DE SICUANI, PROVINCIA DE CANCHIS -
CUSCO”
"
DATOS DEL SERVICIODE SEGURIDAD YSALUD EN EL TRABAJO.Responsablesde seguridad
y salud en el trabajo.
Apellidos y Nombres Cargo Profesión / Colegiatura
MAYDELIM GLENDIFER ORTIZ DE
ORUE QUIRITA.
Ingenierode SSOMA Bach.Ing.Civil

De acuerdoa la cantidadde trabajadores(21 a 100 trabajadores),laobrade la referencia,es
de TIPO 1, la cual contara con un SupervisorSSOMA yuna Enfermeraconentrenamientoen
saludocupacional.
Profesional de la salud del servicio de seguridad y salud en el trabajo por tamaño de
empresa.
Responsable
de Seguridad
y Salud de los
Trabajadores
Centro de
trabajo TIPO
1
(no incluidos
en DS 003-98
SA)
Centro de
trabajo TIPO
2
(no incluidos
en DS 003-98
SA)
Centro de
trabajo
TIPO 3
Centro de
trabajo TIPO
4
Centro de
trabajo TIPO
5
Hasta 20
trabajadores
Hasta 20
trabajadores
21 a 100
trabajadores
101 – 500
trabajadores
Más de 500
trabajadores
Empleador X X (*) X X X
Lic.
Enfermería
(**)
X X X X
Medico/a
(***)
X X
Fuente: RM 1275-2021-MINSA
III. INTRODUCCIÓN.
El COVID-19 esun nuevotipode coronavirusque afectaa loshumanos;reportadopor primera
vezendiciembre de 2019 enla ciudadde Wuhan,provinciade Hubei,enChina.Laepidemiade
COVID-19 se extendió rápidamente, siendo declarada una pandemia por la Organización
Mundial de la Salud,el 11 de marzo del 2020. Para el 6 de marzo del 2020 se reportóel primer
caso de infección por coronavirus en el Perú. Ante este panorama, se tomaron medidas como
vigilancia epidemiológica que abarca desde la búsqueda de casos sospechosos por contacto,
hasta el aislamientodomiciliariode loscasosconfirmados,procedimientosde laboratoriopara
su diagnóstico, manejo clínico de casos positivos y su comunicación para investigación
epidemiológicaymedidasbásicasde prevenciónycontrol del contagioencentroshospitalarios
y no hospitalarios.

La exposición al virus SARS-CoV2 que produce la enfermedad COVID-19, representa un riesgo
biológico por su comportamiento epidémico y alta transmisibilidad. Siendo que los centros
laborales constituyenespacios de exposición y contagio, se deben considerar medidas para su
vigilancia, prevención y control.
Tras la declaraciónde estadode EmergenciaNacional porlasgravescircunstanciasque afectan
la vida de la nación a consecuencia del brote del COVID-19 con el D.S. N° 044-2020-PCM, el
Ministerio de Saludconsidera dicha situación una emergencia de salud pública de importancia
nacional e internacional, por lo que ha venido realizando un seguimiento constante de la
situación y evolución del COVID-19 para adoptar las medidas de prevención necesarias.
En este marco y teniendo en cuenta los lineamientos para la vigilancia de la salud de los
trabajadores de las diferentes actividades económicas, la obra “Mejoramiento De La
Transitabilidad Peatonal Y Vehicular En La Asociación De Propietarios Alto Pampa cucho, Del
Distrito De Sicuani, Provincia De Canchis - Cusco”, proyecto de la Municipalidad Provincial de
Canchis, ha establecido un Plan para la Vigilancia, Prevención y Control de Covid-19 en el
Trabajo, estableciéndose criterios generales a cumplir durante el periodo de emergencia
sanitaria y posterior al mismo.
IV. OBJETIVOS.
1.1. OBJETIVO GENERAL.
Establecer lineamientos para la vigilancia, prevención y control de la salud de los
trabajadores con riesgode exposicióna COVID19, mediante protocolos que garanticenla
seguridadysaludenel trabajode maneraefectiva, disminuyendo los riesgos existentes.
1.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS.
Los objetivos específicos del presente protocolo son:
1.2.1. Establecer lineamientos para el regreso y reincorporación al trabajo.
1.2.2. Implementar equipos de limpieza y desinfección en obra.
1.2.3. Establecer e implementar medidas de control para sintomatología COVID-19.
1.2.4. Implementar equipos y establecer guías para la limpieza y desinfección de
manos y superficies en general.
1.2.5. Establecer componentes de sensibilización de la prevención de contagio en
obra.
1.2.6. Implementar equipos de protección colectiva.
1.2.7. Implementar equipos de protección personal.
1.2.8. Implementarequiposparala vigilancia permanente de saluda trabajadoresen
obra.
1.2.9. Garantizar la sostenibilidad de las medidas de vigilancia, prevención y control
adoptadas para evitar la transmisibilidad de Sars-Cov-2 (COVID-19).
V. NÓMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19.
De acuerdo al anexo (Ver Anexos – Nivel de riesgo de puesto de trabajo), se concluyó que
debido al tipo de actividades que los trabajadoresrealizan estosse encuentran en el grupo de
riesgo bajo de exposición o de precaución.

En el anexo (Ver Anexos), se adjunta el formato de la nómina de trabajadores por riesgo de
exposición a COVID-19.
2.1. PERSONAL TÉCNICO.
Nº AP.
PATERNO
AP.
MATERNO
NOMBRES DNI
FECHA
NACIMIENTO
SEXO CARGO
1 Huancahuire Bravo Guildo 44242147 M
SUPERVISOR DE
PROYECTO
2 Cabrera Chuquichampi Vidal 45814169 02-07-1989 M
RESIDENTE DE
PROYECTO
3 Cárdenas Morales
Francisco
Kenner 43344263 14-12-1985 M
SUPERVISOR
SSOMA
4 Mamani Condori
Juan
Crisóstomo
24715965 27-10-1976 M
ASISTENTE
TECNICO
5 Aparicio Mercado Maricruz 47868859 04-05-1991 M
ASISTENTE
ADMINISTRATIVO
6 Labra Mamani Cindy Fiorela 48275955 13-05-1994 F ALMACENERO
7 Por Contratar
PROFESIONAL DE
LA SALUD
2.2. PERSONAL OBRERO.
N
º AP. PATERNO AP. MATERNO NOMBRES DNI
FECHA
NACIMIENT
O
SEXO CARGO
1 POR
CONTRATAR
GUARDIAN
2
Ramos Tijera Asencio 24686314 02-06-1959 M
(01) MAESTRO DE
OBRA
VI. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS DE PREVENCIÓN DEL COVID-19.
3.1. LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN DE LOS CENTROS DE TRABAJO.
3.1.1. Implementación de la zona de desinfección.
Se implementará una zona de desinfección equipada con:
¤ Desinfectante (hipoclorito de sodio al 0.5% - Lejía).
¤ Recipienteparalapreparaciónde solucióndesinfectantede amplioespectrode
actuación (hipoclorito de sodio).
¤ Medidor para la dosificación del desinfectante ml.
¤ Atomizador (pulverizador).
¤ Paños desinfectantes.

¤ Equipos de fumigación Mochila fumigadora pulverizadora manual.
¤ Mopa o trapeador para el piso (03 UND).
¤ Jalador de agua jebe con mango de madera.
¤ Contenedores de residuos inorgánicos - bolsas plásticas rojo y negro.
¤ Guantes de jebe o descartables no estériles.
¤ Cinta de seguridad.
¤ Conos de seguridad.
¤ Alcohol en gel.
¤ Agua oxigenada.
Equipos de protección para el personal de limpieza y desinfección
¤ Respirador N95 o FFP2 Quirúrgico.
¤ Overol de Protección Biológica (trajes tipo TYBEK).
¤ Gafas de protección (de ser necesario).
¤ Guantes de silicona para limpieza.
¤ Botas de goma de seguridad.
¤ Gorras (de ser necesario).
Todos los implementos se colocarán en estantes para su cuidado ymantenimiento.
3.1.2. Métodos de Limpieza y Desinfección de Ambientes.
3.1.2.1. Desinfección terminal.
Este tipo de desinfección es la que se hace de forma minuciosa de todas las
instalaciones, herramientas, equipos, áreas de influencia de obra.
Lo hará un equipo de limpieza conformado por dos (02) personas, los que serán
capacitados en el manejo de equipos, preparación de desinfectante, uso correcto
de equiposde protecciónpersonal,limpiezade herramientas,equipos, materiales
de escritorio, limpieza correcta de almacén, etc.
Materiales:
¤ Equipo: ATOMIZADOR (manual).
¤ Mochila fumigadora
¤ Desinfectante de amplio espectro de actuación (hipoclorito de sodio al 0.05)
¤ Medidor para la dosificación del desinfectante.
¤ Toallas desinfectantes
Procedimiento:

¤ Inspeccionar el ambiente a tratar, para determinar la cantidad de solución
desinfectante necesaria para cubrir el área a intervenir.
¤ Limpieza terminal, previa a la desinfección de ambientes (oficinas
administrativas, almacenes, talleres, guardianía, SS.HH).
¤ El personal que realizará la desinfección, deberá hacer uso de los implementos
de protección personal.
¤ Preparar la solución desinfectante necesaria para el tratamiento del área o
superficie.
¤ Cerrar las puertas y ventanas antes de iniciar la aplicación de la solución
desinfectante.
¤ Aplicarlasolucióndesinfectantesiguiendolasecuencia:Techoparedesventanas,
mobiliario.
¤ Terminada la aplicación del desinfectante, deberá colocarse un letrero en la
puerta indicando la acción sanitaria realizada.
¤ El ambiente desinfectado estará cerrado una (1) hora como mínimo.
¤ Faltando30 minutosparaocupar el ambientese abrenlasventanasparaque se
ventile (se encienden ventiladores o extractores de aire si es que se tiene).
Frecuencia:
¤ Áreas críticas se realizará semanalmente y cada vez que se sospeche o detecte
brotes de infecciones.
¤ Áreas semi críticas se realizará mínimo una vez por mes y cada vez que se
sospeche o detecte brote de infecciones.
¤ Áreas no criticas mínimo una vez por trimestre o cuando sea necesario.
3.1.2.2. Desinfección áreas comunes.
Este tipode desinfeccióneslaque se hace de formageneral ypermanente enlugares
de poca o ninguna concentración.
¤ Interviene serviciode limpieza donde no se exigirá la desinfección, mediante el
rociado o nebulización de productos químicos.
¤ Para conseguirlasconcentracionesrecomendadasapartirde lejíascomerciales:
 Lejía comercial de 50g/L: añadir 25 mL de lejía en 1 litro de agua.
 Lejía comercial de 40g/L: añadir 30 mL de lejía en 1 litro de agua.

3.2. IDENTIFICACIÓNDE SINTOMATOLOGÍA COVID-19 PREVIO AL INGRESOAL CENTRO DE
TRABAJO (Personal, Metodología, Registro).
Se seguirá los siguientes pasos:
¤ Identificación del riesgo de exposicióna COVID-19, de cada puesto de trabajo con
riesgo de exposición a COVID-19”.
¤ El SupervisorSSOMA,conjuntamentecon el profesionalde lasalud, aplicaránlaficha
de sintomatología COVID-19, debe ser respondida en su totalidad, y con carácter
declarativo. (Ver anexos).
¤ Control de temperatura corporal al momento de ingresoal centro de trabajo y si es
menor a 38 ºC puede ingresar a la obra, el cual se realizará con un termómetro
infrarrojo digital sin contacto.
¤ Aplicaciónde pruebasserológicasomolecularalostrabajadoresconmuyaltoriesgo,
alto riesgo, mediano riesgo, mismas están a cargo del empleador, es potestativo.
¤ La valoracióndel cumplimientodelprotocoloylasaccionesrealizadasenel marcode
este lineamientodeterminarásipuederegresaroreincorporarasupuestodetrabajo.
¤ Una vezque el mercadonacional se abastezcade pruebasdedetecciónCOVID-19,se
aplicarán a todos los trabajadores bajo la vigilancia de la DIRESA.
PROTOCOLO DE INGRESO A OBRA.
¤ Es obligatorioelusode mascarillay/orespiradorde formapermanenteenestaobra.
¤ Colóqueseenlaslíneaspreviamenteestablecidasrespetandoladistanciamínimade
1 metro.
¤ El ingresose harácondiezminutosde diferenciaporgrupos(10personas),paraevitar
la aglomeración.
¤ Todos los trabajadorespasarán control de temperatura corporal y pulsioximetria las
cualesdeberánsercompatiblesconlossignosclínicosestablesparasuingresoaobra.
MÉTODOS DE LIMPIEZA FRECUENCIA CANTIDADES
Limpiar paredes y techos con trapeador. Semanal. Solución de cloro al
0,1%.
Limpiar el mobiliario, y disponer diariamente del
contenido de los tachos de basura.
Diario. Solución de cloro al
0,1%.
Limpiarporfricciónlospisosde losambientesypasadizos,
utilizandotrapeadoresocepillosimpregnadosensolución
limpiadora (agua, detergente y desinfectante débil).
Dos veces por
semana.
Solución de cloro al
0,5%.
Limpiar los servicios higiénicos con un equipo (cepillosy
trapeadores) para uso exclusivo de dichos ambientes
Dos veces por
semana.
0,5%.
Reemplazarlasoluciónlimpiadora,si se observaque yase
encuentra sucia.
Cada vez que
se limpia.
0,5%.
Fumigación en todos los ambientes de trabajo. Diario. Solución de cloro al
0,1%.
Aspirarel polvode alfombrasycortinas,así como limpiar,
mediante fricción, el vidrio de las ventanas.
Semanal. Solución de cloro al
0,1%.
Desinfectar maquinaria pesada. Diario. Solución de cloro al
0,5%.

¤ El profesionalde salud(conelusocorrectodesusEPP) realizaráunaevaluaciónvisual
verificandoel usodel protectorbucal obarbijodel trabajador;asícomolarestricción
del ingreso de joyas,anillos, pulseras o reloj, en caso el trabajador tenga uno de los
mencionados.
¤ Prohíbe lossaludosconcontactodirectoypromueve quese mantenganunadistancia
mínima de un 1 metro, entre trabajadores.
¤ Al momento de ingresar a la obra deberá desinfectar sus zapatos en Lavapiés, con
solución de cloro.
¤ Todoslostrabajadores,contratistas,visitantes,etc.Deberáncumplirconel protocolo
de ingreso de forma obligatoria.
¤ Al ingresar deben lavarse las manos al menos 20 segundos.
¤ Coloque su nombre en sus herramientas evite prestar.
¤ Si usted se encuentra enfermo dígaselo al supervisor SSOMA o al profesional de la
salud.
Al identificarse un caso sospechoso en trabajadores de puestos de trabajo.
¤ Se llevará al trabajador a la zona de aislamiento.
¤ Se llamará a los números de emergencia local.
¤ Aplicara la ficha de epidemiologia COVID-19.
¤ Se solicitará la prueba serológica o molecular de COVID-19.
¤ Se buscaráidentificarloscontactosconotrostrabajadoresycontactosen domicilio.
¤ Se comunicará a la autoridad de salud de su lugar de origen.
3.3. LAVADO Y DESINFECCIÓN DE MANOS OBLIGATORIO.
Se asegurará la cantidad y ubicación de puntos de lavado de manos (lavadero,caño con
conexiónaagua potable,jabónlíquidoojabóndesinfectante ypapel toalla) oalcohol en
gel, para el uso libre de lavado y desinfección de los trabajadores.
Es obligatorio el lavado de manos y desinfección con agua y jabón, con una duración
mínima de veinte (20) segundos al ingresar y salir de los ambientes(almacén, vestuario,
carpintería, fierreria, servicios higiénicos, etc.), bajo la metodología indicada en los
afiches. Ver (ANEXO).
Secarse con papel toalla y antes de desecharlo abrir las perillas de las puertas con el
mismo papel para luego desecharlo en un tacho de basura.
Si las manos están visiblemente sucias, siempre lavarse con agua y jabón.
¤ Se contará con 4 lavatorios de manos colocados en las áreas de trabajo de forma
diaria.
¤ 4 unidades de jabón líquido con dispensador.
¤ 4 unidades de alcohol en gel.
¤ 4 carteles de lavado correcto de mano.

ESQUEMA DE MONITOREO.
3.4. SENSIBILIDAD DE LA PREVENCIÓN DEL CONTAGIO EN EL CENTRO DE TRABAJO
(MATERIAL A UTILIZAR).
¤ Se colocarágigantografías dentroyfuerade obraconprotocolos,síntomasdel COVID-
19, mensajes de sensibilización para el cuidado, números de emergencia, forma
correcta de lavado de manos.
¤ Se expondrá sobre el COVID-19 ¿Qué es?, y las medidas que se han tomado para la
protección en el trabajo.
¤ Capacitarenlavadode manos,laimportanciadetoseroestornudarcubriéndosebien
labocaylanarizconel codooconunpañuelodesechablepararetenerlassecreciones
respiratorias.
¤ Capacitarenel uso correctode mascarillay su obligatoriedad en la jornada laboral.
¤ Sensibilizarporimágeneslaimportanciade reportartempranamentelapresenciade
sintomatología COVID-19.
¤ Se practicará el correcto lavado de manos para formar hábito.
¤ MEDIDAS PREVENTIVAS COLECTIVAS.
¤ Desinfección general de obra.
¤ Antes de ingresar a las oficinas, el trabajador deberá desinfectarse el calzado con
solución de hipoclorito de sodio, y lavarse las manoscon agua y jabón o Alcohol gel
con un mínimo del setenta por ciento (70%) de alcohol.
¤ Áreas de trabajo ventiladas.
¤ Distanciamiento social.
¤ Uso correctode losequiposde protección personal y de la mascarilla o respirador.
¤ Vestuario desinfectado diariamente y manteniendo el distanciamiento social de 1
metro mínimo.
¤ Limpieza de servicios higiénicos 03 veces al día.
¤ No se sacará la mascarilla en ningún momento, solo al momento de comer.
¤ Coloque la basura en su lugar.
¤ No escupa al piso.
¤ Avise si ve a algún compañero enfermo.
¤ Evitar aglomeraciones al ingreso o salía mantenga el distanciamiento social.
¤ Los equipos de protección personal serán recogidos en almacén de obra.
¤ Se debe comunicaralostrabajadoreslaprohibiciónde compartirobjetos(bolígrafos,
grapadora, tijeras, etc.).
¤ Se realizaráel control yrestriccióndelingresohacialasáreasde Patiode Máquinasy
Almacén.

¤ Antes que alguna maquinaria, vehículo, equipo, etc., ingrese a taller de equipos,
deberá ser llevado al área de lavado para su limpieza y desinfectado general.
Equipos de protección colectivas.
¤ Acondicionamiento de zona de control de desinfección.
¤ Acondicionamiento de zona de control de vestuario.
¤ Acondicionamiento de ambiente y mobiliario para tópico.
3.5. MEDIDAS DE PROTECCIÓN PERSONAL.
¤ Al toser o estornudar cubrirse bien la boca y la nariz con el codo o con un pañuelo
desechable para retener las secreciones respiratorias.
¤ Usar pañuelos desechables y tirarlos inmediatamente al basurero.
¤ Uso de mascarillas quirúrgicas descartable o mascarilla textil de uso comunitario.
¤ Lavarse las manos frecuentemente con agua y jabón (o solución recomendada) para
evitar la transmisión o el contacto con los virus y siempre después de toser,
estornudarysonarse.Si lasmanosestánvisiblemente limpiaslahigienede manosse
hará con productos de base alcohólica.
¤ Las uñas debenestarcortasy cuidadas,nouse anillos,pulseras,relojesde muñecau
otros adornos que puedan dificultar una correcta higiene de manos.
¤ Evitartocarse los ojos, la nariz y la boca, ya que las manos facilitan su transmisión.
¤ Prohibidosaludarconapretónde mano,besoenlamejillayotrasformasde contacto
físico.
¤ Mantenerse a la mayor distancia posible (≥1,5 m) si la actividad lo permite.
¤ Todo trabajador tiene el deber moral y legal, de ejercer el máximo cuidado de su
propia seguridad y la de sus compañeros.
Equipo de protección personal.
¤ Mascarilla de tres pliegues según MINSA y/o respirador.
¤ Casco de seguridad.
¤ Careta adaptable para casco (Protector Facial).
¤ Barbiquejo.
¤ Overol Drill.
¤ Zapatos de seguridad.
¤ Guantes de manipulación.
¤ Guantes de jebe.
¤ Lentes de seguridad Antitranspirante.
3.6. VIGILANCIA PERMANENTE DE COMORBILIDADES RELACIONADAS AL TRABAJO EN EL
CONTEXTO COVID-19.
¤ La vigilancia de la salud de lostrabajadores losrealizara el personal de salud que se
encuentre asignado a la obra bajo responsabilidad.
¤ Se tomará la temperatura a la entrada y salida de la obra estas muestras serán
registradas y se mantendrá un archivador.
¤ Para trabajadores que se encuentren en alto riesgo de contagio se medirá la
temperatura al inicio, a media jornada y al finalizar jornada de trabajo.
¤ Se indicará la evaluación médica de síntomas COVID-19, a todo trabajador que
presente temperatura mayor a 38.0 °C.

¤ Todotrabajadorconfiebre yevidenciade signososintomatologíaCOVID-19,que sea
identificado por el profesional de la salud del Servicio de Seguridad y Salud en el
trabajo, se considera como caso sospechoso, y se realizará:
 Aplicación de la Ficha epidemiológica COVID-19 establecida por MINSA.
 Aplicación de Pruebas serológica o molecular COVID-19, según las normas del
Ministerio de Salud, al caso sospechoso.
 Identificación de contactos en centro de trabajo, que cumplan criterios
establecidos en normativa MINSA.
¤ Se buscaráidentificarloscontactosconotrostrabajadoresycontactosen domicilio.
¤ Se comunicará a la autoridad de salud de su lugar de origen.
Si haytrabajadorescon temperaturaselevadasse lesllevaraa la zonade aislamiento, donde
se procederá según al punto 7.2 Al identificarse un caso sospechoso en trabajadores de
puestos de trabajo.
VII. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS PARA EL REGRESO Y REINCORPORACIÓN AL TRABAJO.
3.7. PROCESO PARA EL REGRESO AL TRABAJO.
El procesode retornoal trabajoposterioral cumplimientodel aislamientosocial obligatorio
dispuesto por el poder ejecutivo. Aquí incluimos a los trabajadores que declaran no haber
sufrido la enfermedad, se mantiene clínicamente sano y/o tiene resultado de prueba de
laboratorio negativo COVID-19. Según el R.M. 239-2020-MINSA y las resoluciones
ministeriales modificatorias.
3.7.1. Responsabilidades.
De la residencia de obra.
¤ La Residenciade proyectode maneraconjuntaconlaInspeccióndelproyecto, deberá
realizar las coordinaciones con la autoridad local a efectos de facilitar el regresolos
trabajos.
¤ Realizar y hacer aprobar el PLAN PARA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE
COVID-19 EN EL TRABAJO.
¤ Realizarunaevaluaciónde descarte yel registrode datosde todaslas personas,Ver
(ANEXOS),al ingresoa laobra. Esta informacióndebe serpuestaadisposiciónde las
autoridades sanitarias y de los servicios de prevencióncorrespondientes en caso de
contagio. La evaluación de descarte consiste en el control de temperatura corporal
diarioy la pulsioximetríaal reiniciode laobra o cuandoun trabajadornuevoingrese
a la obra o cuando un trabajador exprese algún síntoma asociado al COVID-19,
debiendo identificar resultados compatibles con los signos clínicos de contar con la
sintomatologíaCOVID-19,encuyocasolapersonaque presente estossíntomasdebe
ser separada y seguir los procedimientos establecidos por la autoridad sanitaria.
¤ Solicitar a cada persona que ingrese o se reincorpore a laborar a la obra, suscribir la
Ficha de sintomatología COVID-19 Ver (ANEXO), de carácter declarativo, del
documentotécnico:Lineamientosparala vigilancia,prevenciónycontrol de la salud
de lostrabajadorescon riesgode exposiciónaCOVID-19,aprobadoporlaResolución
MinisterialNº239-2020-MINSA.b) Manteneractualizadalainformacióndel personal,
a fin de ubicar a cada persona, en caso de que en su sector se presente un caso de
COVID-19 y seguir con el Plan y las recomendaciones del Ministerio de Salud y sus
resoluciones modificatorias.
¤ La contratación del personal se realizará de manera progresiva con la finalidadde
programar los trabajos de acuerdo a las medidas de seguridad del plan para la
vigilancia, prevención y control de COVID-19.
¤ Los trabajadores mayores de 65 años, así como los trabajadores con enfermedades
pre existentes, su reincorporación se realizará de acuerdo a las leyes nacionales.

¤ Asignará funciones al personal técnico para empezar el acondicionamiento de obra
para la nueva normalidad en el trabajo de construcción.
¤ Instalar paneles informativos en varios puntos de la obra con las recomendaciones
básicas de prevención del contagiofrente al COVID-19 e informar a los trabajadores
sobre el contenido del Plan.
¤ Realizará el requerimiento de personal adicional en materia de salud.
¤ El Residente de proyecto tiene un plan de trabajo (programa semanal) diferenciado
con los frentes de trabajo, teniendo en cuenta las recomendaciones básicas de
prevención del contagio frente al COVID-19.
¤ Asegurara el stock de equipos de protección personal y colectiva (productos de
limpieza) antes del regreso al trabajo.
¤ Implementarlaperiodicidadde desinfeccióndecadaunode losambientesdelaobra,
teniendo especial cuidado en baños, vestuarios y comedores.
¤ Restringirlasreunionesde seguridadyotrasque puedangenerarlaaglomeraciónde
personas.
¤ Una vez que el mercado nacional se abastezca de pruebas de detección COVID-19,
solicitara pruebas de COVID- 19, bajo la recomendación de la DIRESA.
¤ Garantizara los servicios básicos de agua y desagüe para la obra.
¤ Asignará personal para desinfección general de obra dos días antes de la
reincorporación del personal.
¤ Brindarel serviciodealimentaciónasupersonal,paralocual contrataaunproveedor
que cumpla con las medidas sanitarias adecuadas a la emergencia; a fin de evitar la
salida o exposición del personal. Además,se debe disponer la planificaciónde los
turnos de dotación de alimentos evitando aglomeraciones, cuidando el
distanciamiento social obligatorio y el uso del 50% del aforo de las instalaciones.
De la asistenta técnica.
¤ Velar por el cumplimiento de los procedimientos de desinfección, adecuaciónde la
obra por área de trabajo.
¤ Velar por el cumplimento del presente documento, bajo responsabilidad.
¤ Llevará el control documentario de cada trabajador verificando losdatos,edad y
si es potencial riesgo.
Del Supervisor SSOMA.
¤ Hacer cumplir todos los protocolos y lineamientos establecidos en el PLAN PARA
VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO.
¤ Antes de empezar las actividades en obra deberá llamar a cada trabajador para
preguntar el estado de salud actual.
¤ Verificará el plan de trabajo de la residencia por área de trabajo.
¤ Solicitará a la residencia requerimiento para la bioseguridad de los trabajadores.
¤ Asignara lugares para lavaderos de mano, toallas desechables, tópico, área de
aislamiento,marcado de pisopara distanciamiento social, almacénde productosde
desinfección, colocación de carteles dentro y fuera de obra.
¤ Reordenara las áreas administrativas, almacén, áreas de construcción y áreas
comunes colocara aforo mínimo para cumplir con el distanciamiento social
obligatorio.
¤ Requerirá personal para orden, limpieza y desinfección permanente.
¤ Capacitaray sensibilizaraalostrabajadoresinformandolasaccionesde prevencióny
contagio y el protocolo de acción frente al COVID-19 previo a la reanudaciónde los
trabajos.
¤ Requerirá implementos de seguridad individual y colectiva, señalización
individual y colectiva, y distribución en las áreas de trabajo, previa evaluación

¤ Solicitaráalaresidenciaunbotadero,espacioalejadoalaobrapara losdesechosysu
incineración con el fin de evitar contaminaciones.
Del responsable de almacén.
¤ Antes del inicio de las actividades, deberá realizar orden y limpieza, a sus locales,
herramientas, equipos de forma intensiva, estas deberán ser desinfectadas con
hipoclorito de sodio al 0.5%.
¤ El trabajadorde almacéncambiarálaposiciónde sumesade trabajo,aunazonamuy
cercana a la puerta para evitar el ingreso de personal.
¤ Colocaráunletreroenlapuertaque diga“SOLOSE ATIENDEA UN TRABAJADORA LA
VEZ MANTENGA UN METRO DE DISTANCIA”.
¤ Colocará un balde con hipoclorito de sodio al 0.5%, para limpiar al recibir las
herramientas y equipos.
¤ Todos los locales de almacenamiento serán desinfectados con un regado de
hipoclorito de sodio en el piso antes del inicio de las actividades.
Del profesional de la salud.
¤ Antes del inicio de las actividades instalara un tópico haciendo los requerimientos
correspondientes.
¤ Verificara el acondicionamiento del área de aislamientoy verificará que cumpla con
las medidas sanitarias correspondientes. Estará bajo la supervisión del Supervisor
SSOMA.
¤ VerificaralossíntomasdelCoronavirusacadatrabajadorantesdel regresoal trabajo.
¤ Realizara el control médico en los ingresos, durante las jornadas y a la salida de los
trabajadores del centro de labores.
¤ Registrode temperaturacorporalal ingresodecadatrabajadory/ovisitante alaobra.
¤ Realizaracharlasantesdelregresoal trabajoensalude higiene frenteal Coronavirus.
¤ Durante la jornada laboral verificara si algún trabajador presenta algún signo o
síntoma sospechoso.
¤ Registro de protocolos del Plan Para la Vigilancia, Prevención y Control de COVID-
2019 en el trabajo.
¤ Colocará números de emergencia en Cuscoen el tópico yen la puerta de ingreso.
3.8. PROCESO PARA LA REINCORPORACIÓN AL TRABAJO.
Definición: Esel proceso de retorno al trabajo cuando, el trabajador tuvo la enfermedad
COVID-19 y está de alta epidemiológica.
¤ Los trabajadores que tuvieron la enfermedad del COVID-19,retornaranasus
labores habituales.
¤ El Supervisor SSOMA y el personal de salud, serán los encargados de hacer el
seguimiento clínico hasta el alta.
¤ Cumplirá con todos los lineamientos del regreso al trabajo.
3.9. REVISIÓN Y REFORZAMIENTO A TRABAJADORES EN PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO
CON RIESGO CRITICO EN PUESTO DE TRABAJO.
Esto se aplicará a aquellos puestos con actividades que impliquen una probabilidad
elevada de generar una causa directa de daño a la salud del trabajador, como
consecuencia de haber dejado de laborar durante el periodo de aislamiento social
obligatorio (cuarentena), el empleador deberá brindar la revisión, actualización o
reforzamiento de los procedimientos técnicos que realizaba el trabajador antes de la
cuarentena; esta actividad puede ser presencial o virtual según corresponda,dirigidaa
lasfuncionesyriesgosdelpuestoy,deserelcasoreforzarlacapacitaciónenel usode los

equiposy/oherramientaspeligrosas que utiliza para realizar su trabajo, esta medida
solo es aplicable paralostrabajadorescon dichas característicasque se encuentranen
el proceso de regreso o reincorporación al trabajo. Literatura según la R.M. 239-2020-
MINSA y sus resoluciones modificatorias.
ACTUACION.
1º. Se realizará la identificación de trabajadores en procedimientos de trabajo con
riesgo crítico en puesto de trabajo.
2º. Antesdel regresoal trabajonoscomunicaremosconel trabajadorpor plataformas
virtuales o en forma física para revisar, actualizar o reforzar los procedimientos
técnicos de trabajo según su puesto.
3º. Se le capacitara en uso de equipos y herramientas que utilice en su puesto de
trabajo.Yse le haráunapruebaverbalparasabersi yaestáaptoparael regresosino
se le volverá a capacitar.
IDENTIFICACIÓN.
En la obra se ha identificado que los grupos de riesgos son:
¤ Mayores de 65.
¤ Personas con discapacidad.
Para revisar, actualizar o reforzar los procedimientos técnicos de trabajo segúnsu
puesto.
¤ Se les dará charla de inducción en hombre nuevo en construcción civil.
¤ Se les dará charla de concientización y sensibilización del COVID-19.
¤ Segúnel puestode trabajosele darácapacitaciónenusode herramientas(pico,pala,
nivel, cincel,armado y uso de armarios, serrucho, etc. Preguntando que utiliza para
sus labores).
¤ Para los trabajadores que realizan trabajos enaltura o en caliente, se lesactualizara
de los peligros y riesgos.
3.10. PROCESO PARA EL REGRESO O REINCORPORACIÓN AL TRABAJO DE
TRABAJADORES CON FACTORES DE RIESGO PARA COVID-19.
Se deberán considerar en este grupo a los trabajadores que presentan los siguientes
factores de riesgo para COVID-19.
¤ Edad mayor de 65 años.
¤ Hipertensión arterial no controlada.
¤ Enfermedades cardiovasculares graves.
¤ Cáncer.
¤ Diabetes mellitus.
¤ Obesidad con índice de masa corporal. (IMC>40).
¤ Asma moderada o grave.
¤ Enfermedad pulmonar crónica.
¤ Insuficiencia renal crónica en tratamiento con hemodiálisis.
¤ Enfermedad o tratamiento inmunosupresor.
VIII. RESPONSABILIDADES DEL CUMPLIMIENTO DEL PLAN.
Los gobiernos locales, dictan disposiciones en el marco de sus competencias para el
cumplimiento de lo establecido en el presente documento técnico, los cuales están a
responsabilidad:

¤ Gerencia de Infraestructura Urbana y Rural.
¤ Sub Gerencia de Infraestructura Urbana y Rural.
¤ Inspector de Proyecto.
¤ Comité de Seguridad y Salud en el trabajo en Obra.
¤ Residente de Proyecto.
¤ Supervisor SSOMA.
¤ Asistente técnico.
¤ Asistente administrativo.
¤ Maestro de Obra.
¤ Responsable de Almacén.
¤ Obreros.
¤ Personal de Salud.
A la vez el Comité de Seguridad y Saluden el Trabajo de la MPC, Gerencia Municipal MPC, y el
Alcalde de la MPC, se comprometen a lo siguiente:
Liderazgo, Compromiso y la Política de Seguridad y Salud: La residencia de proyecto y sub
gerenciade infraestructuraurbana,proporciona,losrecursosnecesariosparalaimplementación
del Plande Vigilancia,PrevenciónyControl de COVID-19enel trabajoyenmateriade seguridad
ysaludocupacionalapropiadaparaobrasacargode lagerenciade infraestructuraurbanayrural,
lo siguiente:
¤ Realizando acciones de seguridad y salud en el trabajo.
¤ Realizando actividades para fomentar la cultura de salud en prevención de riesgos por
parte de la supervisión SSOMA.
¤ El compromiso, de protección a los trabajadores.
¤ El cumplimiento de la normativa de seguridad y salud en el trabajo.
¤ La garantía de protección al trabajador.
¤ La participación en seguridad y salud en el trabajo, por parte del trabajador y los
responsables de obra.
IX. PRESUPUESTO Y PROCESO DE ADQUISCION DE INSUMOS PARA EL CUMPLIMIENTO DEL
PLAN.
El presupuestoparalaimplementacióndel “Planparala Vigilancia,PrevenciónyControl de
COVID-19 en el trabajo”, será asumido por la Municipalidad Provincial de Canchis,
directamente por la Obra: " MEJORAMIENTO DEL SERVICIO DE TRANSITABILIDAD
VEHICULAR Y PEATONAL EN LA ASOCIACION SANTA ROSA, APV EDGAR GONZALES
MEDINA,ASOCIACION DE VIVIENDA PACHACUTEC, APV ANDRES BELAUNDE Y
ASOCIACION DE PROPIETARIOS PASAJE FERNANDEZ SAN ISIDRO Y LEON, DISTRITO DE
SICUANI, PROVINCIA DE CANCHIS-CUSCO”CANCHIS - CUSCO"
Ítem Descripción
Unida
d
Metrad
o
Costo
Unitario
Precio Total
(S/.)
01
PLAN PARA LA VIGILANCIA,PREVENCIONY
CONTROL DEL COVID-19 EN EL TRABAJO
57,144.70
1.1.
ELABORACION,IMPLEMENTOSY ADMINISTRACION
DEL PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
glb 1.00 1,500.00 1,500.00
1.2. LIMPIEZA Y DESINFECCION EN OBRA Mes 6.00 2,117.90 12,707.40
1.3.
EVALUACION DE LA CONDICION DESALUD DEL
TRABAJADOR
Und 30.00 153.80 4,614.00
1.4. LAVADOY DESINFECCION DEMANOS (OBLIGATORIO) Mes 6.00 561.00 3,366.00
1.5.
SENSIBILIZACION DELA PREVENCION DEL CONTAGIO
COVID-19EN OBRA
Mes 6.00 520.00 3,120.00

1.6. MEDIDAS PREVENTIVASCOLECTIVAS glb 1.00 2,500.00 2,500.00
1.7. MEDIDAS DE PROTECCION PERSONAL Mes 6.00 60.00 360.00
1.8.
IDENTIFICACION DESINTOMATOLOGIA COVID-19AL
INGRESODE OBRA
Und 30.00 151.80 4,554.00
1.9.
VIGILANCIA DELA SALUD DEL TRABAJADOREN EL
CONTEXTODEL COVID-19
Und 30.00 11.80 354.00
1.10
.
EQUIPAMIENTOPARA LA VIGILANCIA DELA SALUD glb 1.00 3,963.00 3,963.00
1.11
.
PROFESIONALDESEGURIDAD Y SALUD Mes 6.00 3,351.05 20,106.30
El presupuesto para la implementación del “plan para la vigilancia, prevención y control de
COVID-19 en el trabajo”, para la Obra: “MEJORAMIENTO Y AMPLIACIÓN DEL SISTEMA
INTEGRAL DE SANEAMIENTO RURAL DEL BARRIO CHURULLA, COMUNIDAD DE HERCCA,
DISTRITO DE SICUANI, PROVINCIA DE CANCHIS-CUSCO", asciende al monto de cincuenta y
siete mil ciento cuarenta y cuatro con 70/100 soles. (S/. 57,144.70).
X. DOCUMENTO DE APROBACIÓN DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
El presente planserárevisadoporel SupervisorSSOMA yaprobadoporel Comité de Seguridady
Salud en el Trabajo de la Municipalidad Provincial de Canchis, y será regularizado en el acta
respectiva del comité.
ANEXO Nº 01
FORMATO DE DECLARACION JURADA DE CONDICIONES DE SALUD EN EL TRABAJO
Yo, ………………………………………………………………….. de …..., años de edad, identificado con DNI Nº
………………, empleadode laMunicipalidadProvincial deCanchis,enplenousodemiscondiciones
físicas y mentales DECLARADO BAJO JURAMENTO, lo siguiente:
1. Tengo algunos de los siguientes FACTORES DE RIESGOS:
Sí No
1) Edad mayor de 65 años. ( ) ( )
2) Hipertensión arterial no controlada. ( ) ( )
3) Enfermedadescardiovascularesgraves. ( ) ( )
4) Cáncer. ( ) ( )
5) Diabetes mellitus. ( ) ( )
6) Obesidad con índice de masa corporal. (IMC>40). ( ) ( )
7) Asma moderada o grave. ( ) ( )
8) Enfermedadpulmonar crónica. ( ) ( )
9) Insuficiencia renal crónica en tratamiento con hemodiálisis. ( ) ( )
10) Enfermedad o tratamiento inmunosupresor. ( ) ( )

En caso sea necesario o si presenta otra patología, detallar cual…………………………..………...
2. Tengo alguno de los siguientes síntomas:
Sí No
a. Fiebre. ( ) ( )
b. Tos. ( ) ( )
c. Estornudos. ( ) ( )
d. Dolor de garganta. ( ) ( )
e. Malestar general. ( ) ( )
f. Dificultad Para Respirar. ( ) ( )
g. Anosmia (pérdida del sentido del olfato). ( ) ( )
h. Ageusia (pérdida del sentido del gusto). ( ) ( )
3. Durante los últimos 14 días, ¿ha estado en algún país con circulación de Coronavirus,
según la Organización Mundial de la Salud (OMS).
NO ( ) Fecha de entrada Fecha de Salida
SI ( ) Donde: / / / /
4. Durante los últimos 14 días, ¿ha viajado algún lugar?
NO ( ) Fecha de entrada Fecha de Salida
SI ( ) Donde: / / / /
5. ¿Ha tenido contacto, con algún caso confirmado o sospechoso de Coronavirus COVID-
19?
No ( ).
Si ( ). Fecha Entrante: ……. /………/……..
----------------------------------------------------
FIRMA:
DNI:
ANEXO Nº 02
FICHA DE SINTOMATOLOGIA COVID-19
PARA REGRESO AL TRABAJO
DECLARACIÓN JURADA
He recibido explicación del objetivo de esta evaluación y me comprometo a responder con la
verdad.
ENTIDAD: MunicipalidadProvincialde Canchis. RUC: 20147421070.
Obra: “MEJORAMIENTO Y AMPLIACIÓN DEL SISTEMA INTEGRAL DE SANEAMIENTO RURAL
DEL BARRIO CHURULLA, COMUNIDAD DE HERCCA, DISTRITO DE SICUANI, PROVINCIA DE
CANCHIS-CUSCO"
"
Apellidos y Nombres: ………………………………………………………………………………
Área de Trabajo: ……………………………………………. DNI: ……………………………..
Dirección: ……………………………………………………. Nº de celular: ……………………

En los últimos 14 días calendario ha tenido alguno de los síntomas:
Sí No
1) Sensación de al térmica o fiebre. ( ) ( )
2) Tos, estornudos o dificultad para respirar. ( ) ( )
3) Expectoración, flema amarilla o verdosa. ( ) ( )
4) Contacto con persona(s) con un caso confirmado de
COVID-19. ( ) ( )
5) Estas tomando alguna medicación (detallas cual). ( ) ( )
Todos los datos expresados en esta ficha constituyen declaración jurada de mi parte.
He sido informado que de omitir o falsear información puedo perjudicar la salud de mis
compañeros,yla mía propia,lo cual, de constituirunafaltagrave a la saludpública,asumosus
consecuencias.
Fecha: / /
-----------------------------------------------
FIRMA HUELLA

ANEXO Nº 03
NOMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE
EXPOSICION A COVID – 19.
ENTIDAD EJECUTORA: MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CANCHIS
OBRA: “MEJORAMIENTO Y AMPLIACIÓN DEL SISTEMA INTEGRAL DE SANEAMIENTO RURAL DEL BARRIO CHURULLA,
COMUNIDAD DE HERCCA, DISTRITO DE SICUANI, PROVINCIA DE CANCHIS - CUSCO"
REGION: CUSCO
PROVINCIA: CANCHIS
DISTRITO: SICUANI
ITEM APELLIDO Y NOMBRE DNI CATEGORIA EDAD SEXO
RIESGO BAJO
DE EXPOSICION
O DE
PRECAUCION
RIESGO
MEDIANO DE
EXPOSICION
RIESGO ALTO
DE
EXPOSICION
RIESGO MUY
ALTO DE
EXPOSICION
01
02
03
04
05
06
07
ANEXO Nº 04

REGISTRÓ DIARIO CONTROL DE ASISTENCIA Y TEMPERATURA CORPORAL.
Obra: “MEJORAMIENTO Y AMPLIACIÓN DEL SISTEMA INTEGRAL DE SANEAMIENTO RURAL DEL BARRIO CHURULLA,
COMUNIDAD DE HERCCA, DISTRITO DE SICUANI, PROVINCIA DE CANCHIS - CUSCO"
ITEM AREA DE
TRABAJO
PUESTO NOMBRE Y APELLIDOS DNI EDAD INGRESO SALIDA
HORA T (ºC) HORA T (ºC)
01
02
03
04
05
06
07
------------------------------------------------------------------------------------- ----------------------------------------------------------------------------
RESPONSABLE DE SEGURIDAD Y SALUD DE TRABAJADORES RESIDENTE DE PROYECTO
ANEXO Nº 05

ANEXO Nº 06
CORRECTO LAVADO DE MANOS.

ANEXO Nº 07
CORRECTO USO DE LA MASCARILLA

ANEXO Nº 08
USO ADECUADO DE LA MASCARILLA TRES PLIEGUES.

ANEXO Nº 09
ACTAS DE COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
REUNION EXTRAORDINARIA RESPECTO A LAS ACCIONES PREVENTIVAS A
IMPLEMENTAR FRENTE AL COVID 19.
El responsable de seguridad conjuntamente con los integrantes del comité establecerá las medidas a
implementar frente al COVID 19.
ACTA Nº ….. DE SESION EXTRAORDINARIA DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL
TRABAJO DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CANCHIS.
Siendo las……horas del……..del mes ……………………… del 2022, se reunieron de común acuerdo los
representantes del comité de seguridad y salud en el trabajo de la entidad en la Municipalidad Provincial de
Canchis sito en Av. 28 de julio S/N.
Contándose con la asistencia personal de los siguientes representantes:
 …………………………………… identificada con DNI Nº……………………..
Presidencia y Secretaria:
Para efectos del desarrollo de la presente junta, actúa como presidente el Sr (a). ……………………… ……….
Y como secretario (a) el Sr (a). ……………………………..
Quorum y apertura:
La presidencia habiendo constatado que se encuentran presentes todos los representantes,quienes manifiestan
su conformidad de llevar adelante la presente reunión y los asuntos que en ella se traten , declara instalada la
presente y señala la agenda a tratar, la misma que previamente es aprobada por unanimidad.
Agenda:
 Presentación y aprobación del plan para la vigilancia, prevención y control de COVID-19 en el
trabajo.
 Presentación y aprobación de los procedimientos de limpieza y desinfección de los centros de trabajo.
 Presentación y aprobación de los procedimientos lavado y desinfección de manos obligatorio.
 Presentación y aprobación del programa de sensibilización de la prevención del contagio en el centro
de trabajo.
 Presentación y aprobación de las medidas de protección personal, formatos, y protocolos.
Desarrollo de la junta:
 Estando al desarrollo la agenda; la presidenta expuso en toda su amplitud el contenido de los
documentos en especial el plan para la vigilancia, prevención y control de COVID-19 en el
trabajo, que dicho sea un ejemplar fue entregado con anterioridad a cada uno de los representantes
para su respectivo análisis revisión al término del cual luego de un breve debate al respecto donde
hubo preguntas y preguntas y leído que fue el contenido la presidenta somete a consideración de los
presentes quienes por unanimidad resuelven aprobar el íntegro del texto, así mismo los demás
integrantes dan por aprobado los demás documentos indicados en la agenda.
Habiendo agotado el tema de agenda y siendo las…….. horas del día….de marzo del 2022, la
presidenta dio por concluida la sesión, procediendo los asistentes a la suscripción del acta que se
generó con tal fin, previa lectura y aprobación.

GUIA PARA LA LIMPIEZA Y DESINFECION DE MANOS Y SUPERICIES.
ANEXO Nº 12
SEÑALETICA EN OBRAS COVID-19.

ANEXO Nº 13
MATRIZ IPERC – COVID-19

TABLAS GTC 45
GUÍA PARA LA IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS Y LA VALORACIÓN DE RIESGOS EN SEGURIDAD Y SALUD DE LOS TRABAJADORES.

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