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Sistemas
Administrativos
Computación V
Oswaldo Cabrera
C.I: 21.290.80928 de Marzo de 2014Prof. Pedro Montoya
¿Qué son los sistemas
administrativos?
Son el medio a través del
cual las decisiones
políticas o estratégicas
adoptadas por los niveles
superiores de la
organización, se concretan
en una de múltiples
decisiones en los niveles
medios inferiores que a
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van configurando la
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Los sistemas de
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tomar decisiones y
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Los directivos
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consecuencia del
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Características
La característica inicial de un sistema consiste en estar compuesto por partes
que ejercen interacción, cada una de las cuales reviste intereses propios, sin
esas interacciones el estudio de sistemas sería relativamente poco
interesante, pues son ellos los que enriquecen mucho el comportamiento de un
sistema y hacen de su análisis una tarea muy compleja. Los componentes de un
sistema están integrados por subpartes y, a su vez, éstas están ligadas
mediante diversas interfaces. La descripción completa del comportamiento del
sistema exige la descripción del comportamiento de cada componente, así como
las interrelaciones de esos componentes. Los límites de un sistema son
necesariamente arbitrarios, o sea, cualquier rama de la jerarquía de un sistema
puede ser considerada como un sistema en sí mismo. En general, existen
interacciones entre un sistema y su ambiente, pero las variables exógenas se
tratan como si fueran incontrolables, se considera que sólo las variables
endógenas, que se emplean para describir un sistema, son susceptibles de
cierto grado de control significativo.
Tipos de Sistemas
Administrativos
- Operacionales: Captan, procesan y reportan información de carácter repetitivo, con
pasos lógicos por ejemplo en primera instancia se debe cortar la piel para la fabricación
de calzado y posteriormente se la puede unir o pespuntar.
- Directivos: La información no sigue un procedimiento establecido de procesamiento o
selección. Por ejemplo, optar por diferentes alternativas de información para llegar a la
mejor toma de decisiones.
- De control: Mecanismos utilizados para que un sistema funcione de acuerdo a los
objetivos deseados. Por ejemplo, el presupuesto maestro que los contadores emplean
para establecer periódicamente comparaciones entre la erogación real y la
presupuestada.
- Informativos: Manejan datos y elaboran reportes que permiten tomar una decisión de
acuerdo con los objetivos establecidos, ejemplos, las actividades que desarrolla el
departamento de sistemas como el control del sistema “red computacional” de una
empresa.
Profit Plus
Definición
Profit Plus representa una nueva era en
sistemas de información integral, ya que
es uno de los primeros y de hecho pocos
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construidos enteramente para operar
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Objetivo
Mejorar, agilizar y tener un buen
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• Profit Plus le proporciona los beneficios tanto de
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permiten obtener precios realmente accesibles.
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información para toda la empresa.
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Saint
Definición
Es un sistema administrativo
interdependiente el cual es un programa
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Semejanzas y Diferencias entre Profit y Saint
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  • 1. Sistemas Administrativos Computación V Oswaldo Cabrera C.I: 21.290.80928 de Marzo de 2014Prof. Pedro Montoya
  • 2. ¿Qué son los sistemas administrativos? Son el medio a través del cual las decisiones políticas o estratégicas adoptadas por los niveles superiores de la organización, se concretan en una de múltiples decisiones en los niveles medios inferiores que a través de la conformación de rutinas de trabajo y procesos de comunicación van configurando la actividad administrativa total de la organización. Los sistemas de administración ayudan a los directivos a tomar decisiones y resolver problemas. Los directivos recurren a los datos almacenados como consecuencia del procesamiento de las transacciones, pero también emplean otra información.
  • 3. Características La característica inicial de un sistema consiste en estar compuesto por partes que ejercen interacción, cada una de las cuales reviste intereses propios, sin esas interacciones el estudio de sistemas sería relativamente poco interesante, pues son ellos los que enriquecen mucho el comportamiento de un sistema y hacen de su análisis una tarea muy compleja. Los componentes de un sistema están integrados por subpartes y, a su vez, éstas están ligadas mediante diversas interfaces. La descripción completa del comportamiento del sistema exige la descripción del comportamiento de cada componente, así como las interrelaciones de esos componentes. Los límites de un sistema son necesariamente arbitrarios, o sea, cualquier rama de la jerarquía de un sistema puede ser considerada como un sistema en sí mismo. En general, existen interacciones entre un sistema y su ambiente, pero las variables exógenas se tratan como si fueran incontrolables, se considera que sólo las variables endógenas, que se emplean para describir un sistema, son susceptibles de cierto grado de control significativo.
  • 4. Tipos de Sistemas Administrativos - Operacionales: Captan, procesan y reportan información de carácter repetitivo, con pasos lógicos por ejemplo en primera instancia se debe cortar la piel para la fabricación de calzado y posteriormente se la puede unir o pespuntar. - Directivos: La información no sigue un procedimiento establecido de procesamiento o selección. Por ejemplo, optar por diferentes alternativas de información para llegar a la mejor toma de decisiones. - De control: Mecanismos utilizados para que un sistema funcione de acuerdo a los objetivos deseados. Por ejemplo, el presupuesto maestro que los contadores emplean para establecer periódicamente comparaciones entre la erogación real y la presupuestada. - Informativos: Manejan datos y elaboran reportes que permiten tomar una decisión de acuerdo con los objetivos establecidos, ejemplos, las actividades que desarrolla el departamento de sistemas como el control del sistema “red computacional” de una empresa.
  • 5. Profit Plus Definición Profit Plus representa una nueva era en sistemas de información integral, ya que es uno de los primeros y de hecho pocos sistemas empresariales diseñados y construidos enteramente para operar bajo ambiente Windows. Objetivo Mejorar, agilizar y tener un buen entendimiento de la comunicación, ya que esto es fundamental para establecer un buen funcionamiento dentro de la empresa. Ventajas • Ofrece los beneficios de integración de SQL y las ventajas de la tecnología Cliente/Servidor. • Profit Plus le proporciona los beneficios tanto de Cliente/Servidor como de SQL a precios razonables. • Cuenta con acuerdos de licenciamiento que le permiten obtener precios realmente accesibles. • Con Profit Plus se obtiene un sistema de información para toda la empresa. Desventajas • Eliminar las barreras de tiempo y espacio Disminuir la atención al cliente es decir tarda mas tiempo en buscar el producto en la empresa • No permitir que la empresa se desenvuelva de al manera para avanzar dentro de la misma • Aplicaciones para Profit Plus
  • 6. Saint Definición Es un sistema administrativo interdependiente el cual es un programa de aplicaciones administrativas diseñado para ayudar a la gerencia en el proceso de toma de decisiones en la empresa usando métodos cuantitativos. Objetivo Controlar las operaciones contables de una o varias empresas con reportes adecuados a las exigencias de compañías manejadas eficazmente que cumplen con la normativa legal y fiscal y satisface los requisitos de cualquier institución financiera. Semejanzas y Diferencias entre Profit y Saint Semejanzas • Disminuyen la eficiencia de la empresa. • Disminuyen la atención del cliente porque tarda en buscar el producto. Diferencias • EL SAINT no controla la contabilidad a diferencia de PROFIT PLUS • EL SAINT tiene la capacidad de ser manejado por varios usuarios a diferencia de PROFIT PLUS.