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TRABAJO EN
EQUIPO
POR : YULIANA MUÑOZ CORREA
¿Qué es un eQuipo?
 Es un conjunto ilimitado de personas con
talentos y habilidades complementarias
directamente relacionadas entre si que
trabajan para conseguir objetivos
determinados y comunes, con un alto
grado de compromiso, un conjunto de
metas de desempeño y un enfoque
acordado por lo cual se consideran
mutuamente responsables.
¿Qué es Trabajo en eQuipo?
 Es un método de
trabajo colectivo
“coordinado” en el que
los participantes
intercambian sus
experiencias, respetan
sus roles y funciones,
para lograr objetivos
comunes al realizar
una tarea conjunta.
BENEFICIOS DEL TRABAJO EN EQUIPO
 Cuando éstos trabajan en equipo, las actividades fluyen de
manera más rápida y eficiente.
 Sin embargo, no es fácil que los miembros de un mismo grupo
se entiendan entre sí con el objeto de llegar a una conclusión
final.
 Sabremos cómo desenvolvernos con un grupo de personas
cuyas habilidades, formas de pensar y disposición para
trabajar, en algunas ocasiones, difieren de las nuestras.
 MAYOR PRODUCTIVIDAD MAYORES RESULTADOS.
DIFICULTADES EN EL TRABAJO DE
EQUIPO
 Cada uno de nosotros
piensa diferente al otro y,
a veces, creemos que
"nuestra opinión" impera
sobre la de nuestro
compañero, sin embargo
¿cómo podemos llegar a
un equilibrio?
¿Equipo = Grupo?
 El futbolista no debe jugar por sí solo, tiene que tomar en
cuenta el hecho de que forma parte de un equipo.
 Solemos pensar que el trabajo en equipo sólo incluye la
reunión de un grupo de personas, sin embargo, significa
mucho más que eso.
 Líder centrado en la tarea.
 Responsabilidades individuales.
 Producto es individual.
 Desempeñan determinados roles.
 Tienen un fin u objetivo común.
 Se discute, se decide y se delega.
GrACiAS
por LA
ATENCioN
prESTADA

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  • 1. TRABAJO EN EQUIPO POR : YULIANA MUÑOZ CORREA
  • 2.
  • 3. ¿Qué es un eQuipo?  Es un conjunto ilimitado de personas con talentos y habilidades complementarias directamente relacionadas entre si que trabajan para conseguir objetivos determinados y comunes, con un alto grado de compromiso, un conjunto de metas de desempeño y un enfoque acordado por lo cual se consideran mutuamente responsables.
  • 4. ¿Qué es Trabajo en eQuipo?  Es un método de trabajo colectivo “coordinado” en el que los participantes intercambian sus experiencias, respetan sus roles y funciones, para lograr objetivos comunes al realizar una tarea conjunta.
  • 5. BENEFICIOS DEL TRABAJO EN EQUIPO  Cuando éstos trabajan en equipo, las actividades fluyen de manera más rápida y eficiente.  Sin embargo, no es fácil que los miembros de un mismo grupo se entiendan entre sí con el objeto de llegar a una conclusión final.  Sabremos cómo desenvolvernos con un grupo de personas cuyas habilidades, formas de pensar y disposición para trabajar, en algunas ocasiones, difieren de las nuestras.  MAYOR PRODUCTIVIDAD MAYORES RESULTADOS.
  • 6. DIFICULTADES EN EL TRABAJO DE EQUIPO  Cada uno de nosotros piensa diferente al otro y, a veces, creemos que "nuestra opinión" impera sobre la de nuestro compañero, sin embargo ¿cómo podemos llegar a un equilibrio?
  • 7. ¿Equipo = Grupo?  El futbolista no debe jugar por sí solo, tiene que tomar en cuenta el hecho de que forma parte de un equipo.  Solemos pensar que el trabajo en equipo sólo incluye la reunión de un grupo de personas, sin embargo, significa mucho más que eso.  Líder centrado en la tarea.  Responsabilidades individuales.  Producto es individual.  Desempeñan determinados roles.  Tienen un fin u objetivo común.  Se discute, se decide y se delega.