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“ Para  innovar  tienes que  conversar ” Expone: Manuel Pino Director de Innovación Metrik Co. Ltda. Seminario “ Empresas proveedoras innovadoras, un camino exitoso para el desarrollo en la Industria Minera ” 12.Dic.2007 / Antofagasta - Chile
proposiciones 3 /  7  /  3  / 7 sugerencias reglas Aprendizajes en el camino PARA INNOVAR
3  proposiciones
¿Qu é es es la innovación ? PRIMERO
“ Innovar es crear valor a trav és de la transformación de ideas y conocimientos en nuevos bienes o servicios, procesos, métodos de comercialización o métodos organizacionales” CORFO. InnovaChile 2007 “ Crear valor a partir de nuevas ideas, nuevos productos, nuevos servicios o nuevas formas de hacer.” “ El proceso de convertir conocimiento e ideas en mejores formas de hacer negocios o en mejores productos y servicios valorados por la comunidad.” Scottish Enterprise, Escocia Queensland Government, Australia. Manual de Oslo, 2005. “ Es la implementación de algo nuevo o significativamente mejorado, ya sea en un producto (bien o servicio), proceso, método de marketing o método organizacional (aplicado a las prácticas de negocio, al lugar de trabajo o a las relaciones externas).”
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¿qu é se puede hacer con esto ? ¿la entender á la organización ?  (los operarios, jefes, ejecutivos) ¿Invita a innovar, crear, especular? cri cri cri cri
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Todos  los seres humanos tenemos la capacidad de innovar SEGUNDO
No hay una  única receta. TERCERO
7 Sugerencias - verbos
“ Converse, converse, converse” Converse por qué, para qu é  hace lo que hace. No innove por innovar. Innove porque tiene algo realmente importante que conservar cero
“ Explore”  uno Escuche, converse, indague, mire pal lado (copie bien), mire lo que hace y preg ú ntese por qué lo hace.
Preg úntese ¿Cu áles son los paradigmas, convenciones, y “ortodoxias” que gobiernan su negocio ?  ¿Cu ál es el “gran problema” de mi negocio ?  ¿Cu ántos, quienes y como están pensando y trabajando este problema en su empresa ?
“ Innove - imagine - vuele” dos
Elige “algunas” (3)  en equipo tres
“ Ju égatela por una.  Construye y avanza ” cuatro
Refina  el proyecto cinco
Implementa  -  mide  -  comunica seis
3  reglas
“ Genere un cuerpo de distinciones/ lenguaje compartido ” primera
“ Diseñe, prepare, preoc ú pese por un  contexto favorable ” segunda
“ Practique, practique, practique” tercera
7 Aprendizajes en el camino
“ Espic espanich”
La innovaci ón se vive y practica.   No se compre ”pomadas”
Los “ángeles” y los “chaqueteros” son necesarios. Ambos siempre ponen la conversación en la agenda
Invierta en el proceso
H ágalo  con sentido. H ágalo bello.   Con pasión, amor, pachorra …
Si no hay emprendedores   (o intra-emprendedores)  no hab rá innovación ,  menos una cultura de innovación
Emprendedor…  Hazla piola / Hazla en red / no eres superman / construye con lo que tengas a mano / enam ó rate de las anomal ías,  lo importante es el proyecto (no t ú ) / di “lo hicimos”, no “lo hice”
 
www. metrik.cl /blog Para copias env iar e-mail a info@metrik.cl (imágenes de corbis.com) Seminario “ Empresas proveedoras innovadoras, un camino exitoso para el desarrollo en la Industria Minera ”

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  • 1. “ Para innovar tienes que conversar ” Expone: Manuel Pino Director de Innovación Metrik Co. Ltda. Seminario “ Empresas proveedoras innovadoras, un camino exitoso para el desarrollo en la Industria Minera ” 12.Dic.2007 / Antofagasta - Chile
  • 2. proposiciones 3 / 7 / 3 / 7 sugerencias reglas Aprendizajes en el camino PARA INNOVAR
  • 4. ¿Qu é es es la innovación ? PRIMERO
  • 5. “ Innovar es crear valor a trav és de la transformación de ideas y conocimientos en nuevos bienes o servicios, procesos, métodos de comercialización o métodos organizacionales” CORFO. InnovaChile 2007 “ Crear valor a partir de nuevas ideas, nuevos productos, nuevos servicios o nuevas formas de hacer.” “ El proceso de convertir conocimiento e ideas en mejores formas de hacer negocios o en mejores productos y servicios valorados por la comunidad.” Scottish Enterprise, Escocia Queensland Government, Australia. Manual de Oslo, 2005. “ Es la implementación de algo nuevo o significativamente mejorado, ya sea en un producto (bien o servicio), proceso, método de marketing o método organizacional (aplicado a las prácticas de negocio, al lugar de trabajo o a las relaciones externas).”
  • 6. ???
  • 7. ¿qu é se puede hacer con esto ? ¿la entender á la organización ? (los operarios, jefes, ejecutivos) ¿Invita a innovar, crear, especular? cri cri cri cri
  • 8.
  • 9. Todos los seres humanos tenemos la capacidad de innovar SEGUNDO
  • 10. No hay una única receta. TERCERO
  • 11. 7 Sugerencias - verbos
  • 12. “ Converse, converse, converse” Converse por qué, para qu é hace lo que hace. No innove por innovar. Innove porque tiene algo realmente importante que conservar cero
  • 13. “ Explore” uno Escuche, converse, indague, mire pal lado (copie bien), mire lo que hace y preg ú ntese por qué lo hace.
  • 14. Preg úntese ¿Cu áles son los paradigmas, convenciones, y “ortodoxias” que gobiernan su negocio ? ¿Cu ál es el “gran problema” de mi negocio ? ¿Cu ántos, quienes y como están pensando y trabajando este problema en su empresa ?
  • 15. “ Innove - imagine - vuele” dos
  • 16. Elige “algunas” (3) en equipo tres
  • 17. “ Ju égatela por una. Construye y avanza ” cuatro
  • 18. Refina el proyecto cinco
  • 19. Implementa - mide - comunica seis
  • 21. “ Genere un cuerpo de distinciones/ lenguaje compartido ” primera
  • 22. “ Diseñe, prepare, preoc ú pese por un contexto favorable ” segunda
  • 23. “ Practique, practique, practique” tercera
  • 24. 7 Aprendizajes en el camino
  • 26. La innovaci ón se vive y practica. No se compre ”pomadas”
  • 27. Los “ángeles” y los “chaqueteros” son necesarios. Ambos siempre ponen la conversación en la agenda
  • 28. Invierta en el proceso
  • 29. H ágalo con sentido. H ágalo bello. Con pasión, amor, pachorra …
  • 30. Si no hay emprendedores (o intra-emprendedores) no hab rá innovación , menos una cultura de innovación
  • 31. Emprendedor… Hazla piola / Hazla en red / no eres superman / construye con lo que tengas a mano / enam ó rate de las anomal ías, lo importante es el proyecto (no t ú ) / di “lo hicimos”, no “lo hice”
  • 32.  
  • 33. www. metrik.cl /blog Para copias env iar e-mail a info@metrik.cl (imágenes de corbis.com) Seminario “ Empresas proveedoras innovadoras, un camino exitoso para el desarrollo en la Industria Minera ”