Ariexy Izquiel

1. República Bolivariana de Venezuela
Ministerio de Poder Popular para la Educación Universitaria
Instituto Universitario Politécnico Santiago Mariño
Ampliación Maracaibo
Elaborado por:
Ariexy Izquiel
CI: 25194753

2. LA AUTOESTIMA:
Es el sentimiento valorativo de nuestro ser, de
quienes somos nosotros, del conjunto de rasgos
corporales, mentales y espirituales que
configuran nuestra personalidad. Esta se
aprende, cambia y la podemos mejorar.
En el caso de los ingenieros, si estamos en un taladro
de perforación mantener un autoestima elevada
ayuda a una unión del equipo de trabajo, sintiendo
en confianza y apoyado, siendo capaz de realizar el
trabajo con exito.

3. LA RESILENCIA:
Es conocida como la capacidad que tiene la
persona de sufrir cambios o deformaciones,
siendo capaces a su vez de volver a su estado
natural, también se puede decir que es la
adaptabilidad del ser para poder ejercer
trabajos bajo presión sin perder el control o
deformarse en el camino.
Ejemplo, estamos perforando un pozo y
ocurre una pega de tubería por alto
torque, en este caso se recurre a una
actividad de pesca pero esta falla, se
vuelve a realizar la actividad pero no se
logra despegar la tubería, por lo que el
ingeniero no pierde la perseverancia y
tenacidad y vuelve a intentarlo logrando
en este tercer intento despegar la tubería
y seguir el proceso de perforación.

4. PROGRAMACION NEUROLINGUISTICA:
Nuestro cerebro es una maquina procesadora de
información y almacenamiento, que con un buen
entrenamiento la podemos preparar para alcanzar el éxito.
Nuestros pensamientos son los que hacen funcionar en la
vida.
La preparación de un ingeniero lo capacita
para enfrentar problemas básicos en la vida y
en campo laborar, pero la asociación con
gente positiva lo motiva para afrontar nuevos
retos y expandir toda ese conocimiento de las
leyes del universo.
SI PIENSAS EN EL FRACASO YA
FRACASASTE,
PIENSA EN EL ÉXITO Y LO LOGRARAS!
Ejemplo: En una plataforma ocurre un accidente donde se
pierde el control dentro del área, todo se logra controlar
debidamente porque el ingeniero a cargo de SIAHO logro
controlar el caso debido a una excelente ejecución de
paso a paso del procedimiento en casos de emergencia.

5. EL COACHING:
Es el método tutorial para personas u
organizaciones donde se desarrollan las
capacidades que se tienen en común ya que las
personas que asesoran con el coaching han
alcanzado metas similares a las que estos quieren
alcanzar.
Hoy en día nadie llega solo al éxito y la mejor
manera de llegar a la tierra prometida es
asociarnos con personas que tienen las mismas
cosas y aspiraciones que nosotros queremos.
Ejemplo: Durante la elaboración de un fluido de
perforación, existían dudas de cómo seria la
mejor composición del mismo entre el equipo de
trabajo, el ingeniero a cargo se acerco al área y
logro llegar a una determinación de fluido
explicando la razón del porque y aclarando
todas las dudas del equipo.

6. Serendipidad
Teniendo presente que esta técnica se basa en la capacidad que tienen las
personas de realizar descubrimientos de manera accidental, experiencias que
logran la redimensión de los valores
Dentro de la ingeniería, se puede observar cuan en la ejecución de una obra
sucede algún tipo de accidente, el cual logra que el ingeniero tome mayores
precauciones y busque que su personal se capacite mejor. Con el caso
ilustrado el ingeniero tomara mejores previsiones

7. Serendipidad
Teniendo presente que esta técnica se basa en la capacidad que tienen las
personas de realizar descubrimientos de manera accidental, experiencias que
logran la redimensión de los valores
Dentro de la ingeniería, se puede observar cuan en la ejecución de una obra
sucede algún tipo de accidente, el cual logra que el ingeniero tome mayores
precauciones y busque que su personal se capacite mejor. Con el caso
ilustrado el ingeniero tomara mejores previsiones