Contratos bancarios en Colombia y sus carcteristicas
SolvayFLT GT2 Pilar económico
1. PLAN DE ACCIÓN PARA LA REDUCCIÓN DE COSTES ECONÓMICOS Y AMBIENTALES “ HAZ SONREIR AL MEDIO AMBIENTE”
2. “ HAZ SONREIR AL MEDIO AMBIENTE” GT 2: Pilar Económico Concepción Angel Vega Eudald Ayats Boixés Anna Braña Lopez Myriam García Lopez Manuel González Puente
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11. “ HAZ SONREIR AL MEDIO AMBIENTE” nº de cartuchos total maquinas nº folios comprados/mes nº de ordenadores KPIs Total cartuchos consumidos al trimestre Nº folios comprados/mes nº de ordenadores Inputs necesarios TÓNER PAPEL
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16. Ejemplo electricidad: ¿Sabías que... … el 29% de la energía que se utiliza en una oficina proviene de la luz ...? ¡No te olvides de apagar los equipos electrónicos cuando dejes la oficina! ? “ HAZ SONREIR AL MEDIO AMBIENTE” En apostamos por el Desarrollo Sostenible. Te unes?
17. Ejemplo agua: ¿Sabías que... … el ciclo de vida del agua potable (impulsión, potabilización y depuración) supone una emisión de 4 kg de CO2 por m3 de agua consumida ? “ HAZ SONREIR AL MEDIO AMBIENTE” En apostamos por el Desarrollo Sostenible. Te unes?
18. Ejemplo viajes: ¿ Sabías que... … e vitando un vuelo Barcelona – Bruselas se ahorran unos 1.200 kg CO2 ? “ HAZ SONREIR AL MEDIO AMBIENTE” En apostamos por el Desarrollo Sostenible. Te unes?
19. Ejemplo tóner: = 5 kg CO 2 1 ¿Sabías que... ...u n cartucho de tóner tarda más de 450 años en descomponerse? “ HAZ SONREIR AL MEDIO AMBIENTE” En apostamos por el Desarrollo Sostenible. Te unes?
20. Ejemplo papel: ¿Sabías que... … para fabricar una tonelada de papel se necesitan entre 12 y 16 árboles de tamaño mediano? “ HAZ SONREIR AL MEDIO AMBIENTE” En apostamos por el Desarrollo Sostenible. Te unes?
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26. “ HAZ SONREÍR AL MEDIO AMBIENTE” Objetivo de la Acción Solidaria: 1.- Crear una motivación y un reto que genere compromiso. 2.- Potenciar la responsabilidad social corporativa de Solvay . 3.- Trasmitir la imagen de Solvay Sostenible.
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28. 7. CONCLUSIONES Este Plan de Acción está fuertemente ligado a la concienciación del personal, buscando su implicación activa y participativa, compartiendo información y metas con la empresa. Por ello, es imprescindible una labor de información y sensibilización previa que permita dar a conocer al personal qué es el Desarrollo Sostenible y hasta que punto es fundamental su compromiso con el Proyecto. Tanto los objetivos como las acciones están enfocados a actuaciones sencillas y cotidianas en las que todos podemos poner nuestro granito de arena. Se trata, pues, de acciones enfocadas a hábitos y no a automatizaciones ya que nuestro objetivo son las personas y su actitud. Se han buscado equivalencias, nada complejas de interpretar y suficientemente impactantes, que ayuden a comprender cómo y en qué medida nuestros hábitos diarios pueden contribuir al desarrollo sostenible. Asimismo, se pretende facilitar al personal periódicamente los avances que se vayan obteniendo, comprometiéndose la empresa a la realización de una Acción Solidaria en caso de consecución de los objetivos, transmitiendo, de esa forma, una imagen de empresa sostenible. El Plan de Acción abarca los tres pilares fundamentales en los que se apoya el desarrollo sostenible. Su implementación es sencilla y económicamente viable. Además, el cambio de mentalidad y comportamiento que aquí se busca supondrá un ahorro económico que, sin duda, justifica por si mismo la viabilidad del Plan. “ HAZ SONREÍR AL MEDIO AMBIENTE”