Actividad #1, curso Higiene y seguridad industrial.

1. Actividad No.1: Factores de riesgo o peligros laborales
AUTOR
David Cárdenas Quintero
Presentado a
Carlos Humberto Pedraza Poveda
Universidad ECCI
Ingeniería de sistemas
Bogotá 2021

2. Introducción
Desde principios de la humanidad, los trabajadores han estado expuestos a un sin número de riesgos en
sus actividades laborales, pero no fue hasta la expansión industrial, que fue notoria la gran cantidad de
accidentes laborales, imponiendo el concepto de Higiene y Seguridad Industrial, creando medidas para
preservar la integridad de los trabajadores , en este documento se enfoca en los riesgos que se pueden
presentar en mi ámbito laboral.

3.  A)
Peligros laborales que pueden ocasionar lesiones:
1) Piso mojado:
Ya que trabajo desde una oficina he notado muchas veces que las señoras del
aseo no suelen dejar los avisos de “piso mojado” lo suficiente hasta que el piso seque, en este
escenario, alguien se puede resbalar, caer y con esto genera una lesión por golpe.
2) Uso incorrecto de los elementos de oficina:
Muchos elementos de oficina pueden producir cortes o pinchazos que pueden resultan en
una seria lesión de no ser tratados a tiempo.
Peligros laborales que pueden generar enfermedades laborales:
1) Incorrecta postura al sentare:
Al contar con un trabajo de oficina, es común pasar la mayor parte del tiempo sentado, es
por esto, que una incorrecta postura al sentarse puede ocasionar serios problemas de
que desencadenará en una degeneración ósea.
2) Incorrecta postura al usar el mouse:
Es bien sabido, que usar el mouse prolongadamente puede ocasionar la inflamación del
tendón en la mano, lo que es más conocido como túnel carpiano

4.  B)
Peligros laborales que pueden ocasionar lesiones:
1) Piso mojado:
En las jornadas de aseo generalmente toda la oficina se trapea y queda mojada,
aumentando el peligro de caída.
2) Uso incorrecto de los elementos de oficina:
En cada puesto de trabajo, hay un contenedor de implementos de oficina, entre
este se encuentra lápices, esferos, tijeras, bisturí, que de estar mal ubicados pueden generar
cortadura o pinchazo a quien intente sacar algún otro objeto del contendor.
Peligros laborales que pueden generar enfermedades laborales:
1) Incorrecta postura al sentare:
En cada puesto de trabajo, se identifica que después de un tiempo los usuarios
cambian su postura por una más cómoda pero completamente perjudicial.
2) Incorrecta postura al usar el mouse:
Igualmente, es un comportamiento que se evidencia en todos los puestos de trabajo, ya que
después de cierto tiempo de estar usando el mouse cualquier persona es vulnerable a
padecer esta lesión.

5. C)
Actividad 1:
Se plantea el uso prologado de los indicadores de “piso mojado” durante todo el día, los días que
la oficina disponga para la realizar la labor de limpieza o en cualquier caso adicional que involucre el
mojado.
Actividad 2:
Se plantea la necesidad de adquirir correctorectores de postura, elevadores de pies y mouse
ortopédicos en cada estación e trabajo, con el fin de disminuir el riesgo de problemas ocasionados por
una incorrecta postura.

6. D)
El Comité Paritario de Salud Ocupacional se ha encargado de llegar a acuerdos con las directivas, con el fin de
establecer prácticas y hábitos saludables, debido a que la resolución 2013 de 1986 resuelve que todas las
instituciones públicas o privadas que tengan a su servicio 10 o más trabajadores, están obligadas a conformar un
Comité Paritario de Salud Ocupacional (COPASO). El artículo 35 del Decreto 1295 de 1994 establece para empresas
de menos de 10 trabajadores, la obligación de nombrar un Vigía Ocupacional. [arlsura, (2021), Qué es el COPASO,
Recuperado (28 de febrero de 2021) de
sp-#:~:text=El%20art%C3%ADculo%2035%20del%20Decreto,por%20parte%20de%20los%20trabajadores.]
En ese orden de ideas, fue necesario crear un Comité Paritario de Salud Ocupacional y nombrar a un Vigía
Ocupacional, quien es el encargado de promocionar las actividades de seguridad y salud en la oficina,
dicho comité planteo las siguiente medidas para la identificación de los peligros laborales:
 Capacitar a los trabajadores sobre seguridad y salud laboral.
 Crear medidas necesarias para mitigar riesgos laborales.
 Monitorear el desarrollo de las actividades planteadas
anteriormente.
 Investigar causas de accidentes laborales, con el fin de evitar caer
en los errores cometidos en otras empresas.
 Mantenerse al tanto de actualización en decretos o
procedimientos en pro de la seguridad y salud laboral

7. Conclusiones
 La seguridad industrial permite al trabajador desarrollarse en un ámbito seguro y tranquilo, con total
confianza de su entorno, ya que minimiza los posibles riesgos laborales.
 La seguridad industrial indiscutiblemente aumenta la calidad de vida del trabajador, ya que mejora o
corrige los malos ámbitos que solía presentar, hablando en términos de higiene y seguridad industrial.
 Todas las empresas deberían adoptar estrictamente un modelo de higiene y seguridad industrial, para
prevenir posibles afectaciones a sus trabajadores, ya que está comprobado que para la sociedad resulta
mejor prevenir enfermedades que curarlas.