La formación en la Prevención de Riesgos Laborales es de carácter multidisciplinar, dirigiéndose a titulados, diplomados y personal de todas las ramas del conocimiento, con la finalidad de obtener una especialización profesional suficiente para el correcto desempeño de las funciones preventivas que la Ley de Prevención y su desarrollo reglamentario regulan.
Organización de riesgos laborales para el sector sanitario
1. ORGANIZACIÓN DE RIESGOS
LABORALES PARA EL SECTOR
SANITARIO
PRESENTACIÓN.
La formación en la Prevención de Riesgos Laborales es de carácter multidisciplinar, dirigiéndose a
titulados, diplomados y personal de todas las ramas del conocimiento, con la finalidad de obtener una
especialización profesional suficiente para el correcto desempeño de las funciones preventivas que la Ley
de Prevención y su desarrollo reglamentario regulan.
Es importante matizar que estos programas formativos no exigen una experiencia previa en el ámbito de
la seguridad,higiene yergonomía en el trabajo,sino que pretenden dar una formación integral al técnico,
de forma progresiva y eficaz, comenzando por asentar los fundamentos de la prevención en su
concepción social y legal, como actividad integrada en el conjunto de actividades de la empresa o
institución y en todos los niveles jerárquicos de las mismas, a partir de una planificación que incluya la
técnica, la organización y las condiciones de trabajo, en base a los principios de eficacia, coordinación y
participación.
Estos programas formativos han sido diseñados para que el estudiante domine todos los conocimientos
necesarios que le capaciten para realizar adecuadamente y con garantía de éxito su labor, facilitándole a
su vez su integración en un mercado laboral único europeo. A través del estudio de las unidades
didácticas y la realización de las actividades de evaluación y aprendizaje, el estudia nte adquiere las
herramientas necesarias para desempeñar su trabajo aplicando sus conocimientos.
OBJETIVOS
Prevenir y evitar riesgos laborales estableciendo una adecuada vigilancia de la salud en el trabajo.
ACREDITACIONES.
Al finalizar el curso, y una vez superados los exámenes, el Alumno obtiene:
Diploma y Certificado de Profesionalidad,expedidos por nuestro Centro,con el número de horas
lectivas y de prácticas cursadas, así como las calificaciones obtenidas.
Diploma /Certificado expedido por el Centro Colaborador que acreditan la especialidad cursada.
Diploma expedido con la certificación de la UNIVERSIDAD SAN JORGE que acredita la
especialidad cursada. (Organización de Riesgos Laborales para el sector sanitario. 200 h. 8
Créditos ECTS.)
2. 2
ORGANIZACIÓN DE RIESGOS LABORALES PARA EL SECTOR SANITARIO
CONTENIDO
I. Formación básica en prevención de riesgos laborales
.
1. Salud y trabajo. Terminología básica.Evolución histórica.
2. Legislación en materia de prevención de riesgos laborales.
3. Derechos y obligaciones de los empresarios ytrabajadores.
4. Responsabilidades ysanciones por incumplimiento de las normas de prevención de riesgos
laborales.
5. Organización y gestión de la prevención de riesgos laborales.
6. Riesgos laborales.Evaluación de riesgos laborales.
7. Seguridad en el trabajo.
8. Higiene del trabajo.
9. Ergonomía.
10. Psicosociología aplicada.
11. Vigilancia de la salud.
12. Organismos e instituciones en materia de prevención de riesgos laborales.
II. Prevención de riesgos laborales en el medio sanitario .
1. Aspectos generales de los factores de riesgo de origen físico en el sector sanitario.
2. Riesgos químicos en el sector laboral.
3. Riesgos biológicos en el personal sanitario.
4. Carga física.
5. La carga mental.
6. Estrés laboral.
7. Acoso moral en el trabajo o Mobbing.
8. Síndrome de Burnout.
9. Síndrome del edificio enfermo.
10. Planes de emergencias.