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LA RESPONSABILIDAD
SOCIAL DE LAS EMPRESAS
1
INTRODUCCIÓN
2
En los últimos años, la Responsabilidad Social
Empresarial, ha adquirido una mayor importancia en
las empresas, el gobierno y las organizaciones de la
sociedad civil.
DEFINICIÓN
3
El compromiso consciente y congruente de cumplir
con la finalidad de la empresa, considerando las
expectativas económicas, sociales y ambientales,
demostrando respeto por la gente, los valores éticos,
la comunidad y el medio ambiente.
4
 Esta debe sustentarse en los valores expresados por la
empresa y debe ser plasmada en un conjunto de
políticas, prácticas y programas.
 Las políticas de
responsabilidad social de
una organización van
destinadas a implementar
procesos de mejora en la
gestión empresarial, con el
propósito de minimizar los
impactos que la actividad
genera sobre el medio
ambiente y la sociedad.
5
A menudo las responsabilidades sociales se utilizan
para mejorar la imagen de la empresa, se puede
crear un programa para el reclutamiento y retención
de talentos, creando un sentido de pertenencia a los
empleados para con la organización.
6
7
A continuación se presentan algunos de los puntos que
una empresa debe cumplir en materia de
responsabilidades sociales:
 Promover e impulsar una cultura de competitividad
responsable que busca las metas y el éxito del negocio,
contribuyendo al mismo tiempo al bienestar de la
sociedad.
8
 Hacer públicos sus valores, combatir
interna y externamente prácticas de
corrupción y se desempeña con base
en un código de ética.
 Promover condiciones laborales
favorables para la calidad de vida, el
desarrollo humano y profesional de
toda su comunidad (empleados,
familiares, accionistas y proveedores).
 Respetar el entorno ecológico en todos
y cada uno de los procesos de
operación y comercialización, además
de contribuir a la preservación del
medio ambiente.
Milton Friedman (1970)
• La responsabilidad social de las empresas
aumentar sus beneficios.
• Los directivos de una corporación deben
conducir el negocio de acuerdo con los
deseos de los accionistas.
• Argumento del agente leal.
• Los directivos deben actuar de
con las reglas básicas de la sociedad:
aquellas incorporadas en la legislación y
aquellas en los usos éticos.
9
Qué no debe hacer un directivo
• Incurrir en gastos para reducir la
contaminación.
• No subir los precios de sus productos
para contribuir al objetivo de control de
inflación.
• Tomar desempleados de largo plazo en
vez de personal más calificado para
contribuir al objetivo de social de lucha
contra la pobreza.
10
Keith Davis (1975)
• “La responsabilidad social se deriva del poder social”
de las corporaciones que con sus acciones afectan los
intereses de otros sectores de la sociedad.
• El responsable de las decisiones corporativas no sólo
debe servir los intereses propios de la empresa.
También debe proteger y mejorar los intereses de la
sociedad en la que opera
11

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  • 2. INTRODUCCIÓN 2 En los últimos años, la Responsabilidad Social Empresarial, ha adquirido una mayor importancia en las empresas, el gobierno y las organizaciones de la sociedad civil.
  • 3. DEFINICIÓN 3 El compromiso consciente y congruente de cumplir con la finalidad de la empresa, considerando las expectativas económicas, sociales y ambientales, demostrando respeto por la gente, los valores éticos, la comunidad y el medio ambiente.
  • 4. 4  Esta debe sustentarse en los valores expresados por la empresa y debe ser plasmada en un conjunto de políticas, prácticas y programas.  Las políticas de responsabilidad social de una organización van destinadas a implementar procesos de mejora en la gestión empresarial, con el propósito de minimizar los impactos que la actividad genera sobre el medio ambiente y la sociedad.
  • 5. 5 A menudo las responsabilidades sociales se utilizan para mejorar la imagen de la empresa, se puede crear un programa para el reclutamiento y retención de talentos, creando un sentido de pertenencia a los empleados para con la organización.
  • 6. 6
  • 7. 7 A continuación se presentan algunos de los puntos que una empresa debe cumplir en materia de responsabilidades sociales:  Promover e impulsar una cultura de competitividad responsable que busca las metas y el éxito del negocio, contribuyendo al mismo tiempo al bienestar de la sociedad.
  • 8. 8  Hacer públicos sus valores, combatir interna y externamente prácticas de corrupción y se desempeña con base en un código de ética.  Promover condiciones laborales favorables para la calidad de vida, el desarrollo humano y profesional de toda su comunidad (empleados, familiares, accionistas y proveedores).  Respetar el entorno ecológico en todos y cada uno de los procesos de operación y comercialización, además de contribuir a la preservación del medio ambiente.
  • 9. Milton Friedman (1970) • La responsabilidad social de las empresas aumentar sus beneficios. • Los directivos de una corporación deben conducir el negocio de acuerdo con los deseos de los accionistas. • Argumento del agente leal. • Los directivos deben actuar de con las reglas básicas de la sociedad: aquellas incorporadas en la legislación y aquellas en los usos éticos. 9
  • 10. Qué no debe hacer un directivo • Incurrir en gastos para reducir la contaminación. • No subir los precios de sus productos para contribuir al objetivo de control de inflación. • Tomar desempleados de largo plazo en vez de personal más calificado para contribuir al objetivo de social de lucha contra la pobreza. 10
  • 11. Keith Davis (1975) • “La responsabilidad social se deriva del poder social” de las corporaciones que con sus acciones afectan los intereses de otros sectores de la sociedad. • El responsable de las decisiones corporativas no sólo debe servir los intereses propios de la empresa. También debe proteger y mejorar los intereses de la sociedad en la que opera 11