1. Administrando
Tus Finanzas
2013
MINISTERIO
EJECUTIVOS Y EMPRESARIOS
CR 2013

2. Seminario 2013;Seminario 2013;
1.1. La economía de Dios para el hombre.La economía de Dios para el hombre.
(Febrero).(Febrero).
2.2. Las Deudas (Marzo).Las Deudas (Marzo).
3.3. Fundamentos para tus finanzas (Abril –Fundamentos para tus finanzas (Abril –
Mayo).Mayo).
 La consejería y la honestidadLa consejería y la honestidad
 El dar.El dar.
1.1. Taller Práctico (Julio).Taller Práctico (Julio).
2.2.El trabajo (Agosto).El trabajo (Agosto).
3.3. La inversión (Septiembre).La inversión (Septiembre).
4.4. Taller Práctico (Octubre).Taller Práctico (Octubre).

3. Ray Kroc
Conrad H.
Henry F.
Arturo C.

4. Génesis 31; 1-6
• El SEÑOR habló con Moisés y le dijo: 2
«Toma en
cuenta que he escogido a Bezalel, hijo de Uri y
nieto de Jur, de la tribu de Judá, 3
y lo he llenado
del Espíritu de Dios, de sabiduría, inteligencia y
capacidad creativa 4
para hacer trabajos artísticos
en oro, plata y bronce, 5
para cortar y engastar
piedras preciosas, para hacer tallados en madera
y para realizar toda clase de artesanías.
6
»Además, he designado como su ayudante a
Aholiab hijo de Ajisamac, de la tribu de Dan, y he
dotado de habilidad a todos los artesanos para
que hagan todo lo que te he mandado hacer, es
decir:

5. Talentos, Habilidades y
Competencias
 No son meramente teológicas o ministeriales y claro que
primeramente son puestas al servicio de la obra de Dios.
 Pero veamos una perspectiva en paralelo a la obra;
 El 1er y más osado ebanista, constructor de barcos de gran
calado, documentado en la historia del hombre.
 1er Administrador de Justicia tanto civil como penal, que
fundamentó los principios de administración por delegación
 Administrador con habilidades gerenciales probadas en
distintos ámbitos, que llega a ser vice-presidente del mayor
imperio.
 Dtor de obra civil, con record de reconstrucción en 51 días.
 Estratega militar de grandes victorias ante ejércitos
regularmente superiores en numero de combatientes.
 Líder de mayor sabiduría reconocida en el mundo conocido.

6. Perspectiva Teológica del
Trabajo
 Actividad creativa con el propósito de obtener un
beneficio necesario tanto en lo personal, familiar
como en lo social. Dios mismo lo corrobora en
Génesis 1:1-30
De cara al hombre su 1er mandato es
(Génesis 1:28) en armonía con la creación
(Antes del pecado).
 Esto en el A.T. pero en el N.T. Jesús mismo lo hace.
“El trabajo no es una maldición”, aclaremos;
Génesis 3:17-19, lo que debemos entender es
el significado de ésta palabra.

7. Perspectiva Teológica del
Trabajo La maldición revisada; Génesis 3:17-18
1. Con penosos trabajos comerás de ella todos los días de tu
vida.
2. La tierra te producirá cardos y espinas, y
3. comerás hierbas silvestres.
El primer punto es muy obvio. Adán iba a tener que plantar sus
propias cosechas (en vez de comer de lo que Dios había ya
plantado).
Muy significativamente, el texto no dice que Dios creó las espinas—
sólo que ellas iban a crecer. El texto dice que Adán y Eva fueron
echados del jardín4
a un mundo real de espinas y a una tierra
desatendida.
La clave entera de la maldición es la tercera parte. Adán iba a tener
que trabajar los campos y no podría ir más a un árbol y tomar
alguna "comida rápida". La maldición era ser echado del jardín
hacia un mundo real.
Citado de Riech Deem http://godandscience.org/contact.html

8. Perspectiva Teológica del
Trabajo
T. 6D y Descansar 1 Para honrar a Dios.
Jesús alaba al hombre laborioso y lamenta la
desocupación (Mat 20;1-16 Parábola de los
viñadores).
Pablo en referencia al tema nos dice en
Romanos 12:11 (EQNTQNC)
Jesús enfatiza sobre la dignidad del salario,
Lucas 10:7
Dios a su Iglesia entrega dones específicos
Rom 12:6-8, en consecuencia nuestro rol en
sociedad observa similares distinciones.

9. • La parte de Dios
en el trabajo;
– Dios nos da
talentos.
Éxodo 36;1
– Dios nos da el
éxito. Caso José.
– Dios controla los
ascensos. Salmo
75; 6-7
• Nuestra parte en
el trabajo;
– Trabajar para el
Señor. Colosenses
3;23-24.
– Trabajar duro.
Eclesiastés 9;10,
Pero no se
sobrepase. Éxodo
34;21
Claridad de roles
Tomado de Manejo del Dinero, Grupo de estudio financiero Crown

10. • Del Empleador;
– Servir a sus empleados.
– Ser un buen
comunicador.
– Hacer que los empleados
sean responsables.
– Pagar a sus empleados y
a tiempo, un salario
justo.
– Orar para tener
empleados temerosos de
Dios.
• Del Empleado;
Daniel 6
– Honestidad absoluta.
– Fidelidad.
– Persona de oración.
– Honra a su patrón.
– Honra a sus
compañeros.
– Verbaliza su fe.
Responsabilidades
Tomado de Manejo del Dinero, Grupo de estudio financiero Crown

11. Reflexiones finales;
Cubre tus propias responsabilidades;
1 Tesalonicenses 4:11-12
Debes disfrutar lo que haces;
Eclesiastés 2:24-26
Ten un fin en mente y define con quien
compartirlo; Eclesiastés4:7-8(Flia,Trab, Iglesia)
Debes celebrar en honor a Dios;
Deuteronomio 12:18
No seas mezquino, se generoso;
Deuteronomio 15:10-11
Balancea tu vida; Eclesiastés 5:13-15