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DESDE EL AÑO 2002, SOMOS UNA
ORGANIZACIÓN ORIENTADA A BRINDAR EL
MEJOR RECURSO Y LA ALIANZA MÁS
EFECTIVA,  A   TRAVÉS   DE   SERVICIOS
INTEGRALES QUE OPTIMICEN LOS PROCESOS
DE RRHH Y DESARROLLEN EL CAPITAL
HUMANO QUE PROPORCIONA EL VALOR
AGREGADO FUNDAMENTAL EN EL ÉXITO DE
CADA ORGANIZACIÓN, BASÁNDONOS EN
SOLUCIONES EFECTIVAS ADAPTADAS A SUS
NECESIDADES.
Reclutamiento y Selección

Es la puerta de entrada de un
problema o una solución para su
organización; de allí la importancia
de que el proceso sea impecable.
Independientemente del tamaño –
pequeñas, medianas y grandes
empresas – y de la experiencia en el
mercado, el proceso de captación de
talento es vital para garantizar el
logro      de      los     objetivos
organizacionales.   Ofrecemos     las
siguientes soluciones en captación
para su organización:
                                        •Puestos Permanentes
                                        •Puestos temporales
                                        •Evaluación bio-psico-social
                                        •Evaluaciones On Line – PDA
Seguridad y Salud Ocupacional

A pesar de que la LOPCYMAT es una ley que data
de cerca de 30 años atrás, actualmente la
fiscalización para verificar su cumplimiento es
estricta,   originándose    desde   los   mismos
trabajadores de la organización. Desde otro punto
de vista, crear procesos de trabajo ajustados a la
normativa, trae positivas consecuencias para las
empresas, creándose un clima organizacional de
cooperación y productividad. Gente Al Día, cuenta
con profesionales del área que le apoyarán:

•Conformación y registro del comité de seguridad
y salud laboral(CSSL)
•Acompañamiento a los CSSL
•Talleres de orientación para directivos
•Talleres de capacitación para los CSSL
•Análisis de procesos peligrosos
•Medicina ocupacional
•Control epidemiológico
•Terapia de enfermedades ocupacionales
Consultoría


Nuestros procesos de consultoría se ajustan a las necesidades y
cultura del cliente, presentando soluciones adaptadas que engranan
con los procesos y estrategias ya definidos por la organización.
Nuestro aporte a las organizaciones se basan en:



•Gestión por competencias
•Coaching
•Outplacement
•Auditoría de RRHH
•Diseño de estructuras
organizacionales
•Diseño de programas de inducción
Desarrollo



El área de desarrollo en Gente Al Día
es fundamental, es el servicio que
apoya el inicio o actualización de la
normalización de puestos y funciones
en las organizaciones. En esta área
nuestro acompañamiento incluye:




               •Descripciones de cargo
               •Evaluaciones de desempeño
               •Diseño y aplicación de assessment
               centers
               •Evaluaciones de clima organizacional
Outsourcing de Personal y Procesos

Es una modalidad utilizada por las organizaciones para aumentar su
efectividad permitiéndoles centrarse en sus procesos medulares tercerizando
en empresas especializadas como Gente Al Día, los procesos no nucleares de
la empresa. Así mismo, dentro de esta categoría de servicios incluimos la
figura de trabajadores temporales, quienes laboran para un beneficiario que
es cliente de Gente Al Día, sin embargo, el patrono de estos trabajadores es
Gente Al Día. Esta figura es efectiva en picos de trabajo, reposos y cargos
temporales.


•Trabajadores temporales
•Estructuras de impulso,
preventa y venta
•Nómina
•Entes Gubernamentales
•Administración de personal
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Servicios Gente Al Dia

  • 1. J-31269091-7 Todos los derechos reservados para Gente Al Día ©
  • 2. DESDE EL AÑO 2002, SOMOS UNA ORGANIZACIÓN ORIENTADA A BRINDAR EL MEJOR RECURSO Y LA ALIANZA MÁS EFECTIVA, A TRAVÉS DE SERVICIOS INTEGRALES QUE OPTIMICEN LOS PROCESOS DE RRHH Y DESARROLLEN EL CAPITAL HUMANO QUE PROPORCIONA EL VALOR AGREGADO FUNDAMENTAL EN EL ÉXITO DE CADA ORGANIZACIÓN, BASÁNDONOS EN SOLUCIONES EFECTIVAS ADAPTADAS A SUS NECESIDADES.
  • 3. Reclutamiento y Selección Es la puerta de entrada de un problema o una solución para su organización; de allí la importancia de que el proceso sea impecable. Independientemente del tamaño – pequeñas, medianas y grandes empresas – y de la experiencia en el mercado, el proceso de captación de talento es vital para garantizar el logro de los objetivos organizacionales. Ofrecemos las siguientes soluciones en captación para su organización: •Puestos Permanentes •Puestos temporales •Evaluación bio-psico-social •Evaluaciones On Line – PDA
  • 4. Seguridad y Salud Ocupacional A pesar de que la LOPCYMAT es una ley que data de cerca de 30 años atrás, actualmente la fiscalización para verificar su cumplimiento es estricta, originándose desde los mismos trabajadores de la organización. Desde otro punto de vista, crear procesos de trabajo ajustados a la normativa, trae positivas consecuencias para las empresas, creándose un clima organizacional de cooperación y productividad. Gente Al Día, cuenta con profesionales del área que le apoyarán: •Conformación y registro del comité de seguridad y salud laboral(CSSL) •Acompañamiento a los CSSL •Talleres de orientación para directivos •Talleres de capacitación para los CSSL •Análisis de procesos peligrosos •Medicina ocupacional •Control epidemiológico •Terapia de enfermedades ocupacionales
  • 5. Consultoría Nuestros procesos de consultoría se ajustan a las necesidades y cultura del cliente, presentando soluciones adaptadas que engranan con los procesos y estrategias ya definidos por la organización. Nuestro aporte a las organizaciones se basan en: •Gestión por competencias •Coaching •Outplacement •Auditoría de RRHH •Diseño de estructuras organizacionales •Diseño de programas de inducción
  • 6. Desarrollo El área de desarrollo en Gente Al Día es fundamental, es el servicio que apoya el inicio o actualización de la normalización de puestos y funciones en las organizaciones. En esta área nuestro acompañamiento incluye: •Descripciones de cargo •Evaluaciones de desempeño •Diseño y aplicación de assessment centers •Evaluaciones de clima organizacional
  • 7. Outsourcing de Personal y Procesos Es una modalidad utilizada por las organizaciones para aumentar su efectividad permitiéndoles centrarse en sus procesos medulares tercerizando en empresas especializadas como Gente Al Día, los procesos no nucleares de la empresa. Así mismo, dentro de esta categoría de servicios incluimos la figura de trabajadores temporales, quienes laboran para un beneficiario que es cliente de Gente Al Día, sin embargo, el patrono de estos trabajadores es Gente Al Día. Esta figura es efectiva en picos de trabajo, reposos y cargos temporales. •Trabajadores temporales •Estructuras de impulso, preventa y venta •Nómina •Entes Gubernamentales •Administración de personal