La Universidad Nacional de San Martín fue creada en 1979 en la región de San Martín, Perú. En 1981, se declaró a la ciudad de Tarapoto como su sede principal. En 2016, la Superintendencia Nacional de Educación Superior Universitaria otorgó una licencia institucional de seis años a la universidad. La universidad busca brindar una formación profesional competente e innovadora a sus estudiantes basada en la investigación científica, tecnológica y humanística, comprometida con la mejora continua de la calidad y responsabilidad

1. Docente: Macedo Aguilar Juan De Dios De La Cruz
Asignatura: Cultura Universitaria.
Estudiante: Pinedo Rojas María Mishel Ciclo: III.

2. 01
La Universidad Nacional de San
Martín, Pionera Casa Superior de
Estudios en la Región San Martín,
fue creada por Decreto Ley Nº
22803 el 18 de diciembre de 1979.
Fundación
03
El 16 de diciembre de 1980,
con Resolución N° 756-80-
CONAI del Consejo Nacional
Interuniversitario se nombra la
primera la Comisión de Gobierno
de la Universidad Nacional de San
Martín,
02
El 26 de enero de 1981 se declara a
la ciudad de Tarapoto como sede
de la Universidad Nacional de San
Martín.
04
A través de una resolución de su
Consejo Directivo, la
Superintendencia Nacional de
Educación Superior Universitaria
(SUNEDU) otorgó la licencia
institucional a la Universidad
Nacional de San Martín (UNSM), por
un periodo de seis años.

3. ● “Estamos comprometidos con la
calidad a través de la mejora
continua de los procesos de
enseñanza – aprendizaje,
investigación, responsabilidad
social y gestión institucional,
formar profesionales con la
finalidad de satisfacer las
necesidades de la comunidad
universitaria, grupos de interés
y de nuestra sociedad en
general”.
● “Brindar formación profesional
competente e innovadora, en
beneficio de los estudiantes
universitarios, basada en la
investigación científica,
tecnológica y humanística,
comprometida en la mejora
continua de la calidad y la
responsabilidad social”.
Misión Política de Calidad
Calidad Educativa

4. Acreditación de la UNSM
Desarrollar y mantener un órgano técnico de
asesoramiento que brinde un sistema integral de
apoyo a los procesos de mejora continua de la
calidad a la unidades académicas y administrativas y
gestión institucional, bajo la perspectiva de una
futura acreditación de toda nuestra universidad;
promoviendo las actividades de autoevaluación y
planes de mejora que sean necesarios.
Objetivo General:
• Establecer las bases y lineamientos para un
trabajo continuo y de calidad académica de las
diferentes Facultades y escuelas Profesionales.
• Establecer indicadores de autoevaluación que
permita realizar acciones concretas para
proceder a la acreditación con organizaciones
pares y de acuerdo a estándares institucionales.
• Promover un trabajo bajo la concepción de una
visión holística, con una cultura institucional,
valores y principios.
Objetivos Específicos:

5. CRÉDITOS: Esta plantilla para presentaciones es
una creación de Slidesgo, e incluye iconos de
Flaticon, e infografías e imágenes de Freepik
¡Gracias!
DOCENTE MUCHAS BENDICIONES Y AGRADECERLE
POR LAS ENSEÑANZAS