LOS MODELOS DE LA COMUNICACIÓN HUMANA 1° ADM. DE EMPRESAS
Presentaciòn trabajo final dhtic
1. LENGUAJE CORPORAL EN LA
ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL EN
EL SIGLO XXI
DHTIC
ADMINISTRACIÒN DE EMPRESAS
VERANO 2017
DÌAZ GONZÀLEZ MARÌA ESTHER
ZENTENO ARREOLA ABILENE
2. El lenguaje corporal es
muy importante para la
comunicación no verbal
dentro de la
administración para
mejorar la relación con
el personal de la
empresa. Aunque no es
un factor decisivo en las
empresas mexicanas en
la actualidad en el
momento de
seleccionar al personal,
es importante en el
proceso que tiene que
pasar el trabajador a lo
largo de su estancia en
organización.
3. Lenguaje verbal Lenguaje no verbal
Respuestas inmediatas.- nos permite
satisfacer el deseo de obtener una
respuesta rápidamente, por parte del
receptor.
Comunicando actitudes y emociones: con
gestos en la cara, lágrimas, ceño, sonrisa,
risa etc.
Complementada.-puede ser mediante
gestos u otros medios auxiliares.
Apoya la comunicación verbal: Cuando se
está comunicando es innato ayudarse con
gestos, sobre todo con las manos.
Nos facilita la corrección inmediata del
mensaje, en caso de alguna imperfección.
Sustituye al lenguaje El lenguaje de los
signos sustituye al lenguaje oral.
Abierta para todos.- todo ser humano
puede realizarla, excepto si presenta
defectos físicos.
4. ¨El lenguaje corporal es el instrumento por el
cual los individuos transmiten información,
sentimientos y emociones por medio de
movimientos y gestos que delatan lo que la
persona quiere transmitir a sus receptores con
los que interactúa a diario.¨ (Delia Zamitiz,
2016)
5. Factores del lenguaje
corporal
La situación
Se refiere a las
condiciones en las que se
da la interacción.
El ambiente
Características físicas del
lugar en el que ocurre el
suceso.
La Poxémica
La distancia a la cual
interactúas con los
demás.
La postura
El lenguaje no verbal de
los gestos, orientación
del cuerpo, movimientos
corporales y finalmente
las emociones en el
rostro.
6. El lenguaje corporal correcto es necesario
no solo para conversaciones sino para
presentaciones, entrevistas, exposiciones y
auditorios. Nos referimos a un lenguaje
corporal correcto cuando es congruente con
el mensaje verbal que estamos
transmitiendo. Su buen uso permite
reafirmar el mensaje, ser claros y creíbles.
9. GESTICULACIONES CON EL ROSTRO
Mediante las gesticulaciones que expresamos con
nuestro rostro reflejamos nuestras actitudes hacia las
personas o hacia las situaciones que están
sucediendo.
SIGNIFICADO DE LOS MOVIMIENTOS
LOS OJOS
La mirada que hacemos expresa muchas cosas,
podemos expresar si tenemos sueño o si
estamos sorprendidos.
10. LA POSTURA
La forma que toma la persona al
momento de caminar transmite
mucho.
LAS PIERNAS
Nuestras piernas comunican muchas
cosas, cuando tenemos nuestros pies
cruzamos comunicamos que somos
personas cerradas o reservadas.
LAS MANOS
Existen muchos movimientos que se expresamos
con muestras manos y brazos, cuando una
persona juega mucho con las manos o se truena
los dedos o golpea algún objeto plano con las uñas
comunica que está nerviosa.
11. CONCLUSIONES
El lenguaje corporal es un aspecto importante en
la vida de los individuos ya que estamos en
constante comunicación con todo lo que nos rodea
por medio del cual expresamos diversas
situaciones, ideas, sentimientos y emociones que a
veces es muy difícil expresarlas con palabras.
12. • https://lenguajecorporal.org/lenguaje-corporal-la-guia-
completa/#que-es-el-lenguaje-corporal
• Ganuza, D. (2014). ¿Qué dice nuestro lenguaje corporal inconsciente?
Infosalus. http://www.infosalus.com/estetica/noticia-dice-lenguaje-
corporal-inconsciente-20141128094546.html
• Matschnig, M. (2013). Lenguaje corporal: saber lo que piensan los
demás en el trabajo. España: Alma Europea.
• León, F., López, L., Hernández, L. y Corbi, B. Comunicación no verbal en la
negociación: la importancia de saber expresar lo que se dice. Revista
electrónica de psicología Iztacala. Vol. 17 (Núm. 2). 646-666.
• Zamitiz, M. Lenguaje Corporal. Puebla. SlideShare.
https://www.slideshare.net/mariadelia2/lenguaje-corporal-63424468