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METODOLOGÍAS
Y HABILIDADES
DOCENTES




Cristina Cavero Álvarez
¿Qué ha cambiado en el Contexto?

1   Multiculturalidad                                 Configuración de
                                                      nuevas sociedades


                                                      Con acceso al
    Vaillant y Marceló          2 tipos de            conocimiento
2
                                personas              Sin acceso al
                                                      conocimiento
3   Transformaciones sociales, diferentes tipos de familias.

4   Desarrollo de las nuevas tecnologías.

5   Últimos 30 años: III Revolución Educativa
                                Profundos procesos de cambios
¿Qué supone educar en la actualidad?

 Educar
   Facilitar que los alumnos alcancen cuatro aprendizajes
    fundamentales:
        Aprender a conocer
        Aprender a hacer                  INFORME
        Aprender a vivir juntos           DELORS
        Aprender a ser

     Todo depende de la capacidad del profesor para
           Facilitar la autonomía del alumno.
           Motivar el aprendizaje.
           Desarrollar una educación multicultural basada en el mundo real.

 Los profesores tenemos que estar dispuestos a adaptarnos a los cambios. La
educación está en continuo movimiento, cada vez hay más metodologías
nuevas.
¿Qué supone educar en la actualidad?

 Construir inteligencias
   Inteligencia Compartida
        Capacidad individual que se desarrolla en un contexto social no solo en
         la centro educativo.


 Contar con un profesorado especializado que sea
  IMPRESCINDIBLE en el proceso enseñanza-aprendiz
    ¿Están valorados los profesores?
     ¿Son realmente importantes?




  Siempre y cuando sea un profesorado de calidad será necesario
  y valorado.
El Profesorado

 Preocupaciones de un profesor
   El papel de las familias en la educación de sus hijos.
   La valoración de la educación en la sociedad.
   La profesión docente y la falta de apoyos.
   Lograr los objetivos incluso en situaciones difíciles.

       Etapas en el desarrollo profesional de un profesor
        Entrada / formación inicial/iniciación
            Supervivencia y descubrimiento

        Estabilización / nuevas preocupaciones.

        Final / responsabilidad
                                                   Activismo o Duda
            Serenidad o amargura
                                                   Distanciamiento o Conservadurismo
El Profesorado

 Va acumulando experiencia e información pero también la
  dificultad de adaptación.
 Emociones en la docencia: ¿Qué es necesario?
     Equilibrio emocional: Relaciones interpersonales.
     Confianza en las posibilidades propias.
     Crearse una identidad profesional.
     Interacción positiva : Alumnos-Profesor y viceversa.
     Un compendio de cualidades naturales como madurez, paciencia,
      autoridad, integridad personal…
     Motivación por el trabajo que desempeña.
     Vocación.
     Autoestima y Autoimagen como maestro
El Profesorado

 Tipos

DEJAR HACER O                      DEMOCRÁTICO
                 AUTOGESTIONARIO                 AUTORITARIO   DEMOCRÁTICO
 LAISSEZ FAIRE                       LIBERAL



 Carbonell: Nuevo modelo profesor S.XXI
   Conoce las etapas que imparte.
   Tiene curiosidad por la cultura que le rodea.
   Orienta su aprendizaje según sus metas.
   Empatiza a través de la afectividad y la comunicación.
   Tiene autoridad y poder.
   Se forma continuamente para no quedarse obsoleto.
   Se compromete.
   Se dedica por vocación a sus alumnos.
El Profesorado

 ¿En qué tenemos que ser competentes?
   BLOQUE I
        Competencia académica(contenidos)
        Competencia didáctica (metodología)
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    BLOQUE II
        Adquisición de conocimientos.
        Desarrollo de habilidades para mejorar el rendimiento de los alumnos.
        Desarrollo integral profesional: investigación continua.

    BLOQUE III
        Competencia cultural
        Competencia pedagógica (dinamizar grupos)
        Competencia tecnológica (habilidades instrumentales)
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El Profesorado

 Metodología Docente

                                                Conlleva




                                ESTRATEGIAS Y
     MÉTODO                                                   OBJETIVOS
                                PROCEDIMIENTOS

                                                A través de

 Tipos
     Clases teóricas
     Aprendizaje Cooperativo
     Desarrollo de la creatividad
     Utilizar la red
     Literatura y Cine
     Desarrollo del auto- aprendizaje - > Investigación
METODOLOGÍAS
Y HABILIDADES
DOCENTES




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Cristina Cavero Álvarez

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Metodologías y habilidades docentes

  • 2. ¿Qué ha cambiado en el Contexto? 1 Multiculturalidad Configuración de nuevas sociedades Con acceso al Vaillant y Marceló 2 tipos de conocimiento 2 personas Sin acceso al conocimiento 3 Transformaciones sociales, diferentes tipos de familias. 4 Desarrollo de las nuevas tecnologías. 5 Últimos 30 años: III Revolución Educativa Profundos procesos de cambios
  • 3. ¿Qué supone educar en la actualidad?  Educar  Facilitar que los alumnos alcancen cuatro aprendizajes fundamentales:  Aprender a conocer  Aprender a hacer INFORME  Aprender a vivir juntos DELORS  Aprender a ser  Todo depende de la capacidad del profesor para  Facilitar la autonomía del alumno.  Motivar el aprendizaje.  Desarrollar una educación multicultural basada en el mundo real.  Los profesores tenemos que estar dispuestos a adaptarnos a los cambios. La educación está en continuo movimiento, cada vez hay más metodologías nuevas.
  • 4. ¿Qué supone educar en la actualidad?  Construir inteligencias  Inteligencia Compartida  Capacidad individual que se desarrolla en un contexto social no solo en la centro educativo.  Contar con un profesorado especializado que sea IMPRESCINDIBLE en el proceso enseñanza-aprendiz ¿Están valorados los profesores? ¿Son realmente importantes? Siempre y cuando sea un profesorado de calidad será necesario y valorado.
  • 5. El Profesorado  Preocupaciones de un profesor  El papel de las familias en la educación de sus hijos.  La valoración de la educación en la sociedad.  La profesión docente y la falta de apoyos.  Lograr los objetivos incluso en situaciones difíciles.  Etapas en el desarrollo profesional de un profesor  Entrada / formación inicial/iniciación  Supervivencia y descubrimiento  Estabilización / nuevas preocupaciones.  Final / responsabilidad Activismo o Duda  Serenidad o amargura Distanciamiento o Conservadurismo
  • 6. El Profesorado  Va acumulando experiencia e información pero también la dificultad de adaptación.  Emociones en la docencia: ¿Qué es necesario?  Equilibrio emocional: Relaciones interpersonales.  Confianza en las posibilidades propias.  Crearse una identidad profesional.  Interacción positiva : Alumnos-Profesor y viceversa.  Un compendio de cualidades naturales como madurez, paciencia, autoridad, integridad personal…  Motivación por el trabajo que desempeña.  Vocación.  Autoestima y Autoimagen como maestro
  • 7. El Profesorado  Tipos DEJAR HACER O DEMOCRÁTICO AUTOGESTIONARIO AUTORITARIO DEMOCRÁTICO LAISSEZ FAIRE LIBERAL  Carbonell: Nuevo modelo profesor S.XXI  Conoce las etapas que imparte.  Tiene curiosidad por la cultura que le rodea.  Orienta su aprendizaje según sus metas.  Empatiza a través de la afectividad y la comunicación.  Tiene autoridad y poder.  Se forma continuamente para no quedarse obsoleto.  Se compromete.  Se dedica por vocación a sus alumnos.
  • 8. El Profesorado  ¿En qué tenemos que ser competentes?  BLOQUE I  Competencia académica(contenidos)  Competencia didáctica (metodología)  Competencia organizativa (planificación)  BLOQUE II  Adquisición de conocimientos.  Desarrollo de habilidades para mejorar el rendimiento de los alumnos.  Desarrollo integral profesional: investigación continua.  BLOQUE III  Competencia cultural  Competencia pedagógica (dinamizar grupos)  Competencia tecnológica (habilidades instrumentales)  Competencia personal (seguridad)
  • 9. El Profesorado  Metodología Docente Conlleva ESTRATEGIAS Y MÉTODO OBJETIVOS PROCEDIMIENTOS A través de  Tipos  Clases teóricas  Aprendizaje Cooperativo  Desarrollo de la creatividad  Utilizar la red  Literatura y Cine  Desarrollo del auto- aprendizaje - > Investigación
  • 10. METODOLOGÍAS Y HABILIDADES DOCENTES THE END Cristina Cavero Álvarez