Cómo prevenir enfermedades laborales Reconocemos y estamos de acuerdo sobre las malas prácticas que se llevan a cabo en las empresas, puede parecer algo imposible de eliminar, pero aquí damos unos consejos que debemos tener en cuenta: • Usar el equipo de protección personal • En esta temporada concientizamos la importancia del uso del tapabocas • Implementar y mejorar las prácticas de seguridad e higiene • Realizar una Evaluación de Riesgos, como primer paso para garantizar la seguridad y la salud de los trabajadores. • Adoptarse las medidas necesarias para cada peligro en dependencia del grado de riesgos que suponen y la gravedad del daño que puedan originar.

1. Semana 4 Taller

2. ALVARO SEGUNDO BORJA POLO
WENDY CRESPO CABRERA
JEFERSON ARIAS
DOCENTE: JUAN DAVID CAMPO LLINÁS
INVESTIGACION DE ACCIDENTES DE TRABAJO
PIVIJAY 2022

3.  La investigación de accidentes, es una herramienta
singular en el ámbito de la Seguridad y Salud en el
Trabajo, basada en aprender de la experiencia para
prevenir riesgos similares, siendo una técnica
preventiva utilizada para el análisis en profundidad
de un accidente de trabajo acaecido, a fin de
conocer el desarrollo de los acontecimientos,
determinar el porqué de lo sucedido e implantar
las medidas correctoras para eliminar las causas y
así evitar que situaciones similares vuelvan a
ocurrir.

4.  Se pretende sistematizar el proceso de la
investigación de accidentes de trabajo. Su
finalidad es aprovechar la experiencia que
pudiera deducirse de los fallos o errores
sucedidos, lo que permite obtener soluciones
para evitar que se vuelvan a producir. La
investigación de los accidentes pretende
obtener unos objetivos y debe someterse a
una metodología de trabajo que garantice
fiabilidad.

5.  ¿Qué es un Accidente de Trabajo en Colombia?
 Se define como todo suceso repentino que
sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo, y
que produzca en el trabajador una lesión orgánica,
una perturbación funcional o psiquiátrica, una
invalidez o la muerte.
 También es aquel que se produce durante la
ejecución de órdenes del empleador, o contratante
durante la ejecución de una labor bajo su
autoridad, no importa si se hace fuera del lugar y
horas de trabajo.

6.  Los accidentes de trabajo en Colombia se clasifican
según su gravedad y/o severidad así: Leve, Severo,
Grave y Mortal. Miremos la definición y diferencias
entre cada uno de ellos:
 Accidente de Trabajo LEVE:
 Un accidente de trabajo es leve cuando la lesión
generada en el trabajador no es calificada como
grave, también se puede diferenciar porque el
diagnóstico de la lesión puede generar o no,
incapacidad menor a 30 días. Un ejemplo de
accidente de trabajo leve son golpes, machucones,
laceraciones y/o heridas menores.

7.  Accidente de Trabajo SEVERO
 Un accidente de trabajo es severo, cuando la lesión
que produce en el trabajador genera una incapacidad
mayor a 30 días pero no siempre es calificada como
GRAVE. Un ejemplo de un accidente severo es la
fractura de rótula, esta lesión es catalogada como
severa por la característica de la lesión y porque
puede generar incapacidades mayores a 30 días, pero
no puede ser catalogada como grave ya que no es
una fractura de hueso largo. Así mismo, es válido
aclarar que los accidentes severos pueden generar
Pérdida de Capacidad Laboral – PCL en los
trabajadores.

8.  Accidente de Trabajo Grave
 Los accidentes graves están definido por la Resolución 1401 de
2007, y son aquellos que generan en el trabajador alguna de las
siguientes lesiones:
 Amputación de cualquier segmento corporal.
 fractura de huesos largos (fémur, tibia, peroné, húmero, radio y
cúbito).
 Trauma craneoencefálico.
 Quemaduras de segundo y tercer grado.
 Lesiones grave en mano, tales como aplastamiento o
quemaduras.
 Daños severos en la columna vertebral con compromiso de
médula espinal.
 Traumas oculares que comprometan la agudeza o el campo
visual.
 Lesión que comprometan la capacidad auditiva.

9. Accidente de trabajo leve: Son aquellos
accidentes en los cuales el trabajador no sufre
una lesión grave y cuando las lesiones que
produce no dejen ningún tipo de secuelas.

10. DESCRIPCIÓN DEL EVENTO
El día 15 de junio del 2022, en la locación de trabajo
antigua planta de producción (area inactiva) siendo
aproximadamente las 11:00 de la mañana durante
actividades de rocería manual, unas abejas atacaron
a dos de los trabajadores que se encontraban en el
área, las picaduras que sufrieron los colaboradores
fueron en la cabeza y en la oreja, estas picaduras
causaron alergia e inflamación en el rostro a uno (1)
de los trabajadores. Se activo el MEDEVAC para
atención medica trasladando a los dos trabajadores
al centro medico mas cercano, donde recibieron
atención y descartaron alteraciones en signos vitales
donde se les dio salida inmediatamente.
Descripción realizada por Jeferson Arias, el día 15
de Junio de 2022

11. ANTECEDENTES
Metodología Taproot – Snap chart verano
8:00 am
15-jun-2022
10:15 am
15-jun-2022
Personal espera en
campamento
autorización para
inicio de labores
Realizació
n de
rocería
manual en
la locación
11:00 am
15-jun-2022
07:30 am
15-jun-2022
Ingreso a la
locación y se
organiza
campamento de
trabajo.
ECP autorizan inicio de
labores de rocería
manual area en general
de la locación.
Se dividen 2 grupos de
trabajo uno de (5)
trabajadores ubicado
en el area norte y otro
de (4) trabajadores en
el area sur de la
locación .
10:00 am
15-jun-2022
Se realiza ronda
sobre toda el area
en general de la
locación.
Hora de desayuno
personal operativo
8:30 am
15-jun-2022
10:05 am
15-jun-2022
Incidente
de trabajo.
(Picadura
de abejas)
10:16 am
15-jun-2022

12. ANTECEDENTES
Se reporta
incidente de
picadura de
abejas al
area HSE que
se encontraba
en el
momento en
la locación
11:05 am
15-jun-2022
03:45 pm
15-jun-2022
Se traslada a
los
trabajadores
en el vehículo
de transporte
interno de la
empresa hacia
el hospital.
Hora de
almuerzo de
todo el
personal
operativo
SNAP CHART VERANO 03:30 pm
15-jun-2022
Salida de los trabajadores los cuales
no presentaron alteraciones en los
signos vitales según la evaluación
realizada por el medico del hospital
04:20 pm
15-jun-2022
Reporte
ARL
positiva
10:30 am
15-jun-2022
Se realiza
valoración
primaria a
los
trabajadore
s
descartand
o
alteracione
s en la
salud y
asegurando
sus
condicione
s físicas.
11:05 am
15-jun-2022
Los
trabajadores
retoman sus
actividades
de rocería en
el area sur,
momento en
el que aun
no
presentaban
alteraciones
en la salud.
11:35 am
15-jun-2022
Se realiza entrega de los
paciente el vehículo interno de
la empresa.
Se presentan efectos
secundarios y uno de
los trabajadores, el
trabajador empieza a
presentar hinchazón
en la oreja izquierda y
parte del rostro.
12:05 pm
15-jun-2022
Retoman
actividades
sin
novedad de
las
picaduras
de abejas a
los
trabajadore
s
13:00 pm
15-jun-2022
03:32 pm
15-jun-2022

13. ANTECEDENTES
Ingreso a la
locación y
se organiza
campament
o de
trabajo.
Personal
espera en
campamen
to
autorizació
n para
inicio de
labores
Se traslada
a los
trabajadore
s en el
vehículo de
transporte
interno de
la empresa
hacia el
.
Se realiza
entrega
de los
paciente a
la unidad
medica
por
vehículo
interno de
la
empresa.
SNAP CHART OTOÑO
Se dividen 2 grupos
de trabajo uno de
(5) trabajadores
ubicado en el area
norte y otro de (4)
trabajadores en el
area sur de la
locación los cuales
iniciaron los del
area del norte sus
actividades y no
percibieron la
presencia de un
panal de abejas en
uno de los arboles
que se localizaba
aproximadamente a
50 mts del area de
ejecución de la
labor.
07:30 am
15-jun-2022
08:00 am
15-jun-2022
11:00 am
15-jun-2022
10:15 am
15-jun-2022
03:32 pm
15-jun-2022
03:45 pm
15-jun-2022
Se reporta
incidente al
area HSE que
se
encontraba
en el
momento en
la locación
Se presenta
picadura de
abejas a dos
trabajadores
15-jun-2022

14. PLAN ESTRATEGICO DE INTERVENCION
1. Seguimiento
de
cumplimiento
de
procedimiento
de trabajos.
2.
Aseguramiento
de equipos de
emergencias.
3. Educación
y formación
Realizar
conformación
de brigadas
de
emergencias.
Socializar
Alertas HSE
con eventos
similares de
picadura de
abejas
5. Evaluación y
Control
4. Equipos y
Herramientas
Realizar
charlas de los
procedimiento
s de trabajo y
retroalimentar
lo aprendido.
Verificación
y estado de
los equipos
de
emergencias
Seguimiento y
control a cierre
de hallazgos.
Verificar
mecanismos,
elementos y
equipos de
control por parte
de la empresa.
Rrealización
de simulacro
con evento en
picadura de
abejas.
Programa de
inspecciones
de Equipos y
Herramientas.

15. Incapacidad:
No se
presentaron
incapacidade
s
Incidente de
trabajo:
Picadura de
abeja en la
cabeza y oreja
izquierda
Manejo ARL Y
EPS: La ALR y EPS
cubren el
incidente de
trabajo y realiza
el análisis para
que el trabajador
se encuentre en
buenas
condiciones.
Causas
inmediatas:
Falta de
aseguramiento
del area de
trabajo.
LINEA DE TIEMPO
Diagnostico:
Trauma superficial
oreja izquierda y
cabeza

16. ANALISIS DE CAUSAS
CAUSAS BASICAS
• FALTA DE AUTOCUIDADO Y COMUNICACIÓN CON EL EQUIPO DE TRABAJO.
• OMISION DE LOS PROCEDIMIENTOS DE LOS TRABAJOS SEGUROS ESTABLECIDOS.
• FALTA DE REVISION Y ASEGURAMIENTO DEL ENTORNO DE TRABAJO.
CAUSA RAIZ
FACTORES PERSONALES.
MAL ASEGURAMIENTO DEL AREA DE TRABAJO:
• CONDICIONES DEL AREA INTERVENIDAS CON PRESENCIA DE ANIMALES PONZOÑOSOS.
• INSPECCIONES INADECUADAS DEL SITIO DE TRABAJO A INTERVENIR.
• COMPORTAMIENTOS INADECUADOS PARA LA EJECUCION DE LOS TRABAJOS.
• FALTA DE TRABAJO EN EQUIPO Y LIDERAZGO.
• COMUNICACIÓN NO EFECTIVA ENTRE EL GRUPO DE TRABAJO.

17. ACCIONES INMEDIATAS
No ACCION
01 SE SUSPENDE INMEDIATAMENTE LA ACTIVIDAD
02 PRESTACION DE PRIMEROS AUXILIOS Y REVISION DE LOS
AFECTADOS
03 REPORTE DEL INCIDENTE A LA EMPRESA
04 ACTIVACION DEL MEDEVAC OPERATIVO
05 TRASLADO DE PERSONAL AFECTADO

18. No
ACTIVIDAD
1 REFORZAR TEMAS DE RIESGOS BIOLOGICOS (SOCIALIZACION DE GUIAS
PARA ACCIDENTE DE OFIDICOS Y PONZOÑOSOS)
2 CAPACITACION SIMULACRO CON EVENTO DE PICADURA DE ABEJAS.
3
ASEGURAMIENTO DE AREA CON CUERPO DE BOMBEROS DEL AREA DE
TRABAJO
4 REALIZACION DE FUMIGACION EN EL AREA DE TRABAJO PARA REPELER
ANIMALES PRESENTES EN EL AREA.
5 CHARLAS DE RIESGO BIOLOGICO.
6 ELABORACION Y DIVULGACION DE LECCION APRENDIDA.
7 DIVULGAR ANALISIS DE RIESGO
8 REALIZACION DE INSPECCIONES DE AREA

19.  Es importante que todas las empresas, a nivel nacional, tengan un
sistema de seguridad, ya sea propio o adoptado de los existentes en
el mercado. Este sistema dará los lineamientos, herramientas y
controles para poder realizar una gestión de riesgos exitosa.
 El proceso de cambio, en el aspecto de seguridad, tiene etapas
definidas y deben ser llevadas con capacitaciones constantes,
debido a que éstas son importantes para ayudar a sensibilizar,
concientizar y elevar la cultura de seguridad de los trabajadores y
supervisores.
 El éxito de un sistema de seguridad implantado en una empresa,
dependerá directamente del grado de involucramiento que tenga
cada uno de los trabajadores que laboran en la empresa,
independientemente del rango que sustente. Este involucramiento se
logra a través de procesos de concientización y sensibilización con
respecto a los beneficios de la implementación de un Sistema de
Seguridad.