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Vicerrectoría de Medios y
Mediaciones pedagógicas

       Programa Formación de Formadores
 Certificación de competencias en Tutoría Virtual
                de Curso Académico


           Que es un PLE y un PLN

               Por: Moisés Díaz
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                     Florencia
                       2013                                   FI-GQ-OCMC-004-015 V. 000-27-08-2011
                  “Educación para todos con calidad global”
Programa Formación de Formadores
Certificación de competencias en Tutoría Virtual de Curso Académico



¿Qué es un PLE?

    Un PLE es un Entorno Personal de Aprendizaje, por las siglas en
    inglés “Personal Learning Environment”, son sistemas o espacio
    compuesto por todas aquellas aplicaciones que utilizamos en
    nuestra vida diaria, para nuestro diario aprendizaje. Esto incluye el
    apoyo a los estudiantes para fijar sus propios objetivos de
    aprendizaje, gestionar su aprendizaje, la gestión de los contenidos
    y procesos, comunicarse con otros en el proceso de aprendizaje y
    lograr así los objetivos propuestos.




                                                                             FI-GQ-OCMC-004-015 V. 000-27-08-2011
                                 “Educación para todos con calidad global”
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Certificación de competencias en Tutoría Virtual de Curso Académico



Características de los PLE
    •   Se maneja un aprendizaje propio.
    •   Se trazan objetivos propios.
    •   Favorecen el aprendizaje de los estudiantes como principal objetivo.
    •   Permite integrar o mezclar diferentes servicios y aplicaciones Web 2.0
    •   Están basados en herramientas tecnológicas que le dan el carácter "virtual".
    •   Tienen clara orientación al aprendizaje activo y participativo, lo más cercano posible
        a situaciones del mundo real.
    •   Es interactivo entre los participantes del proceso.
    •   Crean espacios en los que no sólo es posible la formación, sino también,
        relacionarse, comunicarse y gestionar datos y procesos administrativos.
    •   Se observa tanto la interacción sincrónica y/o asincrónica
    •   Facilitan el trabajo colaborativo.
    •   Logran una flexibilidad en el tiempo y espacio, porque el aula está donde está el
        estudiante.
    •   Integran los medios tecnológicos (didácticamente) como un elemento más del
        diseño curricular.



                                                                                  FI-GQ-OCMC-004-015 V. 000-27-08-2011
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Elementos de los PLE
    •   La Hipermedia. El entorno combina el hipertexto con los multimedia de manera
        que la información digital -presentada en diferentes formatos- se distribuye a
        través de enlaces de hipertexto.

    •   Telepresencia. La percepción de telepresencia, de estar en un espacio virtual de
        aprendizaje, se debe a las sensaciones a las que da lugar la participación en el
        entorno hipermedia y a la posibilidad de relacionarse con otras personas que
        también acceden a él. El grado en el que se experimenta esta sensación
        Entornos virtuales de enseñanza aprendizaje depende del nivel de realismo que
        se consiga en la presentación de contenidos a través del entorno (Steuer, 1992).

    •   Navegación en red. El proceso de decisión de movimientos del usuario en su
        exploración por la red -siguiendo las relaciones que conectan los distintos nodos
        en los que se estructura el hipertexto para buscar, seleccionar y recuperar
        información- proporciona una gran libertad de elección y un elevado control de
        los movimientos, superiores a los que confieren los medios convencionales y los
        sistemas telemáticos con interacción controlada y centralizada.


                                                                               FI-GQ-OCMC-004-015 V. 000-27-08-2011
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El Aprendizaje Autónomo y los PLE.
    Función de los PLE en el aprendizaje Los PLE permiten buscar y acceder
    a la información que en un momento determinado se requiera. Permite
    crear, editar y publicar información en un momento determinado, y facilita
    la comunicación e interacción las personas en cualquier lugar del mundo.


     Los PLE suponen, por tanto, un enfoque del aprendizaje que ofrece
     estrategias y recursos para que los individuos puedan gestionar sus
     propios aprendizajes en red. Trabajar el concepto de PLE en una
     organización permite avanzar en varias de las competencias clave para el
     Aprendizaje Permanente.




                                                                             FI-GQ-OCMC-004-015 V. 000-27-08-2011
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Beneficios de los PLE
    • Posibilita el aprovechamiento de lo colectivo a partir de compartir,
      preguntar ,responder, decidir, participar.
    • Se desarrolla un aprendizaje autodirigido y activo.
    • Contribuye a la mejora personal y continua.
    • Permite la comunicación con colaboradores, pares académicos y amigos.
    • La educación virtual no solo se dirige a adultos, sino que también esta
      orientada a niños, jóvenes y mayores.
    • Los estudiantes agregan contenido que eligen y crean.
    • Los alumnos participan más porque ahí reside su aprendizaje, son
      alumnos/participantes.
    • Permite incorporar contenido a la COMUNIDAD desde fuera de la
      institución.




                                                                             FI-GQ-OCMC-004-015 V. 000-27-08-2011
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¿Qué es un PLN?

    Los PLN son redes personales de aprendizaje, que se ocupa de la
    formulación e investigación de mecanismos eficaces computacionalmente
    para la comunicación entre personas o entre personas y máquinas por
    medio de lenguajes naturales.

    El PLN no trata de la comunicación por medio de lenguajes naturales de
    una forma abstracta, si no de diseñar mecanismos que sean más eficaces
    computacionalmente, que se puedan realizar por medio de programas que
    simulen o ejecuten la comunicación.




                                                                             FI-GQ-OCMC-004-015 V. 000-27-08-2011
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¿Qué Aprendizaje Autónomo y Autoaprendizaje?
         Aprendizaje Autónomo.                                           Autoaprendizaje

     Centro del proceso formativo en                        Es el aprendizaje individual
     la metodología UNAD. Se                                en un acto auto reflexivo, se
     desarrolla con base en el                              aprenden nuevas habilidades
     fomento         de     condiciones                     o mejorar las que ya se
     pedagógicas y didácticas para el                       poseen. Es una prendizaje
     aprender       a    aprender,    la                    rápido basado mas en una
     autorregulación y la conciencia                        necesidad    inmediata     de
     critico-reflexiva .                                    conocimiento y a través de la
                                                            experiencia.




                                                                                    FI-GQ-OCMC-004-015 V. 000-27-08-2011
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                                             Referencias

    Referencias web:

    •   Entornos personales de aprendizaje, tomado de http://tallerple.wordpress.com/2010/06/06/ple-
        y%C2%A0pln/. el 22 de enero de 2013 de:

    •   Entorno Personal de Aprendiza, tomado de: es.wikipedia.org/wiki/Entorno_Personal_de_Aprendizaje. Enero
        22 de 2013

    •   Características de los entornos virtuales para el aprendizaje, tomado de:
        http://ctevoctubre09.wikispaces.com/1-
        +Caracter%C3%ADsticas+de+los+entornos+virtuales+para+el+aprendizaje. El Enero 22 de 2013

    •   Tomado de: http://ctevoctubre09.wikispaces.com/1-
        +Caracter%C3%ADsticas+de+los+entornos+virtuales+para+el+aprendizaje. Enero 22 de 2013

    •   En la web 2.0, PLE y PLN, tomado de http://enlawebdospuntocero.wikispaces.com/PLE+y+PLN el 22 de
        enero de 2013.




                                                                                                 FI-GQ-OCMC-004-015 V. 000-27-08-2011
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                                                                             FI-GQ-OCMC-004-015 V. 000-27-08-2011
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  • 2. Programa Formación de Formadores Certificación de competencias en Tutoría Virtual de Curso Académico ¿Qué es un PLE? Un PLE es un Entorno Personal de Aprendizaje, por las siglas en inglés “Personal Learning Environment”, son sistemas o espacio compuesto por todas aquellas aplicaciones que utilizamos en nuestra vida diaria, para nuestro diario aprendizaje. Esto incluye el apoyo a los estudiantes para fijar sus propios objetivos de aprendizaje, gestionar su aprendizaje, la gestión de los contenidos y procesos, comunicarse con otros en el proceso de aprendizaje y lograr así los objetivos propuestos. FI-GQ-OCMC-004-015 V. 000-27-08-2011 “Educación para todos con calidad global”
  • 3. Programa Formación de Formadores Certificación de competencias en Tutoría Virtual de Curso Académico Características de los PLE • Se maneja un aprendizaje propio. • Se trazan objetivos propios. • Favorecen el aprendizaje de los estudiantes como principal objetivo. • Permite integrar o mezclar diferentes servicios y aplicaciones Web 2.0 • Están basados en herramientas tecnológicas que le dan el carácter "virtual". • Tienen clara orientación al aprendizaje activo y participativo, lo más cercano posible a situaciones del mundo real. • Es interactivo entre los participantes del proceso. • Crean espacios en los que no sólo es posible la formación, sino también, relacionarse, comunicarse y gestionar datos y procesos administrativos. • Se observa tanto la interacción sincrónica y/o asincrónica • Facilitan el trabajo colaborativo. • Logran una flexibilidad en el tiempo y espacio, porque el aula está donde está el estudiante. • Integran los medios tecnológicos (didácticamente) como un elemento más del diseño curricular. FI-GQ-OCMC-004-015 V. 000-27-08-2011 “Educación para todos con calidad global”
  • 4. Programa Formación de Formadores Certificación de competencias en Tutoría Virtual de Curso Académico Elementos de los PLE • La Hipermedia. El entorno combina el hipertexto con los multimedia de manera que la información digital -presentada en diferentes formatos- se distribuye a través de enlaces de hipertexto. • Telepresencia. La percepción de telepresencia, de estar en un espacio virtual de aprendizaje, se debe a las sensaciones a las que da lugar la participación en el entorno hipermedia y a la posibilidad de relacionarse con otras personas que también acceden a él. El grado en el que se experimenta esta sensación Entornos virtuales de enseñanza aprendizaje depende del nivel de realismo que se consiga en la presentación de contenidos a través del entorno (Steuer, 1992). • Navegación en red. El proceso de decisión de movimientos del usuario en su exploración por la red -siguiendo las relaciones que conectan los distintos nodos en los que se estructura el hipertexto para buscar, seleccionar y recuperar información- proporciona una gran libertad de elección y un elevado control de los movimientos, superiores a los que confieren los medios convencionales y los sistemas telemáticos con interacción controlada y centralizada. FI-GQ-OCMC-004-015 V. 000-27-08-2011 “Educación para todos con calidad global”
  • 5. Programa Formación de Formadores Certificación de competencias en Tutoría Virtual de Curso Académico El Aprendizaje Autónomo y los PLE. Función de los PLE en el aprendizaje Los PLE permiten buscar y acceder a la información que en un momento determinado se requiera. Permite crear, editar y publicar información en un momento determinado, y facilita la comunicación e interacción las personas en cualquier lugar del mundo. Los PLE suponen, por tanto, un enfoque del aprendizaje que ofrece estrategias y recursos para que los individuos puedan gestionar sus propios aprendizajes en red. Trabajar el concepto de PLE en una organización permite avanzar en varias de las competencias clave para el Aprendizaje Permanente. FI-GQ-OCMC-004-015 V. 000-27-08-2011 “Educación para todos con calidad global”
  • 6. Programa Formación de Formadores Certificación de competencias en Tutoría Virtual de Curso Académico Beneficios de los PLE • Posibilita el aprovechamiento de lo colectivo a partir de compartir, preguntar ,responder, decidir, participar. • Se desarrolla un aprendizaje autodirigido y activo. • Contribuye a la mejora personal y continua. • Permite la comunicación con colaboradores, pares académicos y amigos. • La educación virtual no solo se dirige a adultos, sino que también esta orientada a niños, jóvenes y mayores. • Los estudiantes agregan contenido que eligen y crean. • Los alumnos participan más porque ahí reside su aprendizaje, son alumnos/participantes. • Permite incorporar contenido a la COMUNIDAD desde fuera de la institución. FI-GQ-OCMC-004-015 V. 000-27-08-2011 “Educación para todos con calidad global”
  • 7. Programa Formación de Formadores Certificación de competencias en Tutoría Virtual de Curso Académico ¿Qué es un PLN? Los PLN son redes personales de aprendizaje, que se ocupa de la formulación e investigación de mecanismos eficaces computacionalmente para la comunicación entre personas o entre personas y máquinas por medio de lenguajes naturales. El PLN no trata de la comunicación por medio de lenguajes naturales de una forma abstracta, si no de diseñar mecanismos que sean más eficaces computacionalmente, que se puedan realizar por medio de programas que simulen o ejecuten la comunicación. FI-GQ-OCMC-004-015 V. 000-27-08-2011 “Educación para todos con calidad global”
  • 8. Programa Formación de Formadores Certificación de competencias en Tutoría Virtual de Curso Académico ¿Qué Aprendizaje Autónomo y Autoaprendizaje? Aprendizaje Autónomo. Autoaprendizaje Centro del proceso formativo en Es el aprendizaje individual la metodología UNAD. Se en un acto auto reflexivo, se desarrolla con base en el aprenden nuevas habilidades fomento de condiciones o mejorar las que ya se pedagógicas y didácticas para el poseen. Es una prendizaje aprender a aprender, la rápido basado mas en una autorregulación y la conciencia necesidad inmediata de critico-reflexiva . conocimiento y a través de la experiencia. FI-GQ-OCMC-004-015 V. 000-27-08-2011 “Educación para todos con calidad global”
  • 9. Programa Formación de Formadores Certificación de competencias en Tutoría Virtual de Curso Académico Referencias Referencias web: • Entornos personales de aprendizaje, tomado de http://tallerple.wordpress.com/2010/06/06/ple- y%C2%A0pln/. el 22 de enero de 2013 de: • Entorno Personal de Aprendiza, tomado de: es.wikipedia.org/wiki/Entorno_Personal_de_Aprendizaje. Enero 22 de 2013 • Características de los entornos virtuales para el aprendizaje, tomado de: http://ctevoctubre09.wikispaces.com/1- +Caracter%C3%ADsticas+de+los+entornos+virtuales+para+el+aprendizaje. El Enero 22 de 2013 • Tomado de: http://ctevoctubre09.wikispaces.com/1- +Caracter%C3%ADsticas+de+los+entornos+virtuales+para+el+aprendizaje. Enero 22 de 2013 • En la web 2.0, PLE y PLN, tomado de http://enlawebdospuntocero.wikispaces.com/PLE+y+PLN el 22 de enero de 2013. FI-GQ-OCMC-004-015 V. 000-27-08-2011 “Educación para todos con calidad global”
  • 10. Programa Formación de Formadores Certificación de competencias en Tutoría Virtual de Curso Académico FI-GQ-OCMC-004-015 V. 000-27-08-2011 “Educación para todos con calidad global”