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CARLOS MOLINA
MISIÓN
La misión del Instituto José Chiriboga Grijalva es formar
profesionales tecnólogos altamente calificados con valores éticos
humanistas y espíritu emprendedor que les permita asumir retos
empresariales comprome6tiendose con la cultura y el desarrollo
socioeconómico del sector y el país
VISIÓN
El Tecnológico José Chiriboga Grijalva será el referente de la
educación tecnológica del sector Norte del País, liderando los
cambios que requiere el sistema de educación superior y la sociedad
fundamentada en los códigos propios de la modernidad y el trabajo
en equipo, la sustentabilidad y practica de valores
MISIÓN
Formar tecnólogos en Administración de Empresas de excelencia, que
constituyan el recurso humano de mandos medios que planifiquen, organicen,
implementen, controlen y evalúen los procesos de gestión de las
microempresas, pequeñas y medianas empresas; así como se constituyan en el
talento humano de soporte y asistencia gerencial en las grandes empresas,
aplicando técnicas de producción, marketing, talento humano y finanzas, que
estén acorde al medio en que se desenvuelvan, teniendo la predisposición y la
flexibilidad al cambio por avances tecnológicos, en diversas áreas.
VISIÓN
Proyectar a la Tecnología de Administración de Empresas como la
alternativa de formación profesional empresarial de mandos medios
más importantes de la región norte del país; diversificando su
currículo, aplicando tecnología de punta en la enseñanza-aprendizaje,
con metodologías de aprendizaje significativo y eminentemente
práctico de procesos, con estándares de calidad y perspectiva
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  • 4. VISIÓN El Tecnológico José Chiriboga Grijalva será el referente de la educación tecnológica del sector Norte del País, liderando los cambios que requiere el sistema de educación superior y la sociedad fundamentada en los códigos propios de la modernidad y el trabajo en equipo, la sustentabilidad y practica de valores
  • 5. MISIÓN Formar tecnólogos en Administración de Empresas de excelencia, que constituyan el recurso humano de mandos medios que planifiquen, organicen, implementen, controlen y evalúen los procesos de gestión de las microempresas, pequeñas y medianas empresas; así como se constituyan en el talento humano de soporte y asistencia gerencial en las grandes empresas, aplicando técnicas de producción, marketing, talento humano y finanzas, que estén acorde al medio en que se desenvuelvan, teniendo la predisposición y la flexibilidad al cambio por avances tecnológicos, en diversas áreas.
  • 6. VISIÓN Proyectar a la Tecnología de Administración de Empresas como la alternativa de formación profesional empresarial de mandos medios más importantes de la región norte del país; diversificando su currículo, aplicando tecnología de punta en la enseñanza-aprendizaje, con metodologías de aprendizaje significativo y eminentemente práctico de procesos, con estándares de calidad y perspectiva internacional.