5. 4 Número 139 DICIEMBRE 2007 EL GUANTANAMO LABORAL En eso es en lo que se está convirtiendo la división perteneciente a Recursos Humanos y denominada como S.A.R. Hace tiempo se nos intentó vender dicha división como algo puntero y novedoso en cuanto a la gestión y recolocación interna de trabajadores en comparación con empresas de características similares a la nuestra. Pasados unos años, la situación no puede estar mas lejos de aquellas intenciones. La sensación que da la gestión es una mezcla de desidia y actitudes cercanas al mobbing por parte de algunos de sus responsables que llegan incluso a escenificar controles horarios de manera diaria, petición exhaustiva de partes médicos (cuando en ninguna división se lleva a cabo dicha practica) e incluso negar la posibilidad a un trabajador de recibir formación por “cuestiones de edad”... Creemos que los responsables del S.A.R. están llegando a la cúspide de los despropósitos. Más les valdría que se preocupasen de renovar el “parque” de equipos informáticos (la edad media actual es de unos 8 AÑOS!!!), para que los trabajadores pudiesen participar en los cursos de e-learning, y que dejasen de ejercer de controladores de la O.R.A.
9. 8 Número 139 DICIEMBRE 2007 VIVIENDA DIGNA: ¡SOLBES DIMISION! El ministro Pedro Solbes lleva cuatro años poniendo zancadillas ocultas al derecho a la vivienda de todos los españoles recogido en el artículo 47 de la Constitución. El Ministerio de Economía -dada la distribución de competencias- puede hacer mucho más por el derecho a la vivienda que el propio Ministerio de la Vivienda, a través de las políticas fiscal e hipotecaria. Sin embargo, en estos cuatro años, todo lo que ha hecho el ministerio de economía es apoyar la promoción y construcción sin límites, los beneficios astronómicos de la banca y el mantenimiento de la burbuja de precios de compra y alquiler. ¡¡EL DERECHO A LA VIVIENDA ESTA POR ENCIMA DEL DERECHO A QUE OTROS SE FORREN INDEFINIDAMENTE!!. www. viviendadigna .org