2. • RETRIFLEX es un Servicio exclusivo de
Sanitas para la gestión de su póliza de
salud a través de un PRF.
• Un PRF - Plan de Retribución Flexible- es
una fórmula que permite a los empleados
¿QUÉ ES RETRIFLEX?
Sanitas a través de RetriflexSanitas
una fórmula que permite a los empleados
percibir parte de su retribución dineraria a
través de la entrega de bienes y servicios.
• El objetivo es incrementar la retribución neta
del empleado sin suponer un incremento
salarial para la compañía.
3. CON RETRIFLEX
Con RETRIFLEX la empresa ofrece a
sus empleados parte de su salario bruto
en un seguro médico de Sanitas.
El Seguro de Salud se convierte en
Retribución bruta
dineraria
Retribución bruta
dineraria
SIN Retriflex CON Retriflex
Sanitas a través de RetriflexSanitas
El Seguro de Salud se convierte en
una inversión muy rentable para sus
empleados.
VENTAJAS x2: A todas las ventajas
de contratar un seguro de salud de
Sanitas se suman las ventajas de
realizarlo a través de un Plan de
Retribución Flexible.
Pago de impuestos
Gastos personales
Neto disponible
Pago de impuestos
Neto disponible
Gastos personales
4. • Ahorro Fiscal
• Incrementa su neto disponible después de
• Sin coste añadido ni necesidad de recursos.
• Herramienta de negociación salarial.
Ventajas para la EMPRESA
RETRIFLEX: VENTAJAS
Ventajas para el EMPLEADO
Sanitas a través de RetriflexSanitas
• Incrementa su neto disponible después de
impuestos y gastos personales.
• Descuentos por contratación colectiva.
• Personalización. Ajuste a las necesidades y
preferencias individuales de los empleados.
• Herramienta de negociación salarial.
• Ventaja frente a competidores.
• Atrae, retiene y fideliza el personal clave.
• Aumenta la motivación y satisfacción de sus
empleados.
5. SANITAS A TRAVÉS DE RETRIFLEX
• La empresa ofrece a los empleados la posibilidad de destinar parte de su salario bruto
(máximo 30%: Art. 26 del Estatuto de los Trabajadores) a la contratación de un seguro médico
de Sanitas para él y sus familiares.
• La empresa aumenta el salario neto del empleado SIN incrementar sus costes salariales.
• Los empleados consiguen:
Sanitas a través de RetriflexSanitas
– Precios y condiciones especiales: el empleado aprovecha los precios reducidos y las
condiciones negociadas por su empresa para contratar un seguro de salud privado para
sus beneficiarios (cónyuge e hijos).
– Máximo ahorro por ventajas fiscales: exentos de IRPF hasta 500 € / año por cada
asegurado.
• Contrata sólo el empleado que lo desee (suscripción voluntaria).
6. APLICACIÓN PRÁCTICA
Sanitas a través de RETRIFLEX (1)
Salario Bruto Fijo 25.000 € Seguro: empleado
mensual anual mensual anual
42,00 € 504,00 € 42,00 € 504,00 €
500 €
4,00 €
Nómina sin flexibilizar Salario Nómina después de flexibilizar Salario
Concepto Devengos Deducciones Concepto Devengos Deducciones
Prima por persona Prima por persona
Exento IRPF/año por persona
A cuenta del trabajador por asegurado
Sanitas a través de RetriflexSanitas
Concepto Devengos Deducciones Concepto Devengos Deducciones
Salario (monetario) 25.000 € Salario (monetario) 24.496 €
Retribución en especie 0 € Retribución en especie no exenta 4,00 €
Retribución en especie exenta 500 €
Salario bruto 25.000 € Salario bruto 25.000 €
Base Imponible (IRPF) 25.000 € Base Imponible (IRPF) 24.500 €
SS. Empleado 6,35% 1.588 € SS. Empleado 6,35% 1.588 €
Retención IRPF (aproximada) 18% 4.500 € Retención IRPF (aproximada) 18% 4.410 €
Total 25.000 € 6.088 € Total 24.496 € 5.998 €
Líquido a percibir 18.913 € Líquido a percibir 18.499 €
Seguro de salud empleado 504,00 €
Líquido total a percibir 18.409 € Líquido total a percibir 18.499 €
Ahorro aproximado contratando el seguro a través de RETRIFLEX 90,00 €
7. APLICACIÓN PRÁCTICA
Sanitas a través de RETRIFLEX (2)
Salario Bruto Fijo 30.000 € Seguro: empleado + cónyuge
mensual anual mensual anual
42,00 € 504,00 € 42,00 € 504,00 €
500 €
4,00 €
Nómina sin flexibilizar Salario Nómina después de flexibilizar Salario
Concepto Devengos Deducciones Concepto Devengos Deducciones
Prima por persona Prima por persona
Exento IRPF/año por persona
A cuenta del trabajador por asegurado
Sanitas a través de RetriflexSanitas
Concepto Devengos Deducciones Concepto Devengos Deducciones
Salario (monetario) 30.000 € Salario (monetario) 28.992 €
Retribución en especie 0 € Retribución en especie no exenta 8,00 €
Retribución en especie exenta 1.000 €
Salario bruto 30.000 € Salario bruto 30.000 €
Base Imponible (IRPF) 30.000 € Base Imponible (IRPF) 29.000 €
SS. Empleado 6,35% 1.905 € SS. Empleado 6,35% 1.905 €
Retención IRPF (aproximada) 20% 6.000 € Retención IRPF (aproximada) 20% 5.800 €
Total 30.000 € 7.905 € Total 28.992 € 7.705 €
Líquido a percibir 22.095 € Líquido a percibir 21.287 €
Seguro de salud empleado + cónyuge 1.008,00 €
Líquido total a percibir 21.087 € Líquido total a percibir 21.287 €
Ahorro aproximado contratando el seguro a través de RETRIFLEX 200,00 €
8. Sanitas ofrece un Servicio exclusivo y gratuito para gestionar su póliza de Salud a
través de un Plan de Retribución Flexible.
¿En qué consiste RETRIFLEX?
Herramienta de gestión de un PRF para su empresa.
OFERTA DE SANITAS: RETRIFLEX
Sanitas a través de RetriflexSanitas
Herramienta de gestión de un PRF para su empresa.
Consultor especialista asignado desde el primer día.
Contacto personalizado con todos los empleados por e-mail y teléfono.
9. • Plan de comunicación a empleados.
• Simulación a través de herramienta informática.
• Selección de producto.
• Firma del Contrato de Adhesión (obtenido de la herramienta
informática)
CÓMO GESTIONAMOS RETRIFLEX
Portal WebPortal Web
Sanitas a través de RetriflexSanitas
• El empleado disfruta del seguro de Sanitas a través del Plan
en las condiciones establecidas.
• Aprobación por parte del administrador del programa
de todas las solicitudes.
• Tramitación del seguro de salud en Sanitas.
10. OPERATIVA MUY SENCILLA
Empleado
Accede a la
herramienta web
RRHH
Valida o rechaza las
solicitudes
Sanitas
Tramita las solicitudes.
Sanitas a través de RetriflexSanitas
Solicita el
seguro de
salud
Descarga el Acuerdo de
Novación Contractual y
Anexo
Tramita las solicitudes.
El empleado disfruta del
seguro médico
SANITAS: Gestión continua y soporte a empleados y RRHH
11. Fases Mes 1 Mes 2 Mes 3 Mes 4 Mes 5 Mes 6
Contratación de la póliza
Definición del plan
Adaptación herramienta 1
Plan de Comunicación
Contratación empleados
PLAN DE ACCION
Sanitas a través de RetriflexSanitas
Validación pedidos
Entrega tarjetas (Welcome Pack)
Entrega resumen del proyecto
Control de incidencias 2
1 Preparación y ajustes de la herramienta
2 Desde el inicio del plan se ofrecen 12 meses de servicios de atención a incidencias.