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“33 Razones de Éxito”

Vicepresidencia de Desarrollo
 Gerencia de Exploraciones

                                     Jorge Camacho Vidakovic
                                      Gerente de Exploraciones

       Santiago 05 de Mayo de 2011
Proceso de perforación




En total 6 empresas de perforación formaron este plan con un total de 9
máquinas, 5 de aire reverso, 3 de diamantina y 1 de multipropósito (RC y DDH).
Sondaje N°1 (10B),Domingo 22, 5:50 hrs




El primer contacto con la VIDA.
Sondaje N°1 (10B), Domingo 22, 5:50 hrs




Estaban todos vivos en el refugio !!!!
Logramos lo imposible, pero no
 habíamos conseguido nada.
PLAN C          PLAN
                  A




         PLAN
           B
PLAN “A” ,30 de Agosto
La perforadora Strata 950 comenzó a realizar los
primeros golpeteos contra el cerro San José, justo
arriba del punto en donde se ubica la zona que
alberga a los 33 mineros. La sonda, trasladada
desde la División Andina de Codelco, fue instalada
en tiempo récord. Hará un ducto de 70
centímetros, a un ritmo de 15 metros diarios.
PLAN “C” ,30 de Septiembre
Mineros atrapados reciben rosarios bendecidos por el Papa
Benedicto XVI. Además, el Gobierno aprueba como tercera opción
de salvataje (“Plan C”) el uso de una máquina de perforación
petrolera en base a tricones, que funcionará paralelamente a la
Strata 950 y la T-130.
HISTORIA DEL PLAN B


La noche del día Jueves 26 de Agosto
del 2010, el personal de la Compañía de
perforaciones Geotec, hacía grandes
esfuerzos para lograr la máxima
verticalidad del sondaje 6C y de esa
forma poder llegar al sector del Taller
subterráneo de la Mina San José.


                                                 La niebla trajo de compañera
                                                 el intenso frío, pero ambos no
                                                 fueron capaces de ocultar la
                                                 luna que iluminaría una noche
                                                 plena de felicidad.

    Por tercera vez, en cinco días, se lograba interceptar
             una labor subterránea de la mina.
Los Sondajes Ganadores

                                       S -16
                                     (Adviser)

  S -10B (Terra Service)




                                                   S -6C
                                                 (Geotec)




     Azimut
   Programado


Azimut de sondaje
Sondajes Realizados: vista 3D
                                          10b
                                     16
                                6c
Sondajes Perforados




6 desviados
3 caen en labor
4 utilizan MD sin resultados positivos
                                         18 sondajes y 8.116 m
1 se pierde por rotura de martillo       (AR: 7511 y DDH:605)
1 no encuentra objetivo
3 con éxito
Las comunicaciones con los 33 Mineros
se habían iniciado antes de romper con
  el sondaje 6C y la esperanza estaba
     siempre presente a pesar de lo
   complicado que era la operación.
No había sido fácil llegar al Taller, por lo
que los abrazos se multiplicaron cuando
 después de haber quedado un par de
   oportunidades algo atrapados, la
  herramienta encontró camino libre.
Para lograrlo…..ningún aporte sobra                               Chilean Way…..




  Cuando llegó el reporte de los 33 de Atacama en que indicaba exactamente donde había
interceptado el sondaje, se comprendió cada uno de los sufrimientos vividos en los últimos
                                   metros de perforación.
El largo camino de convencer que se
  Anticipándose a lo que
                                            puede
vendría, el día Martes 24,
   Igor Proestakis había
     llegado a San José
 portando una propuesta
para ensanchar alguno de
 los sondajes que habían
    interceptado labor.

Ese mismo día se realizó
 una reunión en la que
      participaron:
    Felipe Matthews
     Igor Proestakis
    André Sougarret
       Walter Véliz

 Luego de esa reunión se
   inició el camino del
  Plan “B”, invitandose a
    Collahuasi para su
         ejecución.
La experiencia en desarrollo de proyectos anteriores…pavimento el camino




                       Compañía Minera Doña Inés de
                     Collahuasi, a través de su Gerente
                    de Exploraciones, Sr. Jorge Camacho
                                     Objetivo
                   El Gerente del Proyecto San Lorenzo,
                     V., pone a disposición del proyecto,
                     Sr. André Sougarret, nombra como
                    Drillers Supplay sondajes el130.
                         el equipo de S.A. trae T martillo
                  Generar la HoleGeotec y (LP),coordinación
                      coordinadores Opener de el Sr.
                       Operada instancia define cual
                    Low Profile por del proyecto al el
                  necesaria Vélizlade Escondidadeala la
                   permitede personaspermita gran
                    equipo hacer perforación y ordenar y
                         Walter que que enviará
                  permitir una Operaciones de de efectiva
                      diámetro.Mina San Joséfaenas
                                 Dispondrá en
                          Gerente de comunicación
                     técnicos expertos en la operación.
                              lasGeoatacama operativas y
                  entre Sr. Felipe Matthews Rojas.
                                     partes
                  ejecutivas, de manera de alcanzar el
                  éxito del proyecto…

                           Rescate de los 33!!!.
Salida desde Collahuasi
Nada al azar                    5 de Septiembre
                                  La máquina T-130, correspondiente al “Plan B”, inicia sus
                                  trabajos para perforar el ducto por donde podrían sacar a
                                  los Mineros. Además, los familiares conmemoran en la mina
                                  San José el primer mes de la tragedia, tocando bocinas y
                                  cantando.




Y llegamos a San José. La Señora María decía que habían llegado los milagrosos. El grupo de
 trabajo venía dispuesto a dar lo mejor de si. A no dejar nada dentro y a entregar todo en la
                                   cancha de duras rocas .
Planificar y repasar secuencias…




                                               Posicionamiento de equipo en azimut         e
                                               inclinación correcto. Apoyar mesa a        la
                                               viga.
                                               Retirar casing 6 5/8 (exterior)
                                               Proceder a ensanche con hole opener       de
                                               tricono a 17 ½”, hasta la profundidad     de
                                               inicio del diámtreo 5 ¾” (aprox 3 m).




Se introducirá martillo de 12” con bit de 12” tipo hole opener con guía de 5 1/4”.
Posterior a centralizar el martillo en pozo piloto (prioritario), se instalará casing de 14”
con pipa de perforación. Perforación de 12” hasta hasta los 624 m.
Toda esta perforación se desarrollará con sistema convencional.
La creación en el camino
Trabajo en Equipo
La creación en el camino
El sabor de los pequeños triunfos
Planificando los cambios de turnos
Sin temerle a lo nuevo…pero con el respeto a lo
                 desconocido….
Los fracasos y las caídas están en todas las esquinas…..
Un poco de Geología no le viene mal a
             nadie…..
Y volver a planificar…. Ante cada cuesta en el camino….volver a convocar a los
                                   que saben
La toma de decisiones….. El solitario momento de la decisión final...
11 DE Octubre
Se completa el encamisado ( casing) del ducto por el que saldrán los mineros. Sólo se
cubren los primeros 54,58 metros, lo suficiente como para que la cápsula Fénix se
deslice sin riesgos. En la primera prueba, la jaula llega a los 610 metros sin siquiera
desplazar ningún tipo de material. El “Día D” comenzará a las 00:00 horas del miércoles
13.




Habíamos ganado todo y no habías conseguido nada…..
Reconocimiento en IQUIQUE
Planificación Estratégica
Liderazgo


•Liderazgo en base al conocimiento de c/u de los procesos a ejecutar
• Coordinación con nuestros equipos de trabajo
• Motivación permanente
Team Work

• Reunión para formar equipo de trabajo, con roles y
responsabilidades claramente definidos.
       La división del esfuerzo se
• Con el éxito en el trabajo siempre en mente… enfocados!
• Revisar la manera de cómo el equipo estaresultado
       enlaza en un solo trabajando, sus
    coordinado, donde el total es
procesos, toma de decisiones , comunicaciones etc.
   más que la suma de las partes
             individuales: Sinergia
Factores de Éxito

• Liderazgo claro y definido
•Entender el desafío
•Profesionales con actitudes de colaboración y compromiso
constante
• Responsabilidades claramente definidas
• Planificación Estratégica
• Espíritu de entrega
• Objetivo común
•Perseverancia
•Tolerancia a la ambiguedad
•Seguridad como un valor
Lecciones Aprendidas

                 • Técnicos en Sondajes
                 •Ingenieros en Perforación y Lodos
                 •Técnicas de Sondajes en carreras de
                 Ing. Civil de Minas, Geológia.
                 •La   Medición    de     Desviación   de
                 Sondajes,   su    importancia    en   la
                 operación y la declaración de Reservas
                 •La seguridad se hace con “ACTITUD” y
                 un objetivo comun
                 •Planificación como factor de éxito
Bibliografía

•   The Future of Management, Gary Hamel, 200
•   El Arte de la Guerra, Sun Tzu
•   La Organización focalizada en la Estrategia, Kaplan & Norton,2001
•   Run with the Bulls, Dr Tim Irwin, 2006
•   Mapas Estratégicos, Kaplan & Norton, 2004
•   Benchmarking, Dr. Robin Mann, 2009
•   Good to Great, Jim Collins, 2001
•   Building a Management System to Implement your Strategy, David P. Norton, 1996


     Paginas Web de Interés Interés
              Paginas Web de

•   www.collahuasi.cl
•   www.harvardbusiness.org
•   www.thepalladiumgroup.com
Muchas Gracias!!


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33 Razones de Éxito en el Rescate

  • 1. “33 Razones de Éxito” Vicepresidencia de Desarrollo Gerencia de Exploraciones Jorge Camacho Vidakovic Gerente de Exploraciones Santiago 05 de Mayo de 2011
  • 2. Proceso de perforación En total 6 empresas de perforación formaron este plan con un total de 9 máquinas, 5 de aire reverso, 3 de diamantina y 1 de multipropósito (RC y DDH).
  • 3. Sondaje N°1 (10B),Domingo 22, 5:50 hrs El primer contacto con la VIDA.
  • 4. Sondaje N°1 (10B), Domingo 22, 5:50 hrs Estaban todos vivos en el refugio !!!!
  • 5. Logramos lo imposible, pero no habíamos conseguido nada.
  • 6. PLAN C PLAN A PLAN B
  • 7. PLAN “A” ,30 de Agosto La perforadora Strata 950 comenzó a realizar los primeros golpeteos contra el cerro San José, justo arriba del punto en donde se ubica la zona que alberga a los 33 mineros. La sonda, trasladada desde la División Andina de Codelco, fue instalada en tiempo récord. Hará un ducto de 70 centímetros, a un ritmo de 15 metros diarios.
  • 8. PLAN “C” ,30 de Septiembre Mineros atrapados reciben rosarios bendecidos por el Papa Benedicto XVI. Además, el Gobierno aprueba como tercera opción de salvataje (“Plan C”) el uso de una máquina de perforación petrolera en base a tricones, que funcionará paralelamente a la Strata 950 y la T-130.
  • 9. HISTORIA DEL PLAN B La noche del día Jueves 26 de Agosto del 2010, el personal de la Compañía de perforaciones Geotec, hacía grandes esfuerzos para lograr la máxima verticalidad del sondaje 6C y de esa forma poder llegar al sector del Taller subterráneo de la Mina San José. La niebla trajo de compañera el intenso frío, pero ambos no fueron capaces de ocultar la luna que iluminaría una noche plena de felicidad. Por tercera vez, en cinco días, se lograba interceptar una labor subterránea de la mina.
  • 10. Los Sondajes Ganadores S -16 (Adviser) S -10B (Terra Service) S -6C (Geotec) Azimut Programado Azimut de sondaje
  • 12. Sondajes Perforados 6 desviados 3 caen en labor 4 utilizan MD sin resultados positivos 18 sondajes y 8.116 m 1 se pierde por rotura de martillo (AR: 7511 y DDH:605) 1 no encuentra objetivo 3 con éxito
  • 13. Las comunicaciones con los 33 Mineros se habían iniciado antes de romper con el sondaje 6C y la esperanza estaba siempre presente a pesar de lo complicado que era la operación.
  • 14. No había sido fácil llegar al Taller, por lo que los abrazos se multiplicaron cuando después de haber quedado un par de oportunidades algo atrapados, la herramienta encontró camino libre.
  • 15. Para lograrlo…..ningún aporte sobra Chilean Way….. Cuando llegó el reporte de los 33 de Atacama en que indicaba exactamente donde había interceptado el sondaje, se comprendió cada uno de los sufrimientos vividos en los últimos metros de perforación.
  • 16. El largo camino de convencer que se Anticipándose a lo que puede vendría, el día Martes 24, Igor Proestakis había llegado a San José portando una propuesta para ensanchar alguno de los sondajes que habían interceptado labor. Ese mismo día se realizó una reunión en la que participaron: Felipe Matthews Igor Proestakis André Sougarret Walter Véliz Luego de esa reunión se inició el camino del Plan “B”, invitandose a Collahuasi para su ejecución.
  • 17. La experiencia en desarrollo de proyectos anteriores…pavimento el camino Compañía Minera Doña Inés de Collahuasi, a través de su Gerente de Exploraciones, Sr. Jorge Camacho Objetivo El Gerente del Proyecto San Lorenzo, V., pone a disposición del proyecto, Sr. André Sougarret, nombra como Drillers Supplay sondajes el130. el equipo de S.A. trae T martillo Generar la HoleGeotec y (LP),coordinación coordinadores Opener de el Sr. Operada instancia define cual Low Profile por del proyecto al el necesaria Vélizlade Escondidadeala la permitede personaspermita gran equipo hacer perforación y ordenar y Walter que que enviará permitir una Operaciones de de efectiva diámetro.Mina San Joséfaenas Dispondrá en Gerente de comunicación técnicos expertos en la operación. lasGeoatacama operativas y entre Sr. Felipe Matthews Rojas. partes ejecutivas, de manera de alcanzar el éxito del proyecto… Rescate de los 33!!!.
  • 19. Nada al azar 5 de Septiembre La máquina T-130, correspondiente al “Plan B”, inicia sus trabajos para perforar el ducto por donde podrían sacar a los Mineros. Además, los familiares conmemoran en la mina San José el primer mes de la tragedia, tocando bocinas y cantando. Y llegamos a San José. La Señora María decía que habían llegado los milagrosos. El grupo de trabajo venía dispuesto a dar lo mejor de si. A no dejar nada dentro y a entregar todo en la cancha de duras rocas .
  • 20. Planificar y repasar secuencias… Posicionamiento de equipo en azimut e inclinación correcto. Apoyar mesa a la viga. Retirar casing 6 5/8 (exterior) Proceder a ensanche con hole opener de tricono a 17 ½”, hasta la profundidad de inicio del diámtreo 5 ¾” (aprox 3 m). Se introducirá martillo de 12” con bit de 12” tipo hole opener con guía de 5 1/4”. Posterior a centralizar el martillo en pozo piloto (prioritario), se instalará casing de 14” con pipa de perforación. Perforación de 12” hasta hasta los 624 m. Toda esta perforación se desarrollará con sistema convencional.
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  • 25. La creación en el camino
  • 27. La creación en el camino
  • 28. El sabor de los pequeños triunfos
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  • 31.
  • 33. Sin temerle a lo nuevo…pero con el respeto a lo desconocido….
  • 34. Los fracasos y las caídas están en todas las esquinas…..
  • 35. Un poco de Geología no le viene mal a nadie…..
  • 36.
  • 37. Y volver a planificar…. Ante cada cuesta en el camino….volver a convocar a los que saben
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  • 39.
  • 40. La toma de decisiones….. El solitario momento de la decisión final...
  • 41. 11 DE Octubre Se completa el encamisado ( casing) del ducto por el que saldrán los mineros. Sólo se cubren los primeros 54,58 metros, lo suficiente como para que la cápsula Fénix se deslice sin riesgos. En la primera prueba, la jaula llega a los 610 metros sin siquiera desplazar ningún tipo de material. El “Día D” comenzará a las 00:00 horas del miércoles 13. Habíamos ganado todo y no habías conseguido nada…..
  • 44. Liderazgo •Liderazgo en base al conocimiento de c/u de los procesos a ejecutar • Coordinación con nuestros equipos de trabajo • Motivación permanente
  • 45. Team Work • Reunión para formar equipo de trabajo, con roles y responsabilidades claramente definidos. La división del esfuerzo se • Con el éxito en el trabajo siempre en mente… enfocados! • Revisar la manera de cómo el equipo estaresultado enlaza en un solo trabajando, sus coordinado, donde el total es procesos, toma de decisiones , comunicaciones etc. más que la suma de las partes individuales: Sinergia
  • 46. Factores de Éxito • Liderazgo claro y definido •Entender el desafío •Profesionales con actitudes de colaboración y compromiso constante • Responsabilidades claramente definidas • Planificación Estratégica • Espíritu de entrega • Objetivo común •Perseverancia •Tolerancia a la ambiguedad •Seguridad como un valor
  • 47. Lecciones Aprendidas • Técnicos en Sondajes •Ingenieros en Perforación y Lodos •Técnicas de Sondajes en carreras de Ing. Civil de Minas, Geológia. •La Medición de Desviación de Sondajes, su importancia en la operación y la declaración de Reservas •La seguridad se hace con “ACTITUD” y un objetivo comun •Planificación como factor de éxito
  • 48. Bibliografía • The Future of Management, Gary Hamel, 200 • El Arte de la Guerra, Sun Tzu • La Organización focalizada en la Estrategia, Kaplan & Norton,2001 • Run with the Bulls, Dr Tim Irwin, 2006 • Mapas Estratégicos, Kaplan & Norton, 2004 • Benchmarking, Dr. Robin Mann, 2009 • Good to Great, Jim Collins, 2001 • Building a Management System to Implement your Strategy, David P. Norton, 1996 Paginas Web de Interés Interés Paginas Web de • www.collahuasi.cl • www.harvardbusiness.org • www.thepalladiumgroup.com
  • 49. Muchas Gracias!! +56-2-3626445 jecamacho@collahuasi.cl