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EMPRENDER DESDE LA  EDUCACIÓN SECUNDARIA EL CONTEXTO EUROPEO EL ESPÍRITU EMPRESARIAL Y LA E.S.P.O. UNA EXPERIENCIA INNOVADORA
 
El espíritu empresarial contribuye a… Crecimiento económico y de la productividad Creación de empleo Innovación y factores de competitividad Supervivencia de empresas Cambio tecnológico Aumento de las exportaciones
¡¡¡PERO SOBRE TODO, AL DESARROLLO PERSONAL Y A LA COHESIÓN SOCIAL!!!
Se debería poner a los jóvenes en contacto con el espíritu empresarial y darles, junto a sus formadores, el apoyo que precisan para desarrollar competencias empresariales
PAPEL PROTAGONISTA DE ESCUELAS Y UNIVERSIDADES ENTRE OTROS AGENTES
CONDICIONAN EL FUTURO EMPRENDEDOR DEL ALUMNO/A FAMILIA AMISTADES ESCUELA
BRECHA DEL AUTOEMPLEO
EL ESPÍRITU EMPRESARIAL Y LA E.S.P.O.
Pero, ¿qué es emprender? INICIAR UNA ACTIVIDAD EMPRESARIAL SÓLIDA  GESTIÓN COMBINANDO CREATIVIDAD ASUNCIÓN DE RIESGOS INNOVACIÓN
ENSEÑANZA DEL ESPÍRITU EMPRESARIAL ACTITUDES Y CAPACIDADES PARA EL DESARROLLO PERSONAL ELABORAR EL PLAN DE NEGOCIO
¿POR QUÉ ENSEÑAR EL ESPÍRITU EMPRESARIAL? POR EL IMPACTO EN EL ENTORNO SOCIAL POR LO QUE APORTA AL CRECIMENTO PERSONAL
DEBILIDADES DEL SISTEMA EDUCATIVO UNIFORMIDAD SITUACIÓN DEL PROFESORADO FALTA DE CONCRECIÓN FALTA ENFOQUE INTEGRADO CAPACIDAD MEMORÍSTICA
OPORTUNIDADES Y FORTALEZAS EDUCACIÓN POR COMPETENCIAS POTENCIAR RELACIÓN  CON LOS CENTROS DE TRABAJO APROVECHAMIENTO DE LAS T.I.C.s DOTAR DE RECURSOS ADAPTAR LOS CURRÍCULOS FORMACIÓN DEL PROFESORADO
PROCESO DE ENSEÑANZA – APRENDIZAJE DEL ESPÍRITU EMPRENDEDOR
NTRA. SRA. DEL CARMEN IKASTETXEA UNA EXPERIENCIA INNOVADORA
CURSOS 2003-2005 ,[object Object]
NOS ANIMAMOS… Y A PARTIR DEL CURSO 2005-2006 SE INCLUYÓ EN EL CURRÍCULUM LA ASIGNATURA DE “PROCESOS DE ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN” ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
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Emprender desde la educación secundaria

  • 1. EMPRENDER DESDE LA EDUCACIÓN SECUNDARIA EL CONTEXTO EUROPEO EL ESPÍRITU EMPRESARIAL Y LA E.S.P.O. UNA EXPERIENCIA INNOVADORA
  • 2.  
  • 3. El espíritu empresarial contribuye a… Crecimiento económico y de la productividad Creación de empleo Innovación y factores de competitividad Supervivencia de empresas Cambio tecnológico Aumento de las exportaciones
  • 4. ¡¡¡PERO SOBRE TODO, AL DESARROLLO PERSONAL Y A LA COHESIÓN SOCIAL!!!
  • 5. Se debería poner a los jóvenes en contacto con el espíritu empresarial y darles, junto a sus formadores, el apoyo que precisan para desarrollar competencias empresariales
  • 6. PAPEL PROTAGONISTA DE ESCUELAS Y UNIVERSIDADES ENTRE OTROS AGENTES
  • 7. CONDICIONAN EL FUTURO EMPRENDEDOR DEL ALUMNO/A FAMILIA AMISTADES ESCUELA
  • 9. EL ESPÍRITU EMPRESARIAL Y LA E.S.P.O.
  • 10. Pero, ¿qué es emprender? INICIAR UNA ACTIVIDAD EMPRESARIAL SÓLIDA GESTIÓN COMBINANDO CREATIVIDAD ASUNCIÓN DE RIESGOS INNOVACIÓN
  • 11. ENSEÑANZA DEL ESPÍRITU EMPRESARIAL ACTITUDES Y CAPACIDADES PARA EL DESARROLLO PERSONAL ELABORAR EL PLAN DE NEGOCIO
  • 12. ¿POR QUÉ ENSEÑAR EL ESPÍRITU EMPRESARIAL? POR EL IMPACTO EN EL ENTORNO SOCIAL POR LO QUE APORTA AL CRECIMENTO PERSONAL
  • 13. DEBILIDADES DEL SISTEMA EDUCATIVO UNIFORMIDAD SITUACIÓN DEL PROFESORADO FALTA DE CONCRECIÓN FALTA ENFOQUE INTEGRADO CAPACIDAD MEMORÍSTICA
  • 14. OPORTUNIDADES Y FORTALEZAS EDUCACIÓN POR COMPETENCIAS POTENCIAR RELACIÓN CON LOS CENTROS DE TRABAJO APROVECHAMIENTO DE LAS T.I.C.s DOTAR DE RECURSOS ADAPTAR LOS CURRÍCULOS FORMACIÓN DEL PROFESORADO
  • 15. PROCESO DE ENSEÑANZA – APRENDIZAJE DEL ESPÍRITU EMPRENDEDOR
  • 16. NTRA. SRA. DEL CARMEN IKASTETXEA UNA EXPERIENCIA INNOVADORA
  • 17.
  • 18.
  • 19. UNA ACCIÓN CLAVE: ALIANZA CON “LAN EKINTZA” A TRAVÉS DEL PROGRAMA “APRENDER A EMPRENDER”
  • 20.
  • 21. NUEVA PODERACIÓN DE CRITERIOS DEL MODELO E.F.Q.M. ¡¡¡POR FIN TENEMOS RESULTADOS PARA EL CRITERIO 8!!! LIDERAZGO 100 PTOS (10%) PROCESOS 100 PTOS (10%) RESULTADOS CLAVE 150 PTOS (15%) PERSONAS 100 PTOS (10%) ALIANZAS Y RECURSOS 100 PTOS (10%) POLITICA Y ESTRATEGIA 100 PTOS (10%) RESULTADOS EN LAS PERSONAS 100 PTOS (10%) RESULTADOS EN LOS CLIENTES 150 PTOS (15%) RESULTADOS EN LA SOCIEDAD 100 PTOS (10%) AGENTES FACILITADORES RESULTADOS INNOVACION Y APRENDIZAJE
  • 25.