MATERIAL DE APOYO DIDATICO DEL ESTUDIO DE LA MONO DE OBRA DIRECTA O SUELDOS Y SALARIOS DIRECTOS. SEGUNDO ELEMENTO DEL COSTO

1. MATERIAL DE APOYO DIDÁCTICO
PARA LA MATERIA DE COSTOS
TEMA: MANO DE OBRA DIRECTA
ELABORADO POR EL :
MTRO. JORGE FERNANDO ORDAZ RUIZ
jfordaz61@gmail.com
INSTRUCCIONES DE USO:
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ÍNDICE

2. I N D I C E :
MANO DE OBRA DIRECTA
1. DEFINICIÓN DE MANO DE OBRA
2. CALCULO DEL COSTO HORA – HOMBRE
3. CONTROL Y CONTABILIZACIÓN DE MANO DE OBRA:
3.1 CONTROL DE PERSONAL
3.2 AUTORIZACIÓN DE TIEMPO EXTRA
3.3 CONTROL DE DISTRIBUCIÓN DEL TIEMPO
3.4 CUENTA DE SUELDOS Y SALARIOS POR APLICAR

3. MANO DE OBRA:
Es el esfuerzo humano por medio del cual se
transforma la Materia Prima.
Se puede precisar su monto en la unidad producida.
ok
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4. EMPRESA X, S.A. DE C.V.
CALCULO DEL COSTO HORA – HOMBRE
NOMBRE:_____________________________________________________________________
CENTRO DE TRABAJO ________________________ CATEGORÍA_______________
FECHA DE INGRESO _____________ FECHA DE CALCULO _________________
C O N C E P T O : I M P O R T E
SALARIO DIARIO NOMINAL $ 100.00
VIDA CARA 10% $ 10.00
FONDO DE AHORRO 6% $ 6.00
DESPENSA ($300.00 MENS. X 12 MENS) / 365 DÍAS $ 9.86
PRIMA VACACIONAL 50% X 10 DÍAS / 365 DÍAS $ 1.37
AGUINALDO 30 DÍAS /365 $ 8.22
CUOTA PATRONAL AL IMSS $ 5.39
SAR $ 2.00
INFONAVIT $ 5.83
IMPUESTO SOBRE NOMINAS $ 2.00
COSTO DIARIO $150.67
COSTO POR SEMANA $1,054.69
ENTRE 6 DÍAS DE LA SEMANA $175.78
ENTRE 8 HRAS DIARIAS $ 21.97
FORMULÓ
_____________________
REVISÓ
_____________________
ok
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5. MANO DE OBRA:
EXPEDIENTE DEL TRABAJADOR
CONTROL DE PERSONAL
CONTROL DE ASISTENCIA
CONTROL DELTIEMPO EXTRA
CONTROL DE DISTRIBUCIÓN DEL TIEMPO
NOMINA
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6. CONTROL
DE PERSONAL
ANVERSO:
Nombre del trabajador _______________________________
Domicilio __________________________________________
Nacionalidad _______________________________________
Lugar y fecha de nacimiento ____________________________
Estado civil ________________________________________
Sexo _____
Edad a la fecha de ingreso _____________________________
N° IMSS ___________________
R.F.C. ______________________
CURP ______________________
FECHA DE INGRESO ________________________________
PERIODO DE VACACIONES ___________________________
OCUPACIÓN ______________________________________
SUELDO (SEMANAL, QUINCENAL, MENSUAL, (ETC) _______
SUELDO INICIAL ________________________
AUMENTOS ___________________________
FECHA DE AUMENTOS ____________________
OBSERVACIONES_________________________________
________________________________________________
CONTROL
DE PERSONAL
N° N°
S
E
M
A
N
A
N°
PERCEPCIONES
SU
EL
DO
HRS
EXT
o
t
r
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s
DEDUCCIONES
I
M
S
S
I
S
R
o
t
r
a
s
IMPORTE
NETO
OBSERVA
CIONES
FORMULÓ
_____________________
REVISÓ
_____________________
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7. AUTORIZACIÓN DE TIEMPO EXTRA N°
SE AUTORIZA A: DEL DEPARTAMENTO
A TRABAJAR EN LA FECHA COMENZANDO A LAS NUMERO DE HRS. EXTRAS
ORDEN DE PRODUCCIÓN N°:
PRODUCCIÓN MANTENIMIENTO OTROS
DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO:
SOLICITADO POR:
_____________________
AUTORIZADO POR:
_____________________
FECHA DE ELABORACIÓN:
_____________________
CAUSAS QUE MOTIVARON EL TIEMPO EXTRA:
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8. CONTROL DE DISTRIBUCIÓN DE TIEMPO
SEMANA N° ___________ DEL _____ AL _____ DE ______________ DE 2014
DEPARTAMENTO ________________
NOMBRE _______________________________________________ N°__________
HORA DE
INICIO
DESCRIPCIÓN DEL
TRABAJO
ORDEN
DE
PRODUCCIÓN
N°
CUOTA
HORA
HORAS
TRABA-
JADAS
IMPORTE OBSERVACIONES
TOTAL
FORMULÓ
_____________________
REVISÓ
_____________________
N°
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9. SUELDOS Y SALARIOS POR APLICAR: es una cuenta transitoria que sirve
para registrar el pago de la nomina, cuando al momento del pago no es posible
identificar plenamente la aplicación contable como un sueldo y salario directo
o indirecto, ó , de un departamento de servicios o productivo; cuya nomina
será analizada posteriormente para la identificación plena de la aplicación
contable correspondiente.
1. Asiento contable, de la nomina al momento del pago, sin identificar su aplicación
contable.
SUELDOS Y SALARIOS POR APLICAR
BANCOS
2. Asiento contable, de la aplicación del pago de la nomina previo análisis para
identificar la mano de obra directa y mano de obra indirecta .
XXX
XXXS) XXX
PRODUCCIÓN EN PROCESO
GASTOS IND. X APLICAR
M.O.D.
M.O.I.
XXX
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