docencia

1. Remuneración Íntegra Mensual
La Ley de Reforma Magisterial implementó a partir del año 2013, una nueva política remunerativa docente, que
vincula los incrementos salariales al desempeño del profesor en su trabajo pedagógico, ordenando y simplificando
los conceptos remunerativos.
La Remuneración íntegra Mensual (RIM) es un monto que se entrega con carácter general a todos los docentes
nombrados según escala magisterial y su jornada de trabajo.
Escalas
% de
Incremento
Jornada de Trabajo
24 Horas
EBA Avanzado
30 Horas
Inicial/primaria/secundaria
ETP/EBE/EBA
Inicial-intermedio
40 Horas
*Directivos
especialistas
jerárquicos
Octava 260% 3234,19 4042,74 5390,32
Séptima 230% 2861,02 3576,27 4768,36
Sexta 200% 2487,84 3109,80 4146,40
Quinta 170% 2114,66 2643,33 3524,44
Cuarta 140% 1741,49 2176,86 2902,48
Tercera 125% 1554,90 1943,63 2591,50
Segunda 110% 1368,31 1710,39 2280,52
Primera 100% 1243,92 1554,90 2073,20
Este cuadro se ha elaborado tomando como referencia en base el valor de la hora semanal mensual de trabajo de
un profesor de la primera escala (S/.51,83) y al porcentaje de incremento por escala.
Referencia: D.S. N.° 290-2012-EF y artículo 57 de la Ley de Reforma Magisterial.
*Solo el personal directivo, especialista en educación y jerárquico titular en dichos cargos percibe una RIM con
una jornada de 40 horas.
Asignaciones
Adicionalmente a su RIM, el profesor percibe asignaciones temporales por prestar servicios en condiciones
diferentes, como son la ubicación, las características y tipo de institución educativa, así como por cargos de mayor
responsabilidad.
Mediante resolución ministerial, anualmente el Ministerio de Educación pública anualmente los padrones de
instituciones educativas públicas que perciben estas asignaciones. Solo los profesores que realizan labor efectiva en
las instituciones educativas que aparecen en estos padrones pueden recibir estas asignaciones de manera mensual.

2. Asignación por cargos
Cargos Monto s/.
Director de IE de dos (2) turnos 800
Director de IE de un (1) turno 600
Subdirector de IE 400
Especialista de educación 1 500
Jerárquico 300
Referencia: D.S. N.° 227-2013-EF, D.S. N.° 087-2016-EF, D.S. N.° 120-2016-EF Estas asignaciones son
percibidas por profesores designados en el cargo mediante los concursos que serán convocados por el MINEDU
en el marco de la Ley de Reforma Magisterial.

3. Beneficios
Otros