1. GA-F053
CORPORACIÓN EDUCATIVA FORMAR
Versión: 1.0
GUIAS DE APRENDIZAJE
Fecha Aprob: 23/04/09
GUÍA DE APRENDIZAJE No. 2
Código: 2233 Fecha: abril 1 de 2012
Regional: Atlántico Centro de Formación: CORPORACIÓN
EDUCATIVA FORMAR
Estructura Curricular o Programa de Duración en Horas , Etapa 15
Formación: SEGURIDAD INDUSTRIAL Y Lectiva
SALUD OCUPACIONAL Duración en Horas , Etapa 15
Productiva
Total en Horas , de la 30
Formación
Modulo de Formación: higiene y ergonomia Duración en Horas: 38
Unidad De Aprendizaje: Programa de Duración en Horas: 38
salud ocupacional en la empresa (PSOE)
Modalidades De Formación: Presencial
Resultados De Aprendizaje:
 El programa de salud ocupacional de la empresa es conocido y aplicado según
situación particular en cada puesto de trabajo.
 Las medidas preventivas de higiene, ergonomía y seguridad durante sus actividades
de trabajo, son respetadas conforme a los riesgos existentes en su lugar de trabajo
 Los factores de riesgo ocupacional son identificados y comunicados oportunamente
al responsable del proceso
Actividad de Enseñanza – Aprendizaje – Duración En Horas: 38
Evaluación:
2. INTRODUCCION
Amigo(a) aprendiz:
Con esta guía de aprendizaje, se pretende que usted desarrolle
autónomamente los aspectos necesarios para que logre parte de los resultados
esperados de aprendizaje propuestos en el modulo de formación al cual se
circunscribe la guía.

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Se espera que realice las actividades que a continuación se le proponen y
presente las evidencias que se le solicitan como resultado para verificar sus
avances.
El interés que usted le coloque a esta guía de aprendizaje, se verá reflejado en
su crecimiento profesional y personal en el campo de SALUD OCUPACIONAL
para lo cual esto es solamente una parte del proceso que ha iniciado.
Usted contará con el apoyo permanente de su formador. Interactué con el resto
de sus compañeros y comparta con ellos información para que este proceso
sea más agradable y productivo
3. PLANEAMIENTO DE LAS ACTIVIDADES Y ESTRATEGIAS DE
APRENDIZAJE
• Observe detalladamente las diapositivas que tratan del tema a la que se
suscribe esta guía. De igual forma, socialice con sus compañeros la
forma como se debe presentar el portafolio de evidencia.
• Consulte las bibliografías que se encuentran en esta guía como
referencia para su desarrollo y entregar así las evidencias sugeridas.
• Elabore la guía de aprendizaje teniendo en cuenta las normas ICONTEC
que se encuentran en el blog del modulo.
• Por cada guía de aprendizaje, existirán un conjunto de evidencias físicas
requeridas, las cuales ustedes tendrán que colocar en el orden
correspondiente.
4. EVALUACION
EVIDENCIAS DE APRENDIZAJES TECNICAS E INSTRUMENTOS
DE EVALUACION
Evidencia del Conocimiento
Elabore el taller adjunto a la guía Técnica: taller
Instrumento: Lista de chequeo
Evidencia de Producto
Diríjase a una empresa en la cual pueda hacer una Técnica: entrevista
entrevista acerca del manejo del programa de salud Instrumento: Lista de chequeo
ocupacional en la empresa, preséntela acorde con lo
estudiando en el tema y entréguela en un cd.
No olvide enviar una carta de la empresa que
respalde su procedimiento.
Evidencia de Desempeño

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Socialización de la aplicación de los conceptos Técnica: socialización.
mediante una intervención de 10 min. Instrumento: Observación
directa
5. AMBIENTES DE APRENDIZAJE, MEDIOS Y RECURSOS DIDÁCTICOS
Aula taller.
Manejo de PC.
Internet.
Microsoft Office.
6. GLOSARIO
Salud.
Trabajo
Factor de riesgo
Ambiente de trabajo
Enfermedad profesional
Accidente de trabajo
7. BIBLIOGRAFÍA
www.m2siso.blogspot.com

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TALLER DE EVIDENCIA DEL CONOCIMIENTO
 Defina el concepto de programa de salud ocupacional
 Elabore un mapa conceptual con cada una de las partes de este
 Consulte el concepto de Medidas preventivas de higiene y ergonomía
 Consulte lo que es El espacio de trabajo y pegue una imagen donde
señale las partes correctas de este y las incorrectas.