1. UNIVERSIDAD CENTRAL DEL
ECUADOR
FACULTAD DE FILOSOFÍA, LETRAS Y
CIENCIAS DE LA EDUCACIÓN
ESCUELA DE COMERCIO Y
ADMISTRACIÓN
POR: CALVOPIÑA CARMEN
FORMACIÓN Y ORIENTACIÓN
LABORAL
TEMA: LA SALUD LABORAL

2. LA SALUD LABORAL
(CONDICIONES DE TRABAJO Y SEGURIDAD)
 SALUD LABORAL
 ORGANISMOS RESPONSABLES
 RESPONSABILIDAD DEL EMPLEADOR
 SEGURO GENERAL DE RIESGOS DE TRABAJO
 RIESGOS PROFESIONALES
 FACTORES PSICOLÓGICOS Y SOCIALES
 POSTURAS LABORALES
 FACTORES FÍSICOS
 TECNOLÓGICOS Y SEGURIDAD
 DAÑOS POR LOS RIESGOS DE TRABAJO
 INCAPACIDAD PERMANENTE
 INDEMNIZACIONES

3. SALUD LABORAL
Definida (OMS) se dirigen a proteger la
salud de los trabajadores y a prevenir los
accidentes de trabajo o las llamadas
enfermedades profesionales.
Los trabajadores están expuestos, en su
trabajo, a fuentes de riesgo para su salud
debido a las condiciones en que aquel se
desarrolla.

4. ORGANISMOS RESPONSABLES
Función que cumple es de
“Precautelar” al trabajador
MINISTERIO DE RELACIONES LABORALES
Proteger la integridad del
trabajador
Velara el cumplimiento
DEPARTAMENTO DE SEGURIDAD E HIGIENE Prevendrán a los remisos
DE TRABAJO
Atenderá a las
reclamaciones

5. RESPONSABILIDAD DEL EMPLEADOR
El empleador está obligado a cubrir las
indemnizaciones y prestaciones
establecidas en
todo caso de accidente o enfermedad
profesional, siempre que el trabajador no
se hallare comprendido
dentro del régimen del Seguro Social y
protegido por éste.

6. SEGURO GENERAL DE RIESGOS
DE TRABAJO
Protege al afiliado de IESS y al
empleador mediante programas de
prevención de los riesgos derivados del
trabajo, y acciones de
reparación de los daños derivados de
accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales, incluida la
rehabilitación física y mental, y la
reinserción laboral.

7. RIESGOS PROFESIONALES
1. Psicológicos y sociales.
2. Sobrecarga física y posturas.
3. Contaminantes ambientales: químicos y
biológicos.
4. Físicos: electricidad, ruido, vibración,
radiación.
5. Microclima: temperatura, iluminación.
6. Tecnológicos y de seguridad

8. FACTORES PSICOLÓGICOS Y
SOCIALES
Conjunto de circunstancias
socio laborales de un
tipo de trabajo determinado,
que son percibidas
individualmente por los
trabajadores como riesgos
físicos o psicológicos derivados
de su situación laboral.

9. POSTURAS LABORALES
El trabajador deberá mantener determinadas
posturas corporales.
Estas posturas pueden constituirse en riesgos
para la salud, según se trate de
trabajo sedentario o con fuerte componente
físico.

10. FACTORES
posibilidad de FÍSICOS
El riesgo eléctrico es la
que circule una
corriente eléctrica por el cuerpo
humano.
Sus efectos dependen de varios
factores: la duración, la
intensidad y la zona del cuerpo.
Esta circunstancia
provoca gran número de
accidentes y muchos mortales.

11. Medicina del
trabajo
Higiene TECNOLÓGICOS Y
Psicología
SEGURIDAD
Ergonomía

12. DAÑOS POR LOS RIESGOS DE
TRABAJO
Se puede producir por la
concurrencia de varios
factores, como la realización
de un acto inseguro (subir a un
andamio sin cinturón de
seguridad) o la existencia de
una condición peligrosa
(estado defectuoso de una
instalación eléctrica en un
lugar de trabajo)

13. INCAPACIDAD PERMANENTE
Es la situación del
trabajador que, después
de haber estado
sometido al tratamiento
prescripto, presente
reducciones anatómicas
o funcionales graves, que
se pueden
considerar definitivas y
que disminuyen o anulan
su capacidad de trabajar.

14. INDEMNIZACIONES
ACCIDENTES ENFERMEDAD
Disminuyere su aptitud para
En el caso que el
el mismo a causa de una
empleador pruebe que el
enfermedad profesional, él
deceso no se debió al
o sus herederos
accidente, podrá eximirse
tendrán derecho a las
del
mismas indemnizaciones
pago de la indemnización.
prescritas en el caso de
accidentes.

15. POR SU ATENCIÓN