El documento describe el puesto de contador en una empresa y los problemas de desempeño que se han identificado, incluyendo contabilidad atrasada y presentación incorrecta de impuestos. Las causas incluyen falta de capacitación del personal a cargo, pérdida de trabajo en equipo y falta de evaluaciones de desempeño. Se recomienda implementar capacitaciones, incentivar el trabajo en equipo, evaluaciones de desempeño y supervisión del contador sobre su equipo para mejorar el desempeño.