AFORPRE
Zuly Garnica
Raquel Esteban
Jessica Quiñonez
Misión aforpre
 AFORPRE es una empresa con sentido social realizando
las cosas con excelencia y calidad, contribuyendo al
trabador y a la sociedad, ofreciendo a sus clientes
excelentes resultados al garantizar métodos y
estrategias para enfrentar diferentes dificultades en el
ámbito laboral y competitivo
VISION AFROPE
 Nos consolidamos como una empresa a futuro con
demanda internacional y líder en Latinoamérica con
propuestas atractivas a empresas y al individuo
entendiendo que primero esta el empleado y su
satisfacción en el entorno laboral.
IDEA
 OFRECER ACOMPAÑAMIENTO , FORTALECIMIENTO Y
PREVENCIÓN EN LAS RELACIONES INTERPERSONALES E
INTRAPERSONALES DEL INDIVIDUO DENTRO DE UN
CONTEXTO LABORAL Y COMPETITIVO.
PRODUCTO- SERVICIOS
DEPORTIVO
PERSONAL
LABORAL
 Se ofrece una asesoría para el empleado que se suscriba
a nuestra empresa, asegurándose frente a riesgos
laborales en el área mental.
 Si el empleado es psicólogo el seguro le cubre asesoría
con otro profesional completamente gratis, para
consultar algún caso el cual no este seguro de como
proceder.
 la persona que se suscriba tendrá derecho
acampamiento psicológico de el y su familia si así lo
requiere
personal
 Se capacita como poder tener mejor desenvolvimiento y
excelentes resultados en su trabajo
 Se ofrece a las empresas diferentes actividades para
identificar el perfil de cada empleado para evaluar el
cargo que ocupa
 Se fomenta el trabajo en equipo como método de
mejoramiento en las tareas
competitivo
 Se asegura la empresa contra riesgos mentales con sus
empleados
 Si el o los psicólogos de su empresa tiene un mal
proceder en el diagnostico de un empleado este será
asegurado contra demandas en convenio con el colegio
mayor de psicólogos.
 Fomentamos el espacio a beneficio de sus empleados y
de la empresa enseñando como prevenir enfermedades
a la sobrecarga laboral o mejor conocido como síndrome
de burnout
laboral

Aforpre

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    Misión aforpre  AFORPREes una empresa con sentido social realizando las cosas con excelencia y calidad, contribuyendo al trabador y a la sociedad, ofreciendo a sus clientes excelentes resultados al garantizar métodos y estrategias para enfrentar diferentes dificultades en el ámbito laboral y competitivo
  • 3.
    VISION AFROPE  Nosconsolidamos como una empresa a futuro con demanda internacional y líder en Latinoamérica con propuestas atractivas a empresas y al individuo entendiendo que primero esta el empleado y su satisfacción en el entorno laboral.
  • 4.
    IDEA  OFRECER ACOMPAÑAMIENTO, FORTALECIMIENTO Y PREVENCIÓN EN LAS RELACIONES INTERPERSONALES E INTRAPERSONALES DEL INDIVIDUO DENTRO DE UN CONTEXTO LABORAL Y COMPETITIVO.
  • 5.
  • 6.
     Se ofreceuna asesoría para el empleado que se suscriba a nuestra empresa, asegurándose frente a riesgos laborales en el área mental.  Si el empleado es psicólogo el seguro le cubre asesoría con otro profesional completamente gratis, para consultar algún caso el cual no este seguro de como proceder.  la persona que se suscriba tendrá derecho acampamiento psicológico de el y su familia si así lo requiere personal
  • 7.
     Se capacitacomo poder tener mejor desenvolvimiento y excelentes resultados en su trabajo  Se ofrece a las empresas diferentes actividades para identificar el perfil de cada empleado para evaluar el cargo que ocupa  Se fomenta el trabajo en equipo como método de mejoramiento en las tareas competitivo
  • 8.
     Se asegurala empresa contra riesgos mentales con sus empleados  Si el o los psicólogos de su empresa tiene un mal proceder en el diagnostico de un empleado este será asegurado contra demandas en convenio con el colegio mayor de psicólogos.  Fomentamos el espacio a beneficio de sus empleados y de la empresa enseñando como prevenir enfermedades a la sobrecarga laboral o mejor conocido como síndrome de burnout laboral