El documento resume las normativas vigentes sobre el rol y las condiciones del Director de una escuela según el Reglamento General de Escuelas. Señala que el Director es la autoridad principal del establecimiento y debe ejercer el gobierno democrático. También detalla las condiciones personales que debe cumplir un Director, como idoneidad profesional, espíritu de liderazgo, conocimiento de la legislación vigente y sentido de orden y disciplina.

2. Las normas se cumplen, los procedimientos se siguen, los derechos se ejercen.

5. a-IDONEIDAD PROFESIONAL

6. b- ESPÍRITU DE INICIATIVA

7. c- CAPACIDAD DE LIDERAZGO

8. ch- ESPIRITU DE TOLERANCIA Y COMPRENSIÓN

9. d- CONDICIONES DE MANDO

10. e- ESPIRITU DE TRABAJO

11. f- CAPACIDAD PARA RECONOCER Y ESTIMULAR

12. g-CONOCIMIENTO Y OBSERVANCIA DEL SISTEMA LEGAL Y REGLAMENTARIA

13. h- SENTIDO DE ORDEN Y DISCIPLINA