La cadena de valor es un modelo teórico que describe cómo se desarrollan las actividades de una empresa. Siguiendo el concepto de cadena, está compuesta por distintos eslabones que forman un proceso económico: comienza con la materia prima y llega hasta la distribución del producto terminado. En cada eslabón, se agrega valor, que es, en términos competitivos, la cantidad que los consumidores están dispuestos a pagar por un producto o servicio.Cadena de valor
Actividades primariasLogística internaEntradaTransformación de la mismaproducciónLogística externaSalida Marketing y ventasComercialización
Actividades que prestan apoyo  a toda empresa , como la planificación de contabilidad  y  las  finanzas Búsqueda , contradicción , motivación del personalActividades  de apoyo Infraestructura  de la organizaciónDirección de recursos humanos
Desarrollo de  tecnología Investigación y  desarrollo,  obtención  de mejora  y gestión de tecnología Procesos de compra de los materiales Abastecimiento (compras)
Pasos a seguir para la construcción Formar todo lo que se realiza dentro de la empresaDiseñar la cadena de valor Son conexiones interdependientes que desempeñan una actividad Examinar las conexionesPara hacer comparaciones con los competidores utilizar benchmarkingOptimización conjunta con los canales  que puedan bajar el costo o aumentarEvaluar el sistema de valor completo
Cadena de valor

Cadena de valor

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    La cadena devalor es un modelo teórico que describe cómo se desarrollan las actividades de una empresa. Siguiendo el concepto de cadena, está compuesta por distintos eslabones que forman un proceso económico: comienza con la materia prima y llega hasta la distribución del producto terminado. En cada eslabón, se agrega valor, que es, en términos competitivos, la cantidad que los consumidores están dispuestos a pagar por un producto o servicio.Cadena de valor
  • 2.
    Actividades primariasLogística internaEntradaTransformaciónde la mismaproducciónLogística externaSalida Marketing y ventasComercialización
  • 3.
    Actividades que prestanapoyo a toda empresa , como la planificación de contabilidad y las finanzas Búsqueda , contradicción , motivación del personalActividades de apoyo Infraestructura de la organizaciónDirección de recursos humanos
  • 4.
    Desarrollo de tecnología Investigación y desarrollo, obtención de mejora y gestión de tecnología Procesos de compra de los materiales Abastecimiento (compras)
  • 5.
    Pasos a seguirpara la construcción Formar todo lo que se realiza dentro de la empresaDiseñar la cadena de valor Son conexiones interdependientes que desempeñan una actividad Examinar las conexionesPara hacer comparaciones con los competidores utilizar benchmarkingOptimización conjunta con los canales que puedan bajar el costo o aumentarEvaluar el sistema de valor completo