El documento habla sobre las políticas y prácticas de gestión del desarrollo, las cuales tienen como objetivo estimular el crecimiento profesional de las personas de acuerdo a su potencial. La gestión del desarrollo incluye políticas de formación, carrera y promoción para que las personas progresen en su contribución a la institución. El documento se enfoca en las políticas de formación, cuyo propósito es garantizar los aprendizajes necesarios para alcanzar los objetivos de la organización y desarrollar las competencias de los