conciencia moral

1. Características de la Profesión y el
Paradigma Profesional
Andrés Barraza Ortiz
Ingeniería civil
Ing. Orlando Barbosa Villalba

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Tabla de contenido
Características
de la Profesión
Bibliografía
Definición de Profesión
Paradigma
Profesional
Paradigma
Profesional en la
Ley 842 de 2003

3. Características de la Profesión y el Paradigma
Profesional

4. Conjunto de conocimientos y habilidades especializados Pericia y
habilidades para resolver problemas Autonomía y responsabilidad en el
ejercicio laboral Compromiso social con el bien común Autorregulación a
través de códigos de ética
Características de la Profesión

5. Definición de Profesión
Una profesión se caracteriza por un conjunto de
conocimientos y habilidades especializados que se
adquieren a través de formación académica y
experiencia laboral. Los profesionales demuestran
un alto nivel de competencia en el ejercicio de su
profesión, aplicando sus conocimientos y
habilidades para resolver problemas y brindar
servicios de calidad. Además, gozan de autonomía
en el ejercicio de su labor, pero también asumen la
responsabilidad de sus acciones y decisiones. Las
profesiones tienen un compromiso con la sociedad,
actuando en beneficio del bien común y siguiendo
principios éticos. Por último, cuentan con códigos
de ética y mecanismos de autorregulación que
garantizan el cumplimiento de las normas y la
calidad de los servicios prestados.

6. Paradigma
Profesional
El paradigma profesional es el conjunto de principios y valores que guían el
ejercicio de una profesión. Estos principios incluyen la ética profesional, la
responsabilidad social y el compromiso con el conocimiento. La ética
profesional se basa en valores como la integridad, la objetividad, la
independencia, la competencia y la responsabilidad. La responsabilidad
social implica un compromiso con el bien común y el desarrollo sostenible.
Finalmente, el compromiso con el conocimiento exige a los profesionales
actualizarse continuamente y buscar la excelencia en su desempeño.

7. Paradigma Profesional en la Ley 842 de
2003
La Ley 842 de 2003, también conocida como "Ley de Ética Profesional del Ingeniero", es una normativa colombiana que reglamenta el ejercicio
de la ingeniería, sus profesiones afines y auxiliares. A continuación te presento algunos de sus aspectos clave:
Objetivos principales:
Modificar la reglamentación del ejercicio de la ingeniería en Colombia.
Adoptar el Código de Ética Profesional para ingenieros y profesiones relacionadas.
Dictar otras disposiciones relacionadas con la ética profesional en el campo de la ingeniería.
Ámbito de aplicación:
La ley se aplica a todos los ingenieros, profesionales afines y auxiliares de la ingeniería que ejerzan su profesión en Colombia.
Incluye profesionales con títulos universitarios, así como aquellos con títulos técnicos homologados.
Aspectos centrales:
Código de Ética Profesional: Establece los principios y normas que deben regir la conducta ética de los ingenieros en su ejercicio profesional.
Define deberes y obligaciones, como:
Cumplir con los requerimientos del Consejo Profesional Nacional de Ingeniería.
Custodiar y cuidar la información relacionada con su trabajo.
Brindar servicios con calidad y competencia.
Evitar conflictos de interés.
Actuar con honestidad e integridad.
Consejos Profesionales: Define la estructura y funciones de los Consejos Profesionales Nacionales de Ingeniería, Regionales y Seccionales.
Estas entidades se encargan de velar por el cumplimiento de la ley y el código de ética.
También tienen funciones de registro, control y vigilancia del ejercicio profesional.
Régimen Disciplinario: Establece procedimientos para sancionar a los ingenieros que incurran en faltas contra la ética profesional. Las
sanciones pueden incluir desde amonestaciones hasta la suspensión o cancelación de la matrícula profesional.

8. Bibliografía
https://www.mineducacion.gov.co/1621/a
rticles-105031_archivo_pdf.pdf
https://www.cpip.gov.co/wp-
content/uploads/2020/08/Codigo-de-
Etica-para-el-ejercicio-de-la-Ingenieria-
2.pdf